2020卒の名古屋大学の先輩がEDUCOM総合職の本選考で受けたグループディスカッションの詳細です。グループディスカッションのテーマ、流れ、プレゼンの有無、評価されていると感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
※ 参考になったボタンは、1度押すと変更できません。
2020卒株式会社EDUCOMのレポート
公開日:2019年7月19日
選考概要
- 年度
-
- 2020年度
- 結果
-
- 4次選考
- 職種
-
- 総合職
投稿者
選考フロー
グループディスカッション 落選
- 実施時期
- 2019年05月
- 形式
- 学生12 面接官不明
- 時間
- 120分
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 3日以内
テーマ
中学校にシステムを導入してもらうために校長先生に提案する
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
中間発表では、全員の前で発表する人をグループから一人出したのですが、その時の積極性などは見られていたと思います。
※掲載されている情報は、あくまでも投稿者による当時の経験談です。最新の情報とは異なる場合があります。また、就職活動においては、選考フローや選考内容が人によって異なる場合がありえます。本情報は、あくまでも一個人の経験談、一つの結果として、参考としていただけますと幸いです。
※当サイトでは品質の高い情報を提供できるよう努めておりますが、掲載されている情報の真偽や正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツの投稿ガイドラインに関しては
投稿ガイドライン
をご参照ください。なお、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、各コンテンツの「問題のあるコンテンツを報告」のリンクから報告をお願いいたします。
株式会社EDUCOMの他のグループディスカッション詳細を見る
サービス (専門サービス)の他のグループディスカッション詳細を見る
【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOMと別にテーマ確認画面を表示する必要があった。【学生の人数】3人【採点者(社員)の人数】2人【テーマ】企業側から公開してはいけないと言われたため非公開。ただ、日本エス・エイチ・エルや労働問題に関する問題ではないため、対策不要...
【学生の人数】20人【テーマ】UHA味覚糖の売り上げを伸ばすためには何をしたらいいか。【評価されていると感じたことや注意したこと】論理的に話すことはもちろんのこと、それ以上に聞く姿勢を見られていたと感じる。人の意見を聞くときに、メモばかりして下を向くよりは顔を上げ...
【学生の人数】8人【テーマ】今後のCRO業界が発展するためにはどうしたらよいか【評価されていると感じたことや注意したこと】コミュニケーション能力と積極性。大人数のGDなので、積極的に発言しないとなにも言えずに終わることになります。また、発表などはなかったので、結果...
【学生の人数】4人【テーマ】良い会社の定義とはなにか。【評価されていると感じたことや注意したこと】議論に参加しようとする姿勢を評価してもらったと思います。テーマの定義があいまいなので、なにを「良い」というのか「会社」はどのような会社をいうのかメンバーと議論しやすい...
【学生の人数】6人【テーマ】分析センターにおけるペッパー君の活用方法+食の安全について【評価されていると感じたことや注意したこと】基本的なコミュニケーション能力に問題がないか、他人と協力しながら物事に取り組めるか、などできているかを評価されたと思います。
【学生の人数】5人【テーマ】新商品として電気自動車を売り出す。どのような製品にするか?【評価されていると感じたことや注意したこと】一人当たりの発言時間が定められている形式だったので、まずは時間内に自分の考えをまとめて発言することができるかどうか。そのうえで、自分の...
EDUCOMの 会社情報
会社名 | 株式会社EDUCOM |
---|---|
フリガナ | エデュコム |
設立日 | 1990年7月 |
資本金 | 3300万円 |
従業員数 | 157人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 小林泰平 |
本社所在地 | 〒486-0918 愛知県春日井市如意申町7丁目7番地5 |
電話番号 | 0568-35-7601 |
URL | https://sweb.educom.co.jp/swas/ |
EDUCOMの 選考対策
- インターン
- インターン体験記一覧
-
インターンのエントリーシート
-
インターンの面接
- 口コミ・評価
- 口コミ・評価