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【世界へ感動を届ける物流革命】【24卒】日本通運の総合職の本選考体験記 No.67101(非公開/女性)(2023/11/13公開)

日本通運株式会社の本選考における、説明会の参加からWebテスト、エントリーシート、面接、内定までの選考内容や注意すべき点などを公開しています。面接の実施時期や評価されたと感じたポイントなど先輩のアドバイスを見て、選考対策に役立ててください。

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2024卒日本通運株式会社のレポート

公開日:2023年11月13日

選考概要

年度
  • 2024年度
結果
  • 最終面接
職種名
  • 総合職

投稿者

大学
  • 非公開
インターン
  • 未登録
内定先
  • 未登録
入社予定
  • 未登録

選考フロー

選考情報

OB・OG訪問
実施していない
リクルーター
なし

選考時の新型コロナ感染症対策

最終面接のみ対面でした。

企業研究

大手五大フォワーダーの研究、座談会への参加を通してなぜ日本通運で働きたいと思ったのかを考えました。日本通運の特徴として国際物流だけでなく国内の引っ越し、物流が非常に盛んであるという点があるので、国際物流を志望している場合は希望していない職種に配属された場合についてしっかりと答えを用意しておくべきだと思いました。また、最終面接以外は地方の社員が面接官として担当するので人によって雰囲気や内容が大きく変わりそうだなと感じ、場の雰囲気に合わせて臨機応変に対応することが必要だと思いました。

志望動機

私は物流を通じて世界に豊かな暮らしを提供し、日本のプレゼンス向上に貢献するため貴社を志望します。私にとって、コロナ禍による巣ごもり需要から物流がより身近な存在となり、私自身海外のショップで購入した商品がたった2日で綺麗な状態で届くという人の想いや努力がつまった物流の技術に感銘を受けました。このようにモノをスピーディーかつ品質を保ったまま配送する技術は日本の物流の強みであると感じており、人々の当たり前の暮らしに付加価値として驚きや感動を届けられる日本の物流を世界へ提供したいと考えています。国際物流の中でも、貴社は739拠点の海外ネットワークでグローバルに物流を展開しており、陸・海・空全ての輸送手段で複雑なサプライチェーンにも対応するノウハウがあることに魅力を感じました。運べないものはないという理念を胸に貴社のサービスで日本のさらなる発展に貢献したいと思い貴社を志望しております。

エントリーシート 通過

実施時期
2023年03月 下旬
通知方法
メール
通知期間
1週間以内

ESの内容・テーマ

志望動機を教えてください。/あなたは日本通運でご自身のどのような力を発揮していきたいと考えていますか。

ESの提出方法

採用サイトのマイページから提出

ESの形式

webで入力

ESを書くときに注意したこと

文字数が約800文字だったので読みやすさと熱意が伝わるかという点を意識して書いた。

ES対策で行ったこと

ESの質問、文字数が他社と比較して特殊だったので就活サイトを利用してどのようにESの構成をつくっていくか考えた。

対策の参考にした書籍・WEBサイト

就活会議、ワンキャリア

WEBテスト 通過

実施時期
2023年03月 下旬
実施場所
自宅
通知方法
メール
通知期間
1週間以内

WEBテスト対策で行ったこと

購入したテキスト二冊を何周かして解法を身に付けました。

WEBテストの内容・科目

言語、非言語

WEBテストの各科目の問題数と制限時間

各科目約30分ほどで終わったと記憶しています。

対策の参考にした書籍・WEBサイト

これが本当のSPI3だ

説明会・セミナー

時間
100分
当日の服装
自由
実施時期
2023年04月 上旬
実施場所
オンライン

セミナー名

座談会

セミナーの内容

新入社員数名とブレイクアウトルームで質問ができる。

参加前の事前準備や注意したこと、感想などを教えてください。

質問をいくつか考えました。参加人数が多かったですが、その分ブレイクアウトルームも多く配置されていたので多くの人が質問していました。

このセミナーは選考を受けるにあたって参加必須でしたか?また、選考に有利に働きましたか?

セミナーに参加しなくても大丈夫でした。選考で有利になることはないと思います。

1次面接 通過

実施時期
2023年04月 上旬
面接タイプ
オンライン面接

実施場所
オンライン

形式
学生1 面接官1
面接時間
30分
面接官の肩書
不明
逆質問
あり

通知方法
メール
通知期間
3日以内

会場到着から選考終了までの流れ

接続後すぐに開始

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

物流にたいしてどのくらい理解できているかが重要だと思います。また、ついてみたい職種の理由もはっきりとさせておいたことが評価されたと思います。

面接の雰囲気

面接官の方はとても穏やかな方で時折面接官の方のお話について聞くといったような談笑する場面もありました。

面接後のフィードバック

なし

対策の参考にした書籍・WEBサイト

就活会議、ワンキャリア

1次面接で聞かれた質問と回答

留学の内容について教えてください。

留学では平日毎日授業があり、一日約5時間授業を受けていました。また、授業については主に二種類の授業を受けました。一つ目は○○の授業です。留学生数名と一緒に外国語を使用して授業を受け、週に一回プレゼンテーションを行いました。また、その国の文化に関連してお互いの文化について発表を行い理解する授業もありました。もう一つは英語で開講される授業です。文化背景の異なる留学生と共に○○についてグループプレゼンテーションを行いました。

