【笑顔でポジティブに！】【24卒】Ｈ４の人材総合職の1次面接詳細 体験記No.53415（非公開/男性）（2023/7/28公開）

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笑顔で明るく話し、なるべくポジティブに振る舞うように意識した。評価されたのはそこが大きいかと思っています。

面接官の雰囲気はとても温厚そうな方達で、フランクに話をしてくれたり、聞きたいことも聞きやすい雰囲気でした。

なし

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自己PRを教えてください。

私の強みは人に寄り添う力です。この強みを発揮した経験として、高校時代、サッカー部の副部長を務めていた時の話をします。当時、後輩部員3人が何か思い悩んでいるように感じたので、一人ひとりに話を聞くと3人とも実力不足による悩みがあることがわかりまひた。私は困っている人がいると放っておけない性格のため、彼らの悩みを解消するために、3つの工夫をしました。1つ目は、私的な話をして仲良くなること。2つ目は一人一人に期限を設け、小さな目標を一緒に考え、達成するために取り組んでもらうこと。3つ目は、練習中に少しでも以前より出来たことは褒め、一緒に喜ぶことで自信につなげることです。それらを実践した結果、3人とも少しずつ悩みを解消していく事ができ、喜んで貰うことができました。この強みを活かし、仕事においてもお客様や仲間に常に寄り添い、思いやりを持って行動していきたいと考えています。

就活の軸は何ですか。

私の就活の軸は、「お客様に寄り添う事ができる会社」です。その理由は、幼少期から困っている人がいたら必ず寄り添い、助けたいという気持ちがあるからです。私は中学、高校のサッカー部での部員に寄り添い続けた経験や、現在アルバイトでスーパーマーケットのレジをしており、そこでお客様の気持ちに寄り添う経験から、人に寄り添う力が私の武器であり、私が寄り添った結果、相手に利益をもたらせる事が非常にやりがいだと感じたので、「お客様に寄り添うことができる会社」を軸に就活をしています。