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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
独身で29歳までは会社の寮扱い物件に3000円かからないくらいで入ることができます。
出産時の祝い金や子供の成長ごとにもらえる祝い金がありま...続きを読む(全200文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
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オムロン株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、オムロン株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にオムロン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
独身で29歳までは会社の寮扱い物件に3000円かからないくらいで入ることができます。
出産時の祝い金や子供の成長ごとにもらえる祝い金がありま...続きを読む(全200文字)
多様な事業を行っている為、自分に合った働き方ができる。育児休暇、介護制度なども充実続きを読む(全41文字)
寮・社宅や退職年金、育英支援金、在宅勤務、健康診断やジム利用補助など充実した制度がある。続きを読む(全44文字)
フレックスタイム、ノー残業の日、在宅勤務、育児や介護を理由とした短日勤務の導入などかなり柔軟な就労環境続きを読む(全51文字)
ジムの利用補助やリフレッシュ休暇などがあり、福利厚生は充実している。続きを読む(全34文字)
フレックスタイムや在宅制度あり。有給取得しやすく、福利制度も整備されている。続きを読む(全38文字)
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【良い点】
転勤社宅制度がとても優良です。転勤後5年間のみですが、私の場合は月9万円程度の家賃補助が出ていました。転勤が苦ではない人にとっては5年に1回...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
GW、お盆休み、年末年始は会社全体で休みになるため、基本的にこの期間は1週間ほど休めるものと思って良いです。お盆休みは一斉有給取得になるため...続きを読む(全333文字)
会社の雰囲気も良く、京都本社は駅からも近く通勤も便利な印象だった続きを読む(全32文字)
在宅勤務や時差出勤、サテライトオフィスの活用が進んでおり、柔軟な働き方が可能。独身寮・社宅・持株会など福利厚生も整っており、長く働ける制度が揃っていると感じた。続きを読む(全80文字)
転勤以外の住宅補助はありませんが、27歳まで社員寮に住むことができます。続きを読む(全36文字)
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【良い点】
オムロンは福利厚生や社内制度が非常に充実しています。まず、フレックスタイム制度や在宅勤務制度が整っており、ライフスタイルや家庭の事情に合わせ...続きを読む(全330文字)
大手企業として一通りの福利厚生は揃っており不満はなさそう。ただ業績不振によりどのように変化していくのかは問題視すべきである。続きを読む(全62文字)
28歳まではたった2500円で独身寮に住むことができる素晴らしい福利厚生があるため、新卒は恩恵を大きく受ける。その他育休など基本的な福利厚生は備わっていて良好。続きを読む(全80文字)
福利厚生は大手メーカーらしく非常に手厚い印象です。社宅やフレックスタイム制度、女性の働き方支援なども整っていると説明会で伺いました。実際に働く社員の方々も...続きを読む(全156文字)
福利厚生、特に休暇制度が充実していると思う。続きを読む(全22文字)
社員の健康を超大事にしてる会社って感じで、カフェテリアプランとかフィットネス補助もあるらしい。さすが“健康経営”を掲げてるだけある。続きを読む(全66文字)
一般的な福利厚生はだいたいある。特に若手のうちは社員寮に住むことで出費を抑えることができる。続きを読む(全46文字)
労働環境は非常に自由で良い方なのではないか、週休3日制も希望すれば可能。27歳まで寮に住むことが出来る。また、産休、育休が充実している。続きを読む(全68文字)
関西に本社を構える企業であり、関西で働ける点に魅力を感じた。勤務地の選択肢が限られがちなIT職において、地元で専門性を活かして働ける環境は貴重だと感じてい...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
副業は申請すればできます。子供がいれば毎月育英支援金が数万レベルで出ますし、幼稚園や小学校に入学する際に数十万出ます。
【気になること・改善...続きを読む(全131文字)
グループ会社で共通の福利厚生であるので、ほとんどの福利厚生が整っていると感じた。就労環境については客席常駐の可能性も案件によってある。続きを読む(全67文字)
社員を大切にする社風が表れている。家賃補助は数年前に消えたらしいが、独身寮には破格で住めると聞いた。続きを読む(全50文字)
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【良い点】
転勤以外の住宅補助がなく、社員寮はあるが年齢制限がある。社内公募の制度で転籍もできるため、その点はキャリア形成に役立つと思う。
【気になるこ...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
産前産後休暇、介護休暇などとても充実している。傷病休暇もあり。お祝い金(出産・入学金)もあり。時間休が改善されて1時間単位で取れるようになっ...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
有給はかなり取得しやすい。一方で一部の社員(40代以上に多い印象)は休まないことに美徳を感じている印象もあり、消化率が悪い。
