【食文化を彩る挑戦心】【18卒】Ｍｉｚｋａｎの事務系総合職の面接の質問がわかる本選考体験記 No.3046（北海道大学/男性）（2017/12/7公開）

・学生時代で一番主体性を発揮した経験について
・学生時代で一番コミュニケーション能力を発揮した経験について

の二つを、状況・課題、自身のとった具体的行動、その結果の三点に分けてそれぞれ記入

・文章に苦手意識はなかったが、ES特有のコツや形式などを一度勉強した。
・ESそれ自体は業界など関係ないので、様々なESを見て吸収し、何度も添削した。

・相手の立場になって物事を考えた経験について
・失敗を恐れずに新しいことに挑戦した経験について

・文章に苦手意識はなかったが、ES特有のコツや形式などを一度勉強した。
・ESそれ自体は業界など関係ないので、様々なESを見て吸収し、何度も添削した。

研究内容、志望動機、採用HPで印象に残ったことについて、周りを巻き込み行動した経験について、大切にしている考えとその理由

・文章に苦手意識はなかったが、ES特有のコツや形式などを一度勉強した。
・ESそれ自体は業界など関係ないので、様々なESを見て吸収し、何度も添削した。

・熱意を込めて、それでいて感情的にならないように面接に取り組んだこと。
・けして目を逸らさず、笑顔で明るく誠実にということを意識したこと。
・調べられることは全て調べたという姿勢

・穏やかな雰囲気で、学生の本来の姿で喋れるよう、本質が分かるように引き出そうとしてくれていた
・他の学生と待合室で会話できる

・どのようなことを就活の軸にしているのか、それゆえどのような業界を志望しているのか

・私はこれまで、相手に気を配り、皆が気持ちよく取り組めるようにすること、皆が求めていることや楽しめるような何かを提供することの二つの姿勢を大切にしてきた。(その根拠になるようなサークルでのリーダー活動時に幹部業務に携わった同期全員と面談したこと、所属ゼミで新入生に向けた新歓活動を始めたことの具体的エピソードを話す。)
・そして私は「食」が好きだ。「食」はただ美味しいだけでなく、「食」を通して人を結びつける場である。(食卓、特別な日の食事など(ここで、イタリアンレストランでのアルバイト時に、「食」を通して関係を深めていった人々の姿のエピソード、大切な人のために美味しいものを作りたくなるという自身の話を話した。))

以上から、自身の姿勢を活かし「食」に関われる業界ということで、食品メーカー、とりわけ上流の素材メーカーや調味料といった、気を配り提案することで食文化を生み出せるような業界で働きたい、と伝えた。

論理的に分かりやすく、具体的にを心がけた。

その中でなぜミツカンに興味を持ち、ミツカンを志望するのか

まず、興味を持つに至った
私は、子どもの頃から料理が好きであったこと、お好嫌いの妹にどうにかお酢を使った料理を食べさせ嫌いを克服してほしかったこと、その模索の中で「ミツカン優しいお酢」とそのメニューに出会い成功したこと、その中でミツカンの自社製品とその“活用法”に対しての熱意や質の高さを感じ、ミツカンが好きになった
ということを簡潔かつ熱意を込めて話した(ここで、一番好きな製品を聞かれ、殿堂入りなのが「ミツカン味ぽん」、ここ数年なら「〆まで美味しい鍋汁シリーズ」と答えた。)

その後、志望動機について、
ミツカンがお客様第一の品質管理のもと、伝統に甘んじず変革を求めてきたその姿勢と、お酢という伝統的かつまだまだ可能性がある調味料であることから、働きたいと感じたと話した。
(ESに書いていることは簡潔に話した)

プレゼン選考 なお、独自というかステップ1ステップ2のインターンを通過した後の早期選考であった。

・30分、社員4：学生1
・人事の方と、事務系三人(一人は営業)、雰囲気は良い意味での緊張感がある。所々で笑顔を引き出せた
・事前に資料として作成した「自分を表す」A3の紙(紙面における表現は自由)を用いて自身を売り込むプレゼン。その後、ES、前回の面接、プレゼンをもとに質疑応答。
・どのような業界、会社を志望しているのか、その理由
・志望度
・「大切にしている考え」はどのようにして培われたと思うか
・サークルのリーダー活動において辛かったことはないのか
・研究内容が人工知能系だったので、それと仕事について
・自身はどのようなときに失敗すると考えるか？
・こんな製品がミツカンにあったらみたいなものがあるか

・真面目、誠実という印象。あまり派手な人や砕けた人はいない
・学生に親身になってくれ、早期選考でありながら返事は6月まで待ってくれた
・面接ごとにフィードバックをくれ、自身の成長を促してくれる

・数ある食品メーカーで何故ミツカンなのか、この理由を論理と感情の両面でしっかりと伝えることが求められていると感じた。これに応えるためには、何よりミツカンの大事にしている考えを理解することが必要だと思う。例：「脚下照顧に基づく現状否認の実行」
この考え方と、自分をどうマッチングさせるか、そのためには自己分析も必要だろう
・面接は通して奇抜な質問などはなくオーソドックスな質問が多いので、しっかりと用意し落ち着いて答えよう。落ち着きが求められているともうっすら感じる。
・製品について、何か語れると良いかもしれない。
・インターンに二回行き早期選考に乗ること

・「脚下照顧に基づく現状否認の実行」や、ESの現状に満足せず、失敗を恐れずに挑戦した経験といった問いから、チャレンジ精神が求められるかもしれない。しかしそれも、無謀なわけではなく、落ち着いたうえでのチャレンジだとは思う。
・当たり前でが皆「食」は好きだと感じた。

・最終面接前のA3の紙で自分を表現するのが、慣れていないと難しいので、食品メーカーやエンタメ、出版系のES対策を抑えておくと良いかも。
・二回のインターンを通過すると早期選考に入れるが、インターン中も人数が減っていき選考が行われていたように感じるので、そこには注意。