アグリコミュニケーションズの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 5年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 社員クラス
• 正社員

入社理由:
面接が明るい雰囲気であったため話しやすかった。SEということで将来性もあり、農業・物流などどのようなシステムに関わるのかが分かりやすかった。ま...続きを読む(全215文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 5年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
他社と比べて早い段階で難しい仕事に携わる機会があるためいち早く仕事の雰囲気がわかるのはよかった。
農業・物流といった方向性がはっきりしているた...続きを読む(全271文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 5年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
技術力向上には力を入れていると思う。
講座を受講することができ資格制度はしっかりしている。
部署によって異なると思うが、MTGなどを通して知識...続きを読む(全222文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 5年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
全体的な社内雰囲気はよく、給料面や休暇面のような基本的な部分もしっかりしている。
会社を良くしようという取り組みの模索を常にしているのはよかっ...続きを読む(全460文字)

回答者：

• 50代後半
• 男性
• 6年前
• プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
• 部長クラス
• 正社員

【良い点】
システム化が遅れている（システム化が難しい）生鮮流通のため、ほぼ競合がないオンリーワンの会社である
小さい会社ではあるが、大手小売業、大手卸メ...続きを読む(全184文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 15年前
• テクニカルサポート
• 正社員

【良い点】
社員が和気あいあいとしているところ。自社内での作業については、少人数でチームワークもいい。がっつりした感じでない、ライトな体育会系という感じで...続きを読む(全815文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 19年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 正社員

携わったプロジェクトによるが、農業、流通についての業務知識やシステム開発全般、データベースの技術スキルを身につけることが出来る。
社員のスキルアップにつ...続きを読む(全172文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 19年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 正社員

会社の名前にあるように農業をシステム化すると言うところに魅力を感じ入社を決めた。実際入社してみると農業というより流通システムの開発を主としていることがわか...続きを読む(全202文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 16年前
• 社内SE
• 正社員

不景気の影響をもろに受けて、昇給がとても渋い金額です。
既に良い給料をもらっている管理職の方は良いですが、若い人には非常にキツイでしょう。
若い人が入...続きを読む(全186文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 16年前
• 社内SE
• 正社員

社内の教育体制で特化したものはないです。OJTでバリバリ覚えていく感じです。
社外研修は割りと自由に行ける社風で、利用率もかなり高いと思います。
あと...続きを読む(全160文字)