FT制度もある...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
あまり管理されないのでそういう意味では裁量は大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術的負債に縛られた仕事がほとんどなので、自分...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
DevOpsツールなどが浸透せず、データでマネジメントをしていない。進捗会議での自己申告や、肌感でのマネジメント...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部門の育成がまったくと言っていいほど体系化されていない。
また技術力を持った人もすくないため、自己研鑽する以外...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
ほとんどの社員は発揮している能力に対して年収が高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
能力がなくても年収が高いので技術の囲い込みが発...続きを読む(全123文字)
最先端技術を通じて社会課題の解決に貢献できる点に魅力を感じた。医療機器が高齢化の時代で上昇が見込める続きを読む(全50文字)
自動化やDXの需要拡大により、今後も高い成長が期待できると感じた。また、中国依存の市場戦略は見直すべき続きを読む(全51文字)
フレックスタイム制度や休暇制度が整い、働きやすい環境だと感じた。続きを読む(全32文字)
新人研修や階層別研修が充実しており、成長できる環境だと思った。続きを読む(全31文字)
挑戦を尊重する風土があり、自ら考えて行動できる環境だと感じた。続きを読む(全31文字)
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【良い点】
借り上げ社宅制度があったため、利用しました。自分で好みの物件をみつけ会社近くに住むことができました。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
住宅補助は27歳まで12,000円出るが、一人暮らしの場合のみ。交通費は全額支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業可にし...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
福利厚生の幅が広い、確定拠出年金の補助額が普通の企業よりも高い水準である
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は転勤しないともら...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
社保関係はしっかりしている。やはり大きな会社ではあるためそこは安心。自分は大きな会社だとあんしんできました。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
年間休日が120日以上と多く、有休消化率も高めで休みを取りやすい環境です。在宅勤務やフレックス制度も定着しており、自社株購入制度などの資産形...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
周りと共用で使う物なら与えてもらいやすいので、それは助かりますね。
もちろん全てとまではいかないが基本的に用意されます。
【気になること・改...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
とくになし。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はあるが、出身地から通えない距離の人のみ。年齢制限もあり。条件を緩和してもらえ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
扶養手当もある、会社の旅行もありますが完全自由参加なので強制されることは全くありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
扶養...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
学習支援のため、半額or全額負担などの制度があり、一人当たりの上限額まで利用できます。書籍購入や、資格取得の交通費などでも活用できるようです。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
健康や育児用品であれば補助がでる。
それを使ってスニーカーも買える
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は縮小方向で、充実してい...続きを読む(全83文字)
| 会社名 | オムロン株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | オムロン |
| 設立日 | 1948年5月 |
| 資本金 | 641億円 |
| 従業員数 | 26,050人 |
| 売上高 | 7673億5100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 辻永 順太 |
| 本社所在地 | 〒600-8234 京都府京都市下京区塩小路通堀川東入南不動堂町801番地 |
| 平均年齢 | 44.5歳 |
| 平均給与 | 820万円 |
| 電話番号 | 075-344-7000 |
| URL | https://www.omron.com/jp/ja/ |
| 採用URL | https://www.omron.com/jp/ja/recruit/newgrad/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。