- Q. 志望動機
- A.
株式会社京都製作所の本選考における、説明会の参加からWebテスト、エントリーシート、面接、内定までの選考内容や注意すべき点などを公開しています。面接の実施時期や評価されたと感じたポイントなど先輩のアドバイスを見て、選考対策に役立ててください。
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2022卒株式会社京都製作所のレポート
公開日:2021年10月20日
選考概要
- 年度
-
- 2022年度
- 結果
-
- 内定辞退
- 職種
-
- 技術職
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
選考は一部を除き対面で実施されました。
企業研究
インターネットやホームページでは詳しく知ることができなかったのでインターンシップや会社説明会に参加することです。京都製作所では通常の企業と異なった生産方式をとっていたり、プロジェクトを行う人数も少数であったりと他企業とは異なる点が多く存在するのでその違いをしっかりと理解し、説明できるようになっておくことが大事であると思います。また、それらの違いを知ったうえでなぜ京都製作所が良いのか説明できるようになっておくことが重要です。また、それ以外にもOB訪問や懇談会などに参加できるのであればできる限り参加し、社員の方々目線からの仕事の楽しさや難しさを聞いておくことで、働いた後の自分を想像することができるのではないかと思います。
志望動機
私が御社を志望する理由は、ものづくりになんらかの形で携わりたいこと、貴社では完全受注生産制をとっていることから自身のチャレンジ精神や好奇心旺盛な部分を活かすのにベストであると考えたからです。大学では設計など機会に関することを中心に学業に励んできました。その経験を活かし御社では機械設計職として働きたいと考えています。インターンシップに参加させていただいた時に設計図を1から考えて書き、それがものになるまでの過程を体験させていただきました。その際に自分が1から考えたものが形に、製品となって完成することのすばらしさにとても魅力を感じました。また、私は新しいことに挑戦することが好きなので御社の生産方式で働くことで高度な技術を身に着け将来的には大きな仕事を任せてもらえるような人材になりたいと考えています。
インターン
- 実施時期
- 2021年01月 下旬
筆記試験 通過
- 実施時期
- 2021年02月 中旬
- 実施場所
- 京都市内のホール
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
筆記試験対策で行ったこと
特に対策は行っていません。Webテスト対策本を1周解いていれば問題なく解くことができると思うので対策の必要はありません。
筆記試験の内容・科目
CUBIC方式の言語、図形、計算
筆記試験の各科目の問題数と制限時間
各30問程度
各30分程度
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
説明会・セミナー
- 時間
- 240分
- 当日の服装
- スーツ
- 実施時期
- 2021年03月 上旬
- 実施場所
- 京都製作所本社
セミナー名
京都製作所会社説明会Vol.2
セミナーの内容
インターンシップや筆記試験の際に説明しきれていないことを追加で説明される形
参加前の事前準備や注意したこと、感想などを教えてください。
用意したことは特にありません。終わり際に高校受験のセンター試験数2程度の筆記試験があったのでできない場合は少し対策の必要があります
このセミナーは選考を受けるにあたって参加必須でしたか?また、選考に有利に働きましたか?
選考途中の説明会であるため参加必須です
説明会・セミナー
- 時間
- 120分
- 当日の服装
- スーツ
- 実施時期
- 2021年03月 上旬
- 実施場所
- オンライン
セミナー名
京都製作所会社説明会Vol.3
セミナーの内容
これまでの選考等で説明しきれていないことの追加説明
参加前の事前準備や注意したこと、感想などを教えてください。
これまでの説明会では毎回筆記試験が最後にあったので筆記試験対策を少し行いました。この回では質疑応答のみであったので特に準備は必要ないと思います。
このセミナーは選考を受けるにあたって参加必須でしたか?また、選考に有利に働きましたか?
選考途中の会社説明会なので参加必須です。
1次面接 通過
- 実施時期
- 2021年03月 中旬
- 面接タイプ
- 対面面接
- 実施場所
- 京都製作所本社
- 形式
- 学生1 面接官2
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 人事社員
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 3日以内
会場到着から選考終了までの流れ
到着後待合室に案内され待機後面接を行い終了
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
京都製作所で働きたい熱意はもちろんのこと、自分自身についての質問が多かったのでしっかりと自分を知ってもらおうと思って話すことが重要だと思います。
面接の雰囲気
これまでの説明会や選考等で何度も会ったことのある方々でしたので、しゃべりやすく、緊張せず落ち着いて話してねと始めに優しく声をかけてくださったのでとてもやりやすかったです。
面接後のフィードバック
完全受注生産方式でのメリット
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
1次面接で聞かれた質問と回答
研究活動について詳しく説明
動画内で顔を見つけ出し、それを追いかけ続けるシステムの構築を行っています。
(深堀質問)
その中で苦労したことや大変だったことを教えてください。
(回答)
研究活動を行うまで本格的なプログラミングを1度もしたことがなかったのでプログラミングの知識をつけることに一番苦労しました。プログラミングではエラーが多発し、自分だけでは理解できないことが多く存在したので先輩方や担当の教授に何度も聞くことで解決することもありました。すぐに聞きに行っては意味がないと感じていたのでできるだけ自分の力で解決することができるようにエラーコードを読み直したりそれに関するエラーをインターネットや参考本をもとに探し出し、自身の学習も怠らないように努力しました。
入社した際にはどの職種で働きたいか
