- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. もともと宇宙関係の製造業に興味があり、こちらの会社でも宇宙関連の事業をしていたため。また、合同説明会で仕事体験を実施することや、製図が分かるような機械系の人材にぜひ来てほしいといった話をされていたおり、自身の興味と知識がちょうど重なる部分を活かせる会社だと感じたため。続きを読む(全134文字)
【未来を拓く挑戦】【21卒】塩野義製薬の夏インターン体験記(理系/全職種インターンシップ)No.14420(大阪府立大学/男性)(2021/5/8公開)
塩野義製薬株式会社のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
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2021卒 塩野義製薬のレポート
公開日:2021年5月8日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2021卒
- 実施年月
-
- 2019年9月 中旬
- コース
-
- 全職種インターンシップ
- 期間
-
- 3日
投稿者
インターンシップ参加前
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
製薬業界・製薬企業に興味があり、製薬企業の研究職が対象のインターンシップが他社ではあまり開催されていなかったが、塩野義製薬では全職種インターンシップという名のもと、研究職も対象となっていたため。また、全職種対象ということで、研究職だけでなく他職種や業界全般についても知ることのできるチャンスと考えたため。
このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。
このインターンに参加するにあたり、初めてESを書いたため、質問の意図を汲み取れているか、簡潔に伝わりやすく書けているか、自分らしさが出ているか、製薬企業の就活をしていた先輩に添削指導をしてもらった。それにあたって、自分なりに製薬業界について、塩野義製薬について研究を行った。
同業他社と比較して、このインターンの選考で重視されたと感じるポイントを教えてください。
インターンシップの内容として、グループディスカッションがメインであったため、コミュニケーション能力を面接で見られていた気がする。実際に参加してみて、どの人もコミュニケーションしやすい人たちが多く参加していたように思う。
選考フロー
エントリーシート → WEBテスト → 最終面接
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2019年07月 下旬
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
ESの内容・テーマ
自己PR/インターンシップ志望動機/競争視点を持って高い目標を掲げ、諦めずにやり遂げた経験を教えて下さい。
ESの形式
Webで入力
ESの提出方法
採用サイトのマイページから提出
ESを書くときに注意したこと
塩野義製薬のホームページを見て、「失敗を恐れず挑戦」「自分らしさ」といった言葉が強調されていた印象を持ったため、ESの内容をそのような言葉に寄せて書いた。
ES対策で行ったこと
まずは自分で考えながらESを書いてみて、その後就活をしていた先輩に添削指導してもらい、改善していった。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
塩野義製薬の採用ページ
WEBテスト 通過
- 実施時期
- 2019年07月 下旬
- 実施場所
- 自宅
- WEBテストの合否連絡方法
- メール
- WEBテストの合否連絡までの時間
- 1週間以内
WEBテスト対策で行ったこと
初めてのWEBテストであったため、玉手箱の参考書をもとに対策をした。
WEBテストの内容・科目
玉手箱:言語、非言語、性格
WEBテストの各科目の問題数と制限時間
言語:15分32問
非言語:15分29問
対策の参考にした書籍・WEBサイト
必勝・就職試験! 【玉手箱・C-GAB対策用】8割が落とされる「Webテスト」完全突破法【1】
最終面接 通過
- 実施時期
- 2019年08月 下旬
- 面接タイプ
- 対面面接
- 実施場所
- 塩野義製薬本社
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 20分
- 面接官の肩書
- 人事
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
会場到着から選考終了までの流れ
到着後、待合室に通される。同じ時間で予約していたのは自分を含め3人で面接は別室(隣の部屋)で行われた。
面接の雰囲気
インターンシップ合同説明会に来た人事の方で、以前にお会いしたことがあった。話したことをパソコンに打ちながら、面談を行うスタイルで話しやすい雰囲気であった。質問を深堀してくる。
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
製薬業界になぜ興味があるのか、また企業の中でどのようなことをしていきたいと考えているのか、インターンシップで何を学びたいのかを伝えられた点が評価されたと感じました。
