【21卒】UHA味覚糖の冬インターン体験記（理系/マーケティング）No.8195（九州大学大学院/女性）（2020/2/5公開）

2日間を共にした班員からフィードバックをもらい、議論中での自身の強みと弱みを知ることができたこと。特に弱みについては自分でも気づいていないポイントであったため、今後のグループディスカッションだけでなく就職活動全般でも生かすことができると感じた。グループディスカッションの経験が浅かった自分にとって今回学んだスキルは非常に有用であった。

マーケティングについての基礎知識くらいはあってもよかったと思うが、特になくても困らなかった。就活会議の体験記を見ておけばなんとなくの心構えにはなると思う。（ネタバレにはなるが）

研究開発などの技術職を志望していたため、技術的なアプローチのないアイデア会議は自分にとって苦痛に感じることもあったから。また、今回のインターンシップでは会社説明はほとんどされなかった。後述のインターン参加者限定説明会でなされるようであった。

今までの慣習を捨て、新しいことに挑戦したいという自身の仕事指向は企業風土にマッチしていると感じたから。また、インターン中に人事の方々から良い評価を受けることができたことに加え、人事の方々と良い関係を築くことができたため、選考においても良い方向にはたらくのではないかと考えたから。

マーケティングの基礎を学ぶということが本インターンシップの目的であり、会社理解に関するプログラムは一切なかったため、志望度はそこまで変わらなかった。しかし、マーケティングのスピード感についていけるかについて不安に感じた。そのため、マーケティング職自体への志望度は下がった。

1月2月頃にインターン参加者限定の説明会が開催され、これに参加すれば早期選考に臨めると伺った。グループディスカッションなどが免除になり、早いステップで選考が進むようだ。

インターン参加者は早期選考につながる説明会に招待される。その後の選考フローについては不明だが、グループディスカッションなどは免除になるようだ。

インターン参加前はまだ本格的に就活を始めていなかったこともあり、ぼんやりと食品メーカーが良いなくらいに考えていた。自身の研究領域が食品科学であり、学科の先輩方も7割方は食品メーカーに就職していたことも理由のひとつである。また、菓子業界については特に商品に興味があったため、大手メーカーにはすべてエントリーしていた。

やはり自分は技術職で就職したいという気持ちが高くなった。議論の中で技術的目線から話せないことを苦痛に感じる場面が多かったためである。お菓子にできることの限界は感じたが、お菓子にしかできないこともあることに気づかされたため、菓子メーカーへの興味は高まった。以後も変わらず菓子などの食品メーカー中心に就活を続けている。