2016年卒 株式会社ローランド・ベルガーの選考体験記 <No.1303>

業界:
専門サービス
本社:
東京都
従業員数:
100人以上300人未満
URL:
http://www.rolandberger.co.jp/

2016卒株式会社ローランド・ベルガーのレポート

年度
  • 2016年度
結果
  • 最終面接
内定先
  • ネスレ日本株式会社
  • 住友化学工業株式会社
  • 株式会社島津製作所
  • 参天製薬株式会社
  • 旭化成株式会社
  • 株式会社三井住友銀行
  • 三菱化学株式会社
  • 日本航空株式会社
  • 株式会社三菱東京UFJ銀行
  • 株式会社日立製作所
  • ANAホールディングス株式会社
  • 日本たばこ産業株式会社
  • 株式会社みずほフィナンシャルグループ
大学
  • 大阪大学

選考フロー

説明会(10月) → ES+小論文(11月) → 1次面接(12月) → インターン(1月) → 最終面接(1月)

企業研究

企業研究は最初はコンサルティング会社の合同説明会に参加することで行いました.その当初はコンサルティング会社に関する知識というものがほぼなかったため,一回の...

志望動機

私が、御社を志望する理由は2つあります。1つ目は、「問題解決を通してクライアントと喜びを共有できる」点です。これは私が大学に留学してきた留学生が日本での生...

企業独自の選考

選考の形式

インターン

選考の具体的な内容

3日間かけて与えられた課題に対してグループワークで取り組み最終日に発表する

1次面接 通過

形式
学生2面接官1
肩書
シニアコンサルタント
時間
60分
通知
メール

評価されたと感じたポイント

上記で回答した質問内容以外に、この面接ではフェルミ推定を出題された。質問数に対して面接の時間というものは少なかったため、簡潔に回答することが強く求められて...

1次面接を圧迫面接と感じましたか?

面接官が初めに自己紹介やなぜローランドベルガ―に入社したのかという経緯を雑談として話していただけたため、それを聞きながらリラックスすることができました。終...

1次面接で聞かれた質問と回答

コンサルタントとしてどのような案件に関わりたいですか

私は日本企業の海外進出をサポートしたいという思いがあります。私は将来日本企業が成長を続けるには海外へ進出することが重要になると考えています。そのため、様々...

なぜ自己を成長させたいのですか(成長できる環境を求めるといったため)

私は将来、日本だけでなく世界の人々に貢献したいという思いがあるからです。より多くの人に影響を及ぼせるようになるために、志の高い人々のいる環境の中で切磋琢磨...

最終面接 落選

形式
学生1面接官1
肩書
役員
時間
60分
通知
メール

評価されたと感じたポイント

なぜコンサルティング会社の中でもローランドベルガ―を志望するのかという部分を見られていたと思う。なぜマッキンゼーやボストンコンサルティンググループではなく...

最終面接を圧迫面接と感じましたか?

とても和やかな雰囲気で雑談を踏まえながら面接が進みました。面接官の方は穏やかな方だったため圧迫という雰囲気はまったく感じませんでした。リラックスして面接に...

最終面接で聞かれた質問と回答

なぜローランドベルガ―を志望しますか

御社が「成長したいという気概を持っている人物を求めている」点です。私の負けず嫌いという性格を生かし、積極的に難題にもチャレンジすることで能力を身につけ、自...

「負けず嫌い」ということに関して何かエピソードがあれば教えてください

私は昔から負けず嫌いな性格でした。たとえば、中学生と高校生の時は学年の定期試験で常に学年トップクラスをキープできるようにしていました。そのため日ごろから継...