【和菓子業界の未来】【24卒】Ｋ．ＭＩＮＡＭＯＴＯの夏インターン体験記（文系/総合職）No.36329（非公開/非公開）（2023/6/22公開）

リクナビで実施されていたWeb合説の企業説明会に参加し、事業内容に興味を持ったから。食品系の企業に興味を持っており、他社で和菓子の会社を見ていたこともあったため、同業他社と比較することができると感じたから。

特にありません。ナビサイトなどを経由し、申し込みをすれば、誰でも参加できるタイプのインターンでした。

特にありません。申し込みをすれば誰でも参加できるタイプのインターンです。

会社概要についての説明と、事業企画についてグループで話し合う

会社概要についての説明と、事業企画についてグループで話し合う

会社の方針。和菓子業界は衰退しているような印象を抱いていたが、売上を伸ばしていると言っていた。また、他社と比較しても海外進出が盛んで、事業拡大を目指していることが分かった。

会社説明会と事業企画

1日目にやったこと

会社概要について人事の方から話があった。その後、執行役員？のような偉い方が登壇されていたが、社内の方であるにも関わらず「〇〇執行役員」です。と年功序列や会社の体勢に違和感を感じ、内容をあまり覚えていません。

なし

会社概要について述べることがメインの説明会だったため、社員との関わりはほとんどありませんでした。最後に質問会が実施されており、回答者は人事の方と執行役員の方？だったので、回答内容は詳しかったことを覚えています。

グループワークを行うということはありませんでした。そのため、グループワークでよく起こりがちな時間がない、意見が出ない、発表がグダグダになるという問題はとくに発生する機会がありませんでした。最後に質問会が実施されましたが、そこで質問をひねり出すのに苦労したぐらいかもしれません。私の場合は話を聞く中で、興味が薄れていたので。

会社説明が主な目的だったため、他の参加者との交流はありませんでした。

この企業についてですが、人事の方が執行役員への対応に緊張していることがWeb上でも伝わってくるほどで、年功序列の感じがかなり伝わってきました。若手でも活躍できると会社説明では謳っていましたが、これは本当なのか？と疑問に感じたことが、ありのままに企業のいうことを受け入れるべきではないという学びに繋がったのだと思います。

同業他社と比較できるように、他に同じような事業戦略を持っている企業が無いか調べておくと良いと思います。

働いている自分は全く想像できなかった。説明会から感じた雰囲気でも印象的だったのは年功序列。私が働きたいと思う環境は、若手からでも意見が出せる環境や、手を挙げれば挑戦できる企業だったから。事業内容を聞いて海外進出を目標としており、私には合わないと感じたから。

「興味がない企業＝調べる気が起こらない、面接の準備などを行いたいと思えない」企業だから。就活を通じて、面接は準備が命だと感じたが、面接の準備も行いたいと思えない企業に臨んでも他のやるきのある学生と比較すると準備をしていない学生という判断で落とされると思ったから。

若手からでも意見が出せる環境や、手を挙げれば挑戦できる企業に就職したいという軸を掲げていたが、この企業は説明会から、圧倒的な年功序列の感じが伝わってきたから。会社概要の説明で事業内容を聞き、比較検討していた同業他社の方に興味を持ち始めたから。

追加の説明会の案内も、早期選考の案内も全く来なかったから。本選考が開始したころに案内は来たが、本選考に有利かどうかという点でいうと全く有利には働かないと思ったから。

食品系の企業に興味を持っていました。先に同業他社のインターンシップに参加し、和菓子の企業に興味を持ち、調べていた際に発見したことをきっかけに、この企業の説明会に参加しました。先に参加していた同業他社のほうが、今後の展望が明確であったことや事業拡大にも注力している点から、この企業は魅力に映りませんでした。

社員に対しての印象は大きく変わりました。人事の方と執行役員の方が登壇されていましたが、どちらも平社員からすると何らかの役職があるにも関わらず、執行役員にかなり配慮をしている印象を受けました。もちろん役職からしても執行役員に気を遣うことは当たり前かもしれませんが、予想以上に「役職が上だから、やってもらって当たり前」の雰囲気が漂っていました。この企業以上に役員に気を遣わなければならないと思った企業はない程でした。