在籍時期：2018年頃
投稿日：2023年4月14日- 回答者：
-
- 30代後半
- 男性
- 6年前
- アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
関東ITSに加入しているので、規模に比して、福利厚生は良い方です。また、中退共にも加入しているので、退職金もそれなりに出ます。
【気になること...続きを読む(全146文字)
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- 福利厚生
-
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
-
3.9
- ワークライフ
-
2.9
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-
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ユー・システム・クリエイションの 学生による会社の評価
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- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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-
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ユー・システム・クリエイションの 社員の口コミ・評判
在籍時期：2018年頃
投稿日：2023年4月14日- 回答者：
-
- 30代後半
- 男性
- 6年前
- アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
女性だから、こういう事はアサインしないということは一切なし。全て平等に扱われます。続きを読む(全47文字)
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在籍時期：2018年頃
投稿日：2023年4月14日- 回答者：
-
- 30代後半
- 男性
- 6年前
- アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
技術レベルの高い人が多いです。特に社長は凄まじいです。続きを読む(全33文字)
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在籍時期：2018年頃
投稿日：2023年4月14日- 回答者：
-
- 年収？？万円
- 30代後半
- 男性
- 6年前
- アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
良くも悪くも、オーナー社長が決めるので、基準がバラつかない。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価面談等は特になく、どういう基準で給与...続きを読む(全90文字)
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在籍時期：2018年頃
投稿日：2023年4月14日- 回答者：
-
- 30代後半
- 男性
- 6年前
- アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
- 社員クラス
- 正社員
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が忙しくて、研修とかは行けない。また、未経験者の育成力はかなり微妙です。続きを読む(全58文字)
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在籍時期：2018年頃
投稿日：2023年4月14日- 回答者：
-
- 30代後半
- 男性
- 6年前
- アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
レベルの高い難しい案件が担当できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人の指向性なり意思は考慮されません。続きを読む(全65文字)
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在籍時期：2018年頃
投稿日：2023年4月14日- 回答者：
-
- 30代後半
- 男性
- 6年前
- アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
- 社員クラス
- 正社員
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代がつかない体系を選ぶと、結構稼働が上がります。
残業代がつく体系を選ぶと、稼働はそこそこですが、独身者じゃな...続きを読む(全87文字)
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ユー・システム・クリエイションの 学生の口コミ・評判
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ユー・システム・クリエイションの 会社情報
| 会社名 | 株式会社ユー・システム・クリエイション |
|---|---|
| フリガナ | ユーシステムクリエイション |
| 設立日 | 1991年4月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 26人 |
| 代表者 | 大胡真明 |
| 本社所在地 | 〒101-0051 東京都千代田区神田神保町3丁目12番地3 |
| 電話番号 | 03-3263-3150 |
| URL | https://www.usystem.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1593406
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