- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
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【船舶電装の挑戦】【19卒】三井E&Sの夏インターン体験記(理系/技術系職)No.3750(東京農工大学大学院/男性)(2018/10/10公開)
株式会社三井E&Sのインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
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2019卒 三井E&Sのレポート
公開日:2018年10月10日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2019卒
- 実施年月
-
- 2017年8月
- コース
-
- 技術系職
- 期間
-
- 14日
投稿者
インターンシップ参加前
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
港町で育ったことから、造船に興味があったことが一番のきっかけです。当時は東京から近いところでインターンに参加できる企業で探していました。電気電子工学を学んでおり、その知識を活かせる仕事はメーカーという漠然としたイメージを持っており、夏のインターンシップはメーカーを多く受けていました。
このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。
選考はESの「インターンシップに参加する目的」のみだったので、純粋にインターンで学びたいという意思が重視されていたと思います。全国からインターン生が集まっていたので、学歴などは関係なく、様々な人を受け入れてました。企業のHPをよく読み、企業の強みや、力を入れていること、どんな人材が求められているか、など事前に調べました。また、業界地図やインターネットで造船業界・重工業界について調べ、他社との比較なども行いました。
選考フロー
エントリーシート
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2017年06月
- 通知方法
- 電話
- 通知期間
- 1週間以内
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- 千葉造船工場
- 参加人数
- 4人
- 参加学生の大学
- 東北大学、大阪の大学、九州の大学所属の留学生 特に偏りはなく、全国から集まっていました。
- 参加学生の特徴
- 船舶・造船に関する研究を行っている人、もしくは興味を持っている人が多かったです。インターン中は全員別の部署に配属のため、参加者の詳しいことは分からないです。
- 報酬
- なし
インターンシップの内容
テーマ・課題
詳細、艤装に関する電装設計
1週目にやったこと
私は諸事情により、本来の一週目は参加できませんでした。二週間のタイムスケジュールを一週間に縮めて対応してくださりました。予定されていたCAD設計などができませんでした。
2週目にやったこと
前半は船舶・造船に関する一般的な説明と、電装設計課が行う仕事の説明が主でした。後半では、現場見学を行いつつ、実際に電装設計課が行う仕事の体験を行いました。本来はこれを二週間で行い、最後はまとめと簡単な発表を行う予定でした。
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
優勝特典
なし
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
図面での設計のみならず、自身で隣の現場まで足を運び、設計ミスなどを発見して、すぐに修正を行っているところが印象的でした。どうしても机上だけではわからないところがあるため、現場に足を運ぶことは普段の仕事で大切にしていると言っていました。
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
船舶・造船の知識はほとんどない上に、電装設計は初めて関わるため、仕事の体験では分からないことが多く大変でした。社員の方も忙しいため、分からない点はまとめてから聞くように工夫しました。学生が体験できる仕事はどうしても単調なものが多く、疲れてしまった。
インターンシップを終えて
インターンシップで学んだこと
実際の業務をやらしていただけたので、基本的な仕事の進め方がわかりました。
分からないことが多かったですが、自身の学んでいる分野で分からないことは、実際の仕事で必要とされるところなので、学生のうちにしっかりと学ぶべきところが分かって良かったと思います。実際の職場に配属されて取り組むため、職場の雰囲気がよく分かりました。
参加前に準備しておくべきだったこと
電装設計に関しては、一般的な強電系の知識が役に立つと思います。船舶・造船に関する専門知識はインターン中の説明から学んでいけばいいと思います。
参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?
- はい
- いいえ
実際の職場に配属されて取り組むため、職場の雰囲気がよく分かりました。社員の方から話しかけてくださる方がおおく、働きやすそうな職場だと感じました。簡単な仕事しか体験できないですが、実際の仕事ですし、基本的な進め方や流れは分かるのではないかと思います。
本選考で内定が出ると思いましたか?
- はい
- いいえ
インターン後に個別にご連絡などいただいてなく、本選考で内定が出るかは不明です。
また、社員の方でも、インターンに参加したと言っている人はいませんでした。
人事の方が常にそばにいて、インターンの評価づけをするというようなこともありませんでした。
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
職場の雰囲気も良く、働くにはいい環境と思いました。しかし、造船業界全体の雲行きはあまり良くなく、社員の方もそれは感じているようです。また、インターンで参加した部署は来年は新卒を取る可能性が低いというお話もあったため、志望度は下がってしまいました。
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
インターン後に個別にご連絡などいただいてなく、本選考で内定が出るかは不明です。
また、社員の方でも、インターンに参加したと言っている人はいませんでした。
人事の方が常にそばにいて、インターンの評価づけをするというようなこともありませんでした。
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
インターン後にお礼のメールをしたところ、丁寧にご返信をいただきました。その他に個人あてに連絡などはありませんでした。
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
夏のインターンシップ期間は、主にメーカーを志望していました。大きいものを作ることに携わりたく、重工業系を意識していました。また、自動車は自身が好きなことと、日本の産業を支えていると考えていることから興味がありました。ただし、自動車メーカーのインターンは期間が長いことが多く、部品メーカーなどにも視野を広げてインターンを探していました。
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
造船だけでなく、重工業に関しても、日本の企業が苦労していることを感じました。また、メーカーは、顧客からの希望に合わせて設計・製造を行うことが一般的です。一方インフラ系では、大きな規模の設計を自分達で行い、それを維持・管理し続けます。そのような違いを知り、冬のインターンシップ期間では、インフラ系を中心に活動してみようと考えました。
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三井E&Sの 会社情報
会社名 | 株式会社三井E&S |
---|---|
フリガナ | ミツイイーアンドエス |
設立日 | 1937年7月 |
資本金 | 443億8495万円 |
従業員数 | 3,717人 ※単独/平成29年3月31日現在 |
売上高 | 7315億円 ※連結/平成28年度 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 田中 孝雄 |
本社所在地 | 〒104-0045 東京都中央区築地5丁目6番4号 |
平均年齢 | 38.8歳 |
平均給与 | 840万円 |
電話番号 | 03-3544-3133 |
URL | https://www.mes.co.jp/ |
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