【未来への貢献、共に築く】【23卒】ニチコンの総合職の本選考体験記 No.33655（非公開/非公開）（2022/7/25公開）

志望動機、会社説明会の感想、研究テーマ

メールに提出

excelで記入

会社説明会の際に自分が興味を持ったことをメモにしていると書きやすい。

かなりESで書ける文字数が少ないため、自分がいつも書いているものをより短くわかりやすく簡潔にまとめた。

なし

入室⇨退室

面接前に作文を提出しなければならないが、それについての質問も多いので、自分の中でより深掘りをして準備しておく必要があると思う。

面接官は少し硬めに感じた。時間も短いので、端的に話すように面接官の方に言われたし、自分もそれを意識した。

なし

なし

ニチコンでやってみたいことはあるか

自分はニチコンに入社して人事の立場から海外の社員が働きやすい制度を作ったり、新入社員に寄り添った教育制度を作ったりしたいと考えております。私はゼミ活動の中で、人的資源管理という、どのような制度を使えば人は働きやすくなるのか、といったような研究を行ってきました。私の場合は、それに加えてジェンダー視点、つまり女性がどのようにすれば働きやすくなるかということを研究していましたが、そういった勉強をする中で、一生の中で働いている時間はすごく長いので、職場環境というものは非常に大切だと思うように成りました。職場環境の改善を目指すことで、社員の方々のメンタル面を支えて、会社全体を支えることにつなげたいなと思います。

3年後はどうなっていたいですか

御社に入社した3年後には、自分の業務を一通り習得して、後輩にそのスキルを教えられるようになっていたいと思います。その3年後の自分の姿を実現するためには、1、2年目から積極的に自分で考えて仕事を進めていく必要があると考えています。もちろん社会人になったことがないため、わからないことばかりだと思います。そういった際には素直に先輩の方々に聞く姿勢も大切にしたいです。また、3年目だと自分も１、２年目のことがすぐに思い返せるぐらいの期間のため、後輩たち新人の気持ちもよくわかると思います。なので、自分が１、２年目の時にわかりづらかったことや、苦労したことを思い出しながら、彼らに寄り添って丁寧に教えたいです。

入室⇨退室

最終面接なので、ニチコンという会社で何をしたいのか、自分の経験を活かしてどの力を活かせるかについて話すことが大切。

一次面接と同様に時間が短い。最終面接のため、面接官の方も少し硬めに感じたが、そこまで難しい質問はしてこない。

なし

なし

ニチコンで仕事をする上でどのようなことを大切にしたいか

謙虚に、かつ「考働」するという経営理念を大切にして働きたいと思います。まず、私はまだ社会のことを何も知らない状態です。なので、わからないことを人に聞いて、それを吸収できるように、謙虚さを失わずに、仕事に取り組みたいと思います。そのことによって、先輩とのコミュニケーションも図れますし、自分もより仕事に向き合えるようになると思います。また、経営理念である「考働」の下で、何が社会や会社のためになるのかということを常に考え、行動につなげたいと考えます。目的意識がなければ、仕事をしていても何も成し遂げられないと私は考えています。なので、一つの仕事をするにしても、経営理念である「考働」を意識して働きたいと思います。

逆質問 学生時代のうちにやっておくべきことがあれば教えてください

やはり貴重な時間を使って、しっかりと自分の感性を磨くことに使って欲しいと思います。確かに社会人になっても、長期休みを取ることができますが、休みをとるとやはり社員の誰かに負荷をかけてしまうことになります。また、自分も休みを取るために引き継ぎのために忙しくなります。ただ、そういったことを気にしないといけないのが社会人だと思います。しかし、学生のうちは他人への迷惑はそこまで考えずに、自分の自由で休みを取ることができます。自分は、昼夜逆転の生活で無駄に使ってしまったという反省がありますが、時間は貴重だと社会人になってから時間しました。なので、その休みで普段ではできないようなことを経験して、自分の感性を磨くことに使ってほしいです。