2023卒の先輩が東洋紡総合職の本選考で受けた1次面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2023卒東洋紡株式会社のレポート
公開日:2022年5月16日
選考概要
- 年度
-
- 2023年度
- 結果
-
- 内定
- 職種名
-
- 総合職
投稿者
- 大学
-
- 非公開
- インターン
-
- ベネッセコーポレーション
- 伊藤ハム
- ハウス食品
- 東洋紡
- Sky
- 島津製作所
- 住友電気工業
- 日本ハム
- フジパングループ本社
- エステー
- ニップン
- ユニ・チャーム
- 伊藤園
- 古河電気工業
- マルハニチロ
- 三菱重工業
- ジェーシービー(JCB)
- ライオン
- ぺんてる
- 極洋
- 大王製紙
- ブルボン
- 大正製薬
- ニッスイ
- 入社予定
-
- 未登録
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
全てオンライン
1次面接 通過
- 実施時期
- 2022年02月 上旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生3 面接官1
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 若い採用担当
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 即日
会場到着から選考終了までの流れ
オンラインに接続
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
聞かれたことを自分の言葉でしっかり伝えられるかどうかが大切であり、評価に繋がると思う。私はこの一次面接で評価され、二次のGDが免除された。
面接の雰囲気
穏やかな雰囲気であった。面接官は面接に不慣れな感じがして、少しやりにくい部分や、分かりにくいところはあった。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
1次面接で聞かれた質問と回答
学生時代にやり遂げたこと、または現在取り組み中で卒業までにやり遂げたいこと
私が学生時代にやり遂げたことは、飲食店のアルバイトにおいて、ランダムに決められたチームに分かれて新商品の販売数を競う勝負が行われたときのことです。私のチームは全体的に経験が浅く不利であったため、まずは経験者との差別化が図れる自分達の強みを洗い出し、戦略を立てました。具体的にはホスピタリティや柔軟性を活かして、お客様一人一人の特徴を掴んだセールを行いました。例えば日本語の通じない外国人のお客様には、口頭ではなく実際に商品を見せてセールするなど、そのお客様が最も買いやすい状況を作り上げる工夫を行いました。またより良いセールの仕方について常に情報を共有し合うなどの努力も行ない、経験が浅いという課題を補いながらセール数を伸ばしました。
東洋紡を知ったきっかけ
高い技術力をもとに、人々の日常を支える製品や、少しニッチではあるものの、環境や人々の健康を守る製品などを扱う企業に私は興味があり、そんな企業を探す過程で貴社を知りました。私はオリジナルの、そして高付加価値さらにはニッチな製品まで扱う企業で営業をすることで、自社の商材に愛や自信を持って仕事ができると考えており、魅力を感じました。
→そんな弊社でどんな挑戦がしたいですか?またその理由を教えてください。
製品の良さを余すことなく伝え、新たな事業領域の開拓をしたいと思います。理由としてはインターンシップを通して御社の技術力や製品の付加価値に感動し、もっと社会の様々な領域に広め、人々に役立てたいと感じたからです。
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東洋紡の 会社情報
| 会社名 | 東洋紡株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トウヨウボウ |
| 設立日 | 1914年6月 |
| 資本金 | 517億3000万3166円 |
| 従業員数 | 3,092人 ※単体(連結従業員数:9895名) |
| 売上高 | 3311億4800万円 ※2018年3月期連結 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 楢原 誠慈 |
| 本社所在地 | 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田1丁目13番1号 |
| 平均年齢 | 40.0歳 |
| 平均給与 | 777万円 |
| 電話番号 | 06-6348-3111 |
| URL | https://www.toyobo.co.jp/ |
