【19卒】三井不動産リアルティの冬インターン体験記（文系/総合職）No.4815（武蔵大学/男性）（2019/4/18公開）

不動産仲介業なのでとにかくクライアントが何を求めているかを徹底的に聞く、引きだす、そしてその期待を超えるものを与えるという姿勢が求められていると最初の説明で感じた。しかし、他社と比べて内容も薄く特に勉強になることはなかったと記憶しております。

とにかく昨今の不動産業界のニュースを調べていく事が必要だと感じた。また会社の事業内容はネットで事前に見ていく事が大切。

今回の三井不動産リアルティの総合職のインターンはいわゆる学生が議論しあって新規事業を立案するというようなものでした。短時間のインターンシップで社員と同様に仕事をさせてもらった時に鮮明に仕事のイメージができたのが良かった。しかし社員との懇親会などの開催はなかったのでその点は残念でした。

まずはインターンの参加学生を見る限り、本選考を受ける人も不動産流通業界でインターンをしている人ばかりではないと感じたから。インターンシップに参加する事ができれば早期選考にも招待がありインターンシップでの経験を話せるので有利になると思いました。

志望度が下がった理由は大きすぎる企業だと感じたからです。実際に業界トップである三井不動産リアルティの事業領域の広さを短時間ではありましたが、不動産流通業界の醍醐味を体験できました。しかし他社に比べインターンの内容がとても薄かったので志望度はかなり下がりました。

特に有利になるインターンではなかったです。人事は何も見ていないと言っていたのですが、その通りだなと受けていて感じていました。ただインターン参加者は通常よりも早く選考が始まると言っていました。

インターンシップ参加者は早期選考会に招待がある。早い人であれば2月中に内定が出る噂も聞いた事がある。

当初は金融業界を目指していたが、不動産業界のインターンシップに参加してから不動産業界の志望度が強まっていった。不動産流通業界の中でも大きめの企業、具体的には三井不動産リアルティ、野村不動産アーバンネット、東急リバブルなどの方が教育環境的にも整っていてのちのち転職もしやすいイメージがありファーストキャリアとしては適切だと感じていたので、これらの企業を志望していた。

実際にいわゆる不動産流通業界の大企業の中に入ってみると、会社がでかすぎて自分がどこにいるのかよくわからない、1つの意思決定からそれを実行するまで相当時間がかかりそう、仕事が分割されすぎて小さい範囲の仕事しかできなそうとは感じました。ただ大手ならではの待遇、働きやすさをインターンシップでも感じたのでとても良かったです。