2023卒の先輩が日本アイ・ビー・エムデジタルサービスアプリケーション・スペシャリストの本選考で受けたグループディスカッションの詳細です。グループディスカッションのテーマ、流れ、プレゼンの有無、評価されていると感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2023卒日本アイ・ビー・エムデジタルサービス株式会社のレポート
公開日:2023年3月23日
選考概要
- 年度
-
- 2023年度
- 結果
-
- 1次面接
- 職種名
-
- アプリケーション・スペシャリスト
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
選考は最初から最後までオンラインでした。
グループディスカッション 通過
- 実施時期
- 2022年07月 下旬
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生3 面接官2
- 時間
- 90分
- 開始前のアイスブレイク
- あり
- プレゼン
- あり
- 当日の服装
- スーツ
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
会場到着から選考終了までの流れ
Zoom入室後、ブレイクアウトルームへ移動。
グループディスカッションの流れ
ESとWebテストの結果発表のタイミングでGDワーク資料が事前に配布され、準備をします。/ 当日は、入室して簡単に全員の自己紹介や流れを話します。/その後、一人一人がプレゼンを行います。(挙手制でした。)/社員2人がまず質問やフィードバックを行います。具体的に実現可能か、考える上で大切にしていることは何か?を問われました。/その後、参加している他の学生からも質問やフィードバックを行います。/ この流れ(発表>社員FB>学生FB)を人数分繰り返します。/ 残りの時間では、逆質問の時間があります。(挙手制でした。)
雰囲気
30代社員の方は場を和ませようとして頂きましたが、ベテラン社員からは緊張感がありました/ 特にプレゼンでは、鋭い指摘がきました。/ 学生同士チームで何かをやる感じではなく個人ですが、緊張感があったせいか、質問やフィードバックで褒め合って助け合う連帯感はできました。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
One Career
テーマ
いくつかの業界(IJDSが担当している業界が主)の中から、1つを選んでIT活用事例やアイデアを紹介する内容でした。
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
人間性が見られていると思います。挙手制の機会が2回あったのですが、自分の積極性をアピールするために率先して手を上げました。他にはプレゼンにおけるフィードバックの際には、できる範囲で論理的な回答をするように心がけました。その意見の正しさよりもどうやってその論理を組み立てかも見られていたと思います。プレゼンの他の発表の時も相槌を大きくしました。
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日本アイ・ビー・エムデジタルサービスの 会社情報
| 会社名 | 日本アイ・ビー・エムデジタルサービス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニホンアイビーエムデジタルサービス |
| 設立日 | 2007年1月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 3,473人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 中村健一 |
| 本社所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門2丁目6番1号 |
| URL | https://www.ibm.com/jp-ja/about/subsidiaries/ijds |
