【製品名を交えて会話を楽しむ】【23卒】ニチアスの総合職の2次面接詳細 体験記No.26428（非公開/非公開）（2022/5/16公開）

面接20分前に会場入り、交通費の清算や本日の流れの説明を受けた。2次面接後は、60分ほどの適性検査を受けて終了。

具体的な製品名を出しながら、関わりたい事業や製品を伝えた。アイスブレイクなどは、硬くなりすぎず、会話することに注意した。

東京本社までどうやって来たかなど、アイスブレイクから始まり、終始穏やかな雰囲気だった。丁寧な口調で質問してくれた。

なし

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部活動の主将としてどのようなことに取り組みましたか

試合の勝負にこだわりたい競技志向の部員と単純に競技を楽しみたい娯楽志向の部員、両方の想いを叶えるチーム作りに取り組みました。娯楽志向の部員に対しては、練習メニューの説明や個人の長所を説明し、試合で活躍するイメージを持ってもらうように工夫しました。また私自身が他のチームの練習に参加し、自チームの課題や有効な練習メニューを持ちかえるなどしました。その結果、試合で活躍してもらい、勝ち試合を経験することで、試合に勝つ楽しみを感じてもらうことができました。さらに試合に絡む部員が増えたことで、チームとしての戦術の幅が広がったことで、試合に勝てるようになり、「楽しさと強さの両立したチーム」を作ることができました。

強みの計画性はどのような場面で活かさせますか。

私が所属する研究室では、二週間に一度、生徒と教授を交えて報告会を行います。その報告書を作成するにあたって、使用する測定装置の順番調整や解析に要する時間の見積もり等、予想できる事態を盛り込んで実験計画を立てます。その結果、日々すべきことや量が明確であるため、研究室に残って実験することも少なく、自分の自由な時間確保がリフレッシュにつながり、効率的な時間の使い方ができます。ときには休憩する時間を設け、後輩と意見を交わし、役割を分担しながら少しずつ研究を進めています。余裕のある計画設定のおかげで、実験操作の安易なミスも減少し、考察に時間をかけられるため、報告会直前に焦ることもありません。貴社でも計画的に行動する力が製品開発や研究の場面で活かせると考えています。

他社に内定が決まったため。