【20卒】三井不動産リアルティの夏インターン体験記（文系/総合職・一般職）No.4892（早稲田大学/女性）（2019/4/11公開）

三井不動産グループということで、レベルの高い空間で自分の能力を試せると思ったから。３日間ということでより実践的で深い学びを得ることができると思ったから。不動産についての知識が漠然としていたのでインターンシップを通して業界について知ることができると感じたから。

情報収集を主にしていた。不動産についての知識がなかったので事前に会社のHPを見たり、OBの方の体験記などを読んで企業のイメージをつかんだ。

最終面接

動画面接だったので、面接官の反応はわからなかったが、インターンに参加する上でなぜこの業界なのかについて自分の想いを明確にしておくことが大事だと感じた。

インターンシップの応募理由

人々の暮らしや住まいに関わるものに興味があり、不動産を扱う貴社で実際の業務を体験することで不動産業界に対する自己理解を深めるため。三井不動産グループの総合力を生かした貴社ならではの事業内容を知り、今後の就職活動に生かしていきたいと思ったため。人々の人生における大きな選択をサポートするような仕事に魅力を感じたから。

学生時代頑張ったこと

大学で所属していたダンスサークルで衣装を作るチームに所属していた。他団体との差をつけること、自分の団体の「らしさ」を忘れないことを大事にし、様々なことを考慮しながら１つの作品を作り上げたという経験。メンバーの意見がぶつかり、制作の上でつまずくこともあったがそれぞれの意見をまとめ、共通軸を見出し会議を進めた。

課題解決型グループワーク

1日目にやったこと

午前中は会社概要、業務内容についての座学中心。短いワークもあり、内容は「なぜ働くのか、自分にとってなにが大切か」など就職活動についての話。午後はテーマ発表があり、グループで準備を進めた。

2日目にやったこと

丸一日、発表に向けて準備を進める。準備段階の中で、お客様役の社員の方と話す機会が与えられ、限られた時間の中でニーズを引き出すというワークを進める上での情報収集の時間がある。

3日目にやったこと

午前中は最終提案に向けての準備。パワポを作ったり、社員の方に提示する資料を作成した。グループごとに実際に社員の方の前で提案をし、その後グループ、個人それぞれにフィードバックの時間がある。

人事部長

なし

提案する上で、数字を細かく教えること（端数も誤魔化さずに）やプランの実現可能性についてしっかりと考えることが大切。発表後のフィードバックでは個人へのものもあり、的確に自分の性格を言い当てられ印象的だった。

情報収集のためにお客様役の社員の方と話す時間が与えられるが、時間が限られているのと、社員の方の意見が鋭いので思ったようにヒアリングすることができない。そもそも扱うものが土地ということで法律や宅建の知識も絡んでくるので難しい。金額も何千万円の世界なのでイメージがつかめない。