私は機械設計職で働きたいと考えています。学部が機械科であったことからその経験を活かすことができると感じています。また、なにより設計図を書いてものづくりをするということに憧れがあり、御社では自身が1から考えることができるといったことから機械設計職を希望しております。
(深堀質問)
研究ではプログラミングを使っているけど、そちらの方面に進もうとは思わなかったのか。
(回答)
どちらも経験したうえで自分にあっていると感じたのは設計職だったことや、作ったものを目で見える形で認識したいと感じたのでプログラミングの方面へと進もうとは思いませんでした。
(深堀質問)
機械設計職でプログラミングの知識は活かせると思うか。
(回答)
活かせると感じています。1度も触ったことがなければ理解できず、制作会議でアンマッチが起こってしまうのを避けることができると考えています。
最終面接 通過
- 実施時期
- 2021年03月 下旬
- 面接タイプ
- 対面面接
- 実施場所
- 京都製作所本社
- 形式
- 学生1 面接官3
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 人事社員/不明(かなりベテランの方)
- 逆質問
- なし
- 通知方法
- 電話
- 通知期間
- 1週間以内
会場到着から選考終了までの流れ
到着後待合室に案内され待機後面接を行い終了
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
最終面接では自分のことはアイスブレイクの雑談で軽く触れる程度のことしか行わず、面接時間すべてが逆質問の時間になるので、入社したい熱意を伝えるという観点では用意できるだけしていって問題ないと思います。
質問の数に応じて面接時間も変動し、満足するまで面接官も付き合ってくださるのでしっかり準備することが大事です。
面接の雰囲気
出身校のOBの方がどれくらいいてどんなことをしているかなど雑談から入ってくださったのでとても話しやすかったです。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
最終面接で聞かれた質問と回答
なにか聞きたいことはありますか
前例がない新しいものを作ったりすることも多いと思うのですがその際にはしんどい、つらいと感じることが多いのか、それとも達成感喜びが強いのかどちらなのでしょうか。
(回答)
もちろん思いつかないことや納期に追われることで大変、つらいと感じることのほうが多いし、そう感じる期間のほうが長いです。でも、製品が完成したらそれに携わったチームで立ち合いに行ったりするのだけれど、お客様が自分が作った携わった製品を見て喜んでくれる姿や、またお願いしますと言われることがあるから頑張れるってのがあります。会社をお客様にすることがほとんどなんですが、前回してくれた○○さんにまたお願いしたくてってお願いされる場合もあったりするしやりがいはとても大きいです。
他にはなにかありませんか
これまで携わった製品でこれは一番思い入れがあるとか一番つらかったみたいなエピソードがあれば入社後をイメージする参考にしたいのでぜひお聞かせいただければと思います。
(回答)
これが1番ってのはたくさんありすぎて今選ぶのは難しいのだけれど、製品にも新しく作ってくださいって部分が何パーセントくらいあるかってのが全然違うくてそれが多ければ多いほどつらいよねって感じたのは間違いないですね。
(私からの追加質問)
製品によってはほとんどの部分が新しく作ってくださいってこともあると聞いたのですが思いつかない場合ってどうされてるのでしょうか。
(回答)
ベテランのおじいさん技術者とかだと朝5時にきていろんな製品歩いてみてその時に出てきたりするって人もいたりするからそれは人それぞれの方法があってそれは働く中でおのずと見つかるものです。
内定者のアドバイス
- 内定時期
- 2021年03月 下旬
内定を承諾または辞退した決め手
選考を進めていく中で1人に対する業務量が多すぎると感じたため。
内定後の課題・研修・交流会等
不明
内定者について
内定者の人数
不明
内定者の所属大学
不明
内定者の属性
不明
内定後の企業のスタンス
内定後はできるだけ早く推薦書の提出を求められるので京都製作所へ入社したい場合には就職活動を辞める必要があります。
内定に必要なことは何だと思うか
まずはインターンシップや会社説明会に参加することです。参加することによって早期選考ルートに進むことができ、かなり早い段階で選考を始めることができるので有利に働きます。しかし、対策をしっかりと行っていないと筆記試験等で落とされる可能性もあるので、はやめの対策が必要であると感じました。また、選考通過後の次回選考の日程もかなり詰まっているので、他社の選考をあまり詰めすぎないようにすることが必要だと思います。限られた日にちでしか選考途中での説明会も予約することができないので注意が必要です。
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
ハキハキと話し、自分のことをしっかりしゃべれることが大事であると思いました。人間性をとても重視していると感じたので、しっかりと自分の考えを伝えること、堂々と話したり、説明会では積極的に質問を行うことが重要であると感じました。
内定したからこそ分かる選考の注意点
インターンシップや会社説明会に参加しておけば誰でも希望すれば早期選考に参加することができますが、かなり多くの人数が早期選考に参加しているということになるので、可能な限り参加しておくことが必要だと感じました。筆記試験段階では次回選考でいなくなったという人があまりいないと感じたので、余程ひどくない限り大丈夫だと思います。
内定後、社員や人事からのフォロー
内定辞退をしたため、フォローなどについてはわかりません
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京都製作所の 会社情報
会社名 | 株式会社京都製作所 |
---|---|
フリガナ | キョウトセイサクショ |
設立日 | 1948年3月 |
資本金 | 18億9100万円 |
従業員数 | 652人 |
売上高 | 428億4100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 木下喜平 |
本社所在地 | 〒613-0916 京都府京都市伏見区淀美豆町377番地の1 |
電話番号 | 075-631-3151 |
URL | https://www.kyotoss.co.jp/ |
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