面接で聞かれた質問と回答
自己PRを教えてください。
はい。私の強みは、「広い視野で物事を考える力」があることです。私が所属する研究室では研究活動と並行し、外部の動物病院などから送られてくる検体の病理診断も行っています。犬や猫などの伴侶動物から動物園や水族館などの動物まで幅広く扱っており、それら動物が罹る病気は非常に多岐にわたり、最初は正確に診断できないことが多々ありました。そこで、現在は病理学だけでなく、臨床分野や組織学、解剖学など様々な分野の文献を参照し、他の症例と比較して納得するまで調べるようにしています。また、最新の情報を収集し、教授や他の学生とも積極的に意見交換を行い、理解を深めることで診断能力向上に努めています。その結果、診断までのプロセスが自分の中で明確となり、処理速度が向上したほか、正確な診断根拠に基づき診断できるようになりました。こうした「広い視野で物事を考える力」とそこから得た病理学の知識を新薬創出に活かしたいです。
全職種インターンシップでは研究職に特化しているわけではなく、興味がない部分もあると思うが、そこについてはどのように考えているか
はい。私は製薬企業に就職することを強く志望しておりますが、いまだに製薬企業のインターンシップに参加したことがないため、志望している研究職だけでなく、他の職種についても学ぶことができると考えております。製薬業界や貴社について理解を深めるとともに創薬全般を見渡す絶好の機会であると考えています。
人との関わり(コミュニケーション)で心配な点はあるか。
→心配はないと思います。中学校と高校ではバレーボール部の部長とキャプテンを経験しており、チームスポーツを通じてコミュニケーション能力は培ってきたと思います。
逆質問の時間
- はい
- いいえ
面接後にフィードバックがあった場合はその内容を教えてください。
回答が力強く、自信があるように見えた。また、将来やりたいことがはっきり見えている、よく考えているという印象をもった。と言っていただけた。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
塩野義製薬の採用ページ・本社ページ
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- 企業がもつ研修施設
- 参加人数
- 40人
- 参加学生の大学
- 旧帝大が7割、地方大学が2割、院生が1割程度だった。薬学部からきている人が最も多く、次に農学系の人が多かった。
- 参加学生の特徴
- 文系の人はほとんどいなく、理系の人が多かった。グループディスカッションが多かったため、みな、コミュニケーション能力が高い人が面接で選抜されている印象を受けた。
- 参加社員(審査員など)の人数
- 6人
- 報酬
- なし
- 交通費の補助
- あり
- 昼食費の補助または現物支給
- あり
インターンシップの内容
インターンの形式・概要
経営や事業戦略に関する講義と課題解決型グループワーク
インターンの具体的な流れ・手順
製薬業界についての講義→塩野義の戦略について→経営戦略の考え方→各職種の紹介や人事制度について→プレゼン発表準備→プレゼン発表→振り返り
この流れのなかにグループワークが入ってくる形だった。
このインターンで学べた業務内容
各職種の業務についてや経営戦略の考え方、製薬業界について学ぶことができた。
テーマ・課題
「経営戦略本部 経営企画部員」として「シオノギの未来を勝ち獲る 2030年」に向けた計画を考える
1日目にやったこと
製薬業界についてと医療の制度に関する講義、塩野義の活動について、クリティカルシンキングの考え方についての講義があり、所々でグループワークが用意されていた。また、各職種の業務についての紹介があった。
2日目にやったこと
経営理念と環境分析に関する講義、マーケティングについて、塩野義の人事制度についての紹介、財務諸表の見方についての講義があった。所々でグループワークが用意されていた。
3日目にやったこと
午前中は発表に向けてのプレゼン準備、午後は人事の方と参加学生の前でプレゼン発表を行った。1位からビリまでの順位発表と各チームの発表に対するフィードバックを人事の方からもらった。その後、質問タイムと軽い懇親会の時間があった。
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
審査員の肩書き
すべて人事の方だった
優勝特典
なし
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
グループワークの際、人事の方がグループの間をぐるぐると回っており、グループ内の議論の様子や方向性について見ていた。所々、「今の考え方、意見いいよ」といったように議論や意見の内容についてコメントをいただけた。
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
あまり聞きなれない、経営戦略についての講義が多く、所々用意されていたグループディスカッションも経営戦略に関するものが多かったため、取り組むのが難しかった。また、最後の大きなプレゼン発表の準備をする時間もあまりなく、自宅に帰ってから自分で考えて、次の日に共有するという形が多かった。
インターンシップを終えて
インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?
