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日本ハム株式会社

【食事を通した健康増進】【23卒】 日本ハム 研究職の通過ES(エントリーシート) No.74422(非公開/非公開)(2022/4/28公開)

日本ハム株式会社のインターンにおける、エントリーシートで出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。自己PRや志望動機のほか、企業独自の設問と回答を参考に、卒年やコースによる設問の違いや傾向を確認し、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

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公開日:2022年4月28日

23卒 インターンES

研究職
23卒 | 非公開 | 非公開

Q.
これまでに参加したコミュニティー、課外活動(部活・サークル)、グループ研究等において、あなたがそのチームでどのような役割や働きかけを行い 、どう目標達成に貢献したか教えてください。

A.
私はアルバイト先の娯楽施設で、UFOキャッチャーのフロアを担当しており、業務の一つとして毎日売り上げを記録し、前年度との比較をする作業を行っています。ある時、売上の前年比が100%未満の日が続いていたことを問題視し、その改善を図ることを目標として掲げました。そこでまず行ったのは、同じフロアのスタッフに声をかけ改善策を練るための話し合いの機会を設けたことです。加えて、施設に併設されているカラオケやボウリング場では、お客様の年代や来店する時間帯のデータを記録していることに着目し、他フロアのスタッフにも協力を要請しながら、データをもとに様々な角度から対策を考えました。具体的な対策としては、施設の位置する地域は学校が多く子供の利用が多いことや、通路によってお客様の通行量に差があることを踏まえて商品のラインナップや機械の配置を調整しました。その結果、現在売り上げの前年度比が100%を下回る日の月平均は7回から3回に減少しています。目標達成に向け、私は行動のきっかけ作りや周囲を巻き込んで同じ目標に向き合うように働きかけを行いました。また、多角的に物事を捉えて話し合いをまとめることで円滑に方針を決めることに貢献しました。 続きを読む

Q.
日本ハムあるいは食品業界の中で、最も共感や関心の高い テーマ(トレンド)を 1つ取り上げ、興味を持った理由も含めて説明してください。

A.
貴社の「Vision2030」“たんぱく質を、もっと自由に”というスローガンに関心があります。現在の食品業界のトレンドの一つである機能性食品は、多くの企業が力を注いでいることが分かります。その中で、貴社のweb説明会に参加させて頂いた際に、このスローガンを知りました。特に共感したのは、「5つのマテリアリティ」の中の「食の多様化と健康への対応」の取り組みです。近年では社会が豊かになるにつれて、食の在り方が変化しています。例えば、昔に比べて摂取する食材の選択肢が増えており、ヴィーガンの方やたんぱく質を意識的に多く摂取する方などがいますが、私は、この取り組みの中で、食品製品を通した健康づくりの自由な選択を人々に提供することができるのではないかと考えています。また、私は○○に所属しており、学部生の頃から○○について学習する機会が多くありました。その学習を経て、我々が生きていくうえで不可欠であり、時には豊かさをもたらしてくれる「食事」を通して 、「健康」という社会課題に取り組めることの魅力に引き付けられました。そのため、現在は○○による○○の予防を目標として研究を行っています。 続きを読む

Q.
あなたが一番輝いている時はどのような時ですか? もし写真があれば添付してください。

A.
料理をしているときです。大学生になり、一人暮らしを始めてから本格的に料理をするようになりました。最初の頃は「お腹が空いたから」という理由で、不器用ながらにレシピを真似ていたのですが、「あの調味料はこういう風味をもたらすのか」とわかり始めてから、みるみる料理の楽しさに魅了されました。スキルが少し身についた今では、帰省した際に晩御飯の支度を任される日も少なくありません。また、地元の祖父母は農業を営んでおり、収穫した作物をよく送ってくれます。その作物を使った料理の写真などを送ると、「たくさん調理してくれて嬉しい」と言われますが、これは他人に料理を食べてもらっているときに感じる幸せに似た感情であることに気付きました。その時の達成感や満足感、成長を実感できることや、他人が喜んでくれている表情を見ることでより料理をすることが好きになっています。ここでは一例として料理を挙げましたが、私は達成感を得た時や、やりがいを感じた時に「輝いている」と思います。この先も未踏の領域にチャレンジして、料理に代わって「輝いている」と思える瞬間を増やしていきたいです。 続きを読む

Q.
採用担当者に伝えたい! これだけは誰にも負けないあなたの「NO1」を教えてください。

A.
私のNo.1は目標達成に向けた主体的な行動力です。私は動物研究を行っているのですが、飼育には毎日多くの時間を費やす上に、期待した結果が得られないことも珍しくありません。その中で私が意識しているのは、成果が上がらなかった時ほど振り返りをすることです。何が良くなかったのか、この失敗をもとに次の研究ではどう改善するのか、というように考える習慣をつけています。時には指導教員だけでなく、研究グループのメンバーと討論することで知見を深めることもあります。また、アルバイトにおいても売り上げ状況が良くない時には、積極的に他人と意見を交えて改善策を練り、試行錯誤を繰り返すことで売り上げの向上を達成しました。これらの経験の中で、私の軸となっているのは芯が曲がらず 粘り強いということです。目標達成に向け、まずは問題点を洗い出し、様々な対策を講じます。ただ、むやみに行動にするのではなく論理的に考えてから行動に移すことが多いです。また、私見にとらわれずに周りの意見を取り入れることができる柔軟性もあります。 私はこの強みを活かして多様なアプローチをすることで、「食事を通した健康の増進」という目標を達成したいと考えています。 続きを読む
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Q.
テーマ:あなたは実現したい夢や理想はありますか? また、その理由とそこに向けて何か行動していることがあれば教えてください。(動画1分以内)

A.
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公開日:2025年12月18日

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日本ハムの 会社情報

基本データ
会社名 日本ハム株式会社
フリガナ ニッポンハム
設立日 1949年5月
資本金 362億9400万円
従業員数 15,732人
売上高 1兆3705億5300万円
決算月 3月
代表者 井川 伸久
本社所在地 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田2丁目4番9号
平均年齢 40.4歳
平均給与 860万円
電話番号 06-7525-3026
URL https://www.nipponham.co.jp/
採用URL https://www.nipponham.co.jp/recruit/
NOKIZAL ID: 1130829

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