【研究力×ストレス耐性で内定GET!】【22卒】ＪＸ金属の技術職の内定者のアドバイス詳細 体験記No.14720（東京工業大学大学院/男性）（2021/6/23公開）

・業界の先行きが怪しい点
・インターンで話した社員の方にそれほど魅力を感じなかった点

不明

採用枠の人数が埋まり次第採用終了とのことで、なるべく早めに決断するよう催促された。断った5月中旬の時点で枠は余っていたらしい。

面接では学チカから研究のことまで満遍なく質問をされたので、網羅的に準備しておくと良いと思います。特に研究については分野が近いということもあり、学会の質問のような感じで深掘りされたので、的確に答えられる用意をするのが無難であると思います。また、入社後のこと（どこで何をしたいのか）に関しては2次面接と最終面接の両方で聞かれたので、インターンや説明会等で積極的に質問して、使えそうな情報を入手しておくことをお勧めします。

3回あった面接はいずれも圧迫面接の要素があり、ある程度精神的に強いかどうかを見ていると感じた。そのため、ある程度ストレスのかかる状況でも良いパフォーマンスができるかどうかは重要なポイントであると感じた。

このコロナ禍でも対面で面接を行う企業なので、対面面接の準備は事前にしておいた方が良いと思います。また、ESで書いたことを面接で深掘りされるので、ESに書く内容は自分の中でしっかり吟味して決めると良いと思います。

特にリクルーターなどは付かず、放置されていた。