部活での困難を教えてください。

私は高校生の時に○○部に所属しており、そこで全国大会を目指して一から練習を行いました。その中で全員が初心者だったため、中々練習がスムーズに進まないという課題がありました。また、週6回練習していたこともありだんだんメンバーの中で熱量の差による対立が目立つようになりました。そこで、練習を進めるために練習時間を朝にも確保することでおろそかになっていた基礎練習の時間を増やしました。また、熱量の差が起きやすい基礎練習の時間に積極的に声を出すことで雰囲気を高め合うことに注力をしました。結果的に30チーム中一位を受賞し全国大会へ参加することができました。

2次面接 通過

実施時期
2023年04月 下旬
面接タイプ
オンライン面接

実施場所
オンライン

形式
学生1 面接官1
面接時間
30分
面接官の肩書
不明
逆質問
あり

通知方法
メール
通知期間
3日以内

会場到着から選考終了までの流れ

接続後すぐに開始

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

質問にたいして面接官が何を聞きたいと思っているのかを考えながら答えられたことが良かった点だと思います。

面接の雰囲気

面接官の方は厳かな印象ではありませんでしたが、淡々と質問され進むような感じでした。時々深堀がありました。

面接後のフィードバック

なし

対策の参考にした書籍・WEBサイト

就活会議、ワンキャリア

2次面接で聞かれた質問と回答

失敗した経験を教えてください。

私は高校性の時所属していた○○部でリーダーとなり約20名ほどをまとめて○○に取り組みました。当初はメンバーの意見を尊重して全員が納得いくように練習を進めていましたが、メンバーの意見を汲み取ろうとするがあまり計画性がおろそかになり結果的に全体での練習時間が少なかったことで本番で大失敗してしまったことがあります。この経験を踏まえ、制限時間がある中で判断力をもちながら作業をすすめていくことの重要性を知りました。

関わってみたい事業はありますか。

私は特に航空での輸出業務に取り組みたいと考えています。貴社は運べないものはないという理念を元に築地市場の移転など大規模かつスピード感ある輸送が他社にはない魅力だと感じています。日本の寿司を始めとする食は現在多くの国に広まっており、貴社を通してこれまで拠点がなかった国に対しても鮮度を保ったまま商品をスピード感をもって輸送することに取り組んでいきたいと考えています。また、そのような役割を大きく担っているのが航空の輸出業務だと考えています。

最終面接 落選

実施時期
2023年05月 上旬
面接タイプ
対面面接

実施場所
日本通運の支社

形式
学生1 面接官2
面接時間
30分
面接官の肩書
不明
逆質問
あり

通知方法
メール
通知期間
1週間以内

会場到着から選考終了までの流れ

到着後待合室で待ってから、面接室に向かう

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

希望してない職種だったらどうするかという質問でできるだけマイナスな感情を見せないことが大事だと思いました。

面接の雰囲気

面接官の方は温厚な方でした。もう一人の方はオンラインで参加という形で年次の高い方が担当されていました。

面接後のフィードバック

なし

対策の参考にした書籍・WEBサイト

就活会議、ワンキャリア

最終面接で聞かれた質問と回答

希望しない職種になったらどうしますか。

私は、きめ細かでスピード感ある配送をするためには様々な職種を経験することが重要だと考えています。特に、貴社の国内での引っ越し業務は長年国民からの支持を得ており、そのような職種も経験することで国際物流を担当した時に多くのノウハウを発揮できると考えています。そのため、どの職種に就いた場合でも任された職種を全うすることで自分のキャリアプランに向けて経験を積むことができると考えているため希望していない職種でも問題ありません。

留学でモチベーションをあげるために何をしましたか。

授業中は基本座学であったため、授業時間以外の留学生との交流が大きなモチベーションになりました。特に、テスト期間前は時間を合わせてクラスメイトで問題を出し合い、仲を深めながらお互い困難を乗り越えていきました。そのほかにも、他国に留学している留学生の知り合いと定期的に連絡を取り、お互いの語学力の成長を肌で感じたことで自分も頑張らなければいけないと感じ、そのような気持ちが留学に取り組むモチベーションになりました。

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日本通運の 会社情報

基本データ
会社名 日本通運株式会社
フリガナ ニッポンツウウン
設立日 1937年10月
資本金 701億7500万円
従業員数 31,451人
売上高 1兆803億9500万円
代表者 竹添進二郎
本社所在地 〒101-0024 東京都千代田区神田和泉町2番地
平均年齢 44.3歳
平均給与 578万9000円
電話番号 03-5801-1111
URL https://www.nittsu.co.jp/
NOKIZAL ID: 1130269

日本通運の 選考対策

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