グループ内に1~2名ほどかなり主体的に議論をする学生がおり、人事の方から強い注目を受けていた。塩野義では主体性のある学生に注目するように感じた。
インターンシップで学んだこと
製薬企業の経営戦略についてはなかなか聞く機会がないため、製薬業界や塩野義の経営戦略についてよく学ぶことのできた機会であった。また、自分の所属する学科には製薬業界を目指している学生が少なかったが、インターンに参加して、他大学の学生とつながりを持てたことが参加してとてもよかった。
参加前に準備しておくべきだったこと
製薬業界や薬ができるまでのおおまかな流れは理解していた方が講義に対する理解がより深まると感じました。
参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?
- はい
- いいえ
研究職を志望しており、研究職が製薬企業のどこで必要とされているか、講義を通じて理解することができた。また、将来的に新薬の企画や立案に携わりたいという想いを持っており、今回のインターンシップで経営戦略について触れることができ、理解することができたため。
本選考で内定が出ると思いましたか?
- はい
- いいえ
内定が出ない、というわけでなく内定を取るのは難しいと感じました。自分はグループワークなどでどちらかというと協調を重視するタイプでしたが、グループワークでは自分の意見をガツガツと主張している学生が目立っており、人事の方もそのような学生に注目していたため。
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
インターンシップを通じて、塩野義製薬の経営戦略について学ぶことができ、その戦略の立て方に非常に魅力を感じたため。またグループワークで同じグループだった学生と仲良くなることができ、このような人たちと一緒に働くことができたら楽しいだろうなと感じたため。
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
私は招待されなかったが、この夏のインターンシップに参加した人の中から、3月に開催された特別インターンシップがあり、社長の前でプレゼンをする機会がある。そこに招待された学生はほとんど内定が出ると聞いた。
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
インターンシップ終了間際に質問タイムがあり、各部門の人事の方に直接質問することができる時間があった。
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
インターンシップに参加前も製薬業界を志望しており、今回インターンシップに参加して製薬業界に対する志望度がより深くなった。製薬企業がどのようなことを考えて経営戦略を立てているのか、企業の経営視点を学ぶことができ、その面白さ、また社会に対する影響力、製薬企業の重要性を感じることができたのが一番大きかったと思います。
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
インターンシップに参加して、グループディスカッションで同じグループになった他の学生と仲良くなることができ、非常に面白いインターンシップであると感じた。参加してみて、このような学生が集まる企業で働いてみたいという思い、企業志望度が高くなった。また塩野義製薬の開発力の高さを改めて感じることができ、この企業で働いてみたいという思いが強くなった。
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- A. 化学メーカーを重点的にみていた事もあり、売上高も高く、圧倒的な世界シェアを誇る製品を製造しているということで、インターンに興味を持った。他の化学メーカーのインターンにも参加していたので、他社との違いを見極める意味でも参加した。続きを読む(全113文字)
塩野義製薬の 会社情報
会社名 | 塩野義製薬株式会社 |
---|---|
フリガナ | シオノギセイヤク |
設立日 | 1919年6月 |
資本金 | 212億7970万円 |
従業員数 | 5,001人 |
売上高 | 4350億8100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 手代木功 |
本社所在地 | 〒541-0045 大阪府大阪市中央区道修町3丁目1番8号 |
平均年齢 | 40.9歳 |
平均給与 | 964万円 |
電話番号 | 06-6202-2161 |
URL | https://www.shionogi.com/jp/ja/ |
採用URL | https://www.i-note.jp/shionogi/recruit/newgraduate.html#TOP |