【笑顔と成長を共に】【24卒】東海旅客鉄道（JR東海）のアソシエイト職の本選考体験記 No.45197（非公開/非公開）（2023/6/15公開）

学生時代に最も打ち込んだことなど、自由に自己PRしてください。、当社への志望理由を記入してください。学校での研究・ゼミ・授業等で学んだ内容について記入してください。

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結論を先に書き、その後理由を書くように構造をしっかりしたものにしていました。

就活会議に登録して、エントリーする企業の先輩方の口コミを参考にしていました。

就活会議

リンクを踏んで入室→面接

オンライン面接だったので、ライティングや顔色が明るく見えるようなメイクを意識するようにしていました。また、ハキハキと話すようにしました。エントリーシートでも感じましたが、勉強のことに関してかなり関心を持たれました。

穏やかな雰囲気をまとった社員さんでした。傾聴力も素晴らしく、こちらの話を真摯に聞いてくださいました。

なし

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（エントリーシートのゼミで学んだことを説明した後に）どうして今のゼミに所属しようと思ったのか

私が今のゼミに所属しようと思ったきっかけは、私が高校生の時に●●と△について興味があったからです。しかし、大学に進むに当たって、学部の都合上、どちらもを学ぶのは厳しく、仕方なく●●についての学部に進みました。そして、大学に入って、様々な授業を受ける中で、●●の分野においても△について研究ができるということを知り、今のゼミに入ることを決意しました。●●と△について扱う授業を受講し、選考を勝ち抜いて今のゼミに入ることができました。

（勉強で苦手なことがあるというハアシをしたときに）やりたくないことをやるときにどのように工夫をしているか。

私は、やりたくないことをやるときには以下のような工夫をしています。まず、やらなければならないことの意義を再確認します。そのタスクがなぜ重要であるか、どのように貢献するかを思い出し、モチベーションを高めます。次に、タスクを小さな段階に分割します。大きな仕事は圧倒的に見えることがありますが、小さなタスクに分割することで、より扱いやすいものになります。また、タイムマネジメントを行います。やるべきことの優先順位を決め、時間を割り当てることで、自分にとって最も生産的な方法で取り組むことができます。最後に、やりたくないことをやる際には、自分にご褒美を用意することもあります。例えば、タスクを完了した後に好きなことをする、あるいはお気に入りの食べ物を食べるなどです。これらの工夫により、やりたくないことにも積極的に取り組めるようになりました

受付→待機→面接

対面の面接と言うこともあり、面接の前日には動画で対面面接のマナーを確認し、失礼な動作を取らないように気を付けていた。
しかし,今思うと回答が抽象的過ぎていまいち面接官に伝わっていなかったのが落ちた原因だと思います。

面接は穏やかかつ、とても機知に富んだもので有意義な時間②なりました。アソシエイト職に就いて色々知ることができ、面接でありながら、これからのキャリアに関して考えることができました。

なし

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自己PRで挫折に関して言及していたので）挫折から乗り越えたときの対処法

私が挫折したときの対処法は以下の通りです。まず、その状況を受け入れました。自分が挫折したことを認め、その原因を分析しました。そして、どのようにして改善できるか、次にどのようなアクションを取る必要があるかを考えました。次に、前向きに取り組むことを決めました。失敗や挫折は人生において避けられないものであり、それを乗り越えることが成長につながると考えました。自分自身を奮い立たせ、前に進むことを決意しました。また、過去の成功体験を振り返り、自信を取り戻しました。過去に成功したことがあることを思い出し、自分自身に再び自信を持つことができました。最後に、失敗を振り返り、学びを得ることに注力しました。自分が挫折した原因を分析し、今後同じ失敗を繰り返さないようにするために、学んだことを次のチャレンジに生かすことが重要だと感じました。以上が私が取った挫折から乗り越えるための対処法です。このような経験があることで、より強い意志力を持ち、新たな挑戦に取り組むことができると信じています。

自己PRで人と協力したと書いてあったが、そのような時どのようなことを気を付けているか。

人と協力した時に気を付けていることは以下の通りです。まず、コミュニケーションを大切にします。相手とのコミュニケーションを丁寧に行い、相手が理解しやすい言葉や表現方法を選ぶようにしています。また、相手の意見やアイデアを積極的に聞き、尊重するようにしています。次に、役割分担を明確にします。各自の役割を明確にすることで、仕事の効率化やミスの防止につながります。また、自分の担当範囲外のことについても、必要に応じて協力を申し出たり、相手の手伝いをしたりするようにしています。さらに、目標を共有し、共通の目的に向かって協力するよう心がけています。共通の目標に向かって協力することで、協力する人たちが同じ方向を向き、効率的に作業を進めることができます。最後に、感謝の気持ちを忘れずに、お互いにフィードバックをし合うようにしています。相手の手助けに感謝を伝え、同時に相手からのフィードバックを受け入れることで、自分自身の成長につながると考えています。以上が私が協力する際に気を付けていることです。これらのポイントを意識し、協力者とともによりよい成果を出せるよう努めています。