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JALデジタル株式会社(旧:株式会社JALインフォテック)

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

JALデジタルの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全26件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、JALデジタル株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にJALデジタル株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

JALデジタルの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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JALデジタルの 学生による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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JALデジタルの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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全26件中1〜25件表示

JALデジタル株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2026年6月11日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

JALグループの会社のため事業の安定性はあります。続きを読む(全25文字)

JALデジタル株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2026年3月28日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

航空業界がなくなることは無い点で安定していると感じた一方で、外販が少ない点が課題であると思った。続きを読む(全48文字)

JALデジタル株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2026年1月16日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

JALグループとして色々なシステムがあるが、外販ソリューションも手掛けているため、全体として将来性があると感じる。続きを読む(全57文字)

JALデジタル株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年11月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 テクニカルサポート 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
全ては親会社次第。コロナのようなパンデミックが起こった際はボーナス削減など年収もかなり落ち込むリスクはある。続きを読む(全74文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

JALデジタル株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年11月3日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

安定志向で保守的な側面が強いため、このまま安定した経営状況が続くと思われる。続きを読む(全38文字)

JALデジタル株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年6月12日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

2025年3月頃にJAL本社のIT部門とJALインフォテックが合同する的な事になったため、ITに関しては今後さらに力を入れていくという姿勢が見える。続きを読む(全74文字)

JALデジタル株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年3月31日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
選考

社名が変わるようで、今後さらに事業が大きくなるのではないか。続きを読む(全30文字)

JALデジタル株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年12月20日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会
選考

JALグループのインフラを支えているため、仕事が無くなるということは余程のことが無い限りないのではないか。続きを読む(全53文字)

JALデジタル株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年12月3日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
選考

親会社が日本航空であるので事業は安定していると思う.しかし外販事業が少ないのでこれは課題であるとおもう.続きを読む(全52文字)

JALデジタル株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年10月7日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

航空とITという、成長見込みのある2本柱でビジネスを展開しており将来性があると言える。続きを読む(全43文字)

JALデジタル株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年7月20日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

JALという交通インフラを支えているため、コロナなどの危機が起こらない限り安定していると思う。非航空領域にどれだけ進出できるかが鍵であると感じる。続きを読む(全73文字)

JALデジタル株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年2月10日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 サーバ設計・構築 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事は無くならないと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
あらゆる組織で外部ベンダーからの知見を頼りにしており、内部からの提案はその...続きを読む(全90文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

JALデジタル株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2001年頃

投稿日: 2024年1月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 25年前 通信インフラ設計・構築・設置 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも日本航空のIT子会社であるため、親会社が順調な限りにおいては安定的な収益が得られるのは良い点。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全210文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

JALデジタル株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2023年11月18日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

空港系の会社がなくなることは基本ないので、業績が少し悪くなるくらい続きを読む(全33文字)

JALデジタル株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2023年8月11日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

【社員から聞いた】絶対になるなることはない航空業界、その上で日本を代表する航空会社のグループ企業として、ITの面からJALグループ全社を支えている点が事業...続きを読む(全86文字)

JALデジタル株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2023年4月29日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

【社員から聞いた】強み
・JALグループ唯一のIT会社として、受注が高いレベルで安定している。
弱み
・外販が弱い続きを読む(全60文字)

JALデジタル株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2020年10月28日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 法人営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
JALが中心のため、JALの影響をもろに受ける。しかしJALの業績が好調な場合は活気や案件もあり充実している。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全178文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

JALデジタル株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2017年9月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 17年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
JALは絶対につぶれないので、仕事がもらえなかったりくいっぱぐれたりすることはない。
その点では、この会社もぜったいにつぶれることはないと思...続きを読む(全229文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

JALデジタル株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年5月5日

回答者: 社員・元社員 男性 10年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親会社の業績回復に伴い、業績は安定しています。今の(親会社の)プロジェクトが終わったら仕事がなくなる、と言われていますが、終わったら終わった...続きを読む(全191文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

JALデジタル株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2016年1月23日

回答者: 社員・元社員 男性 14年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働きやすい環境があったと思います。当時は日本航空の経営状況の影響は少なからずありましたが、企業体力はある方だと思います。また、いい意味で「ゆ...続きを読む(全177文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

JALデジタル株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2015年5月26日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 16年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日本航空の経営破綻に伴い、IBMが日本航空との10年間の包括アウトソーシング契約の継続を行わず、親会社がIBMから日本航空に完全子会社化し、また、部長以...続きを読む(全209文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

JALデジタル株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年3月15日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 通信インフラ設計・構築・設置 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

現在はIT刷新で仕事があるが、今後に不安が残る。
今後は親会社の仕事は減っていき、外販にも力を入れて、割合を増やしていく方向になるだろう。
今まで気...続きを読む(全161文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

JALデジタル株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年7月26日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 14年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

まだ、入社数年目なのですべてを把握していないのでわかる範囲で書きますが、入社数年でも大きな仕事を任せてもらえますので、責任感の重圧に耐えるのが辛いですが...続きを読む(全184文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

JALデジタル株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年7月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 15年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

親会社およびグループ会社の仕事だけでは会社を維持出来ないので、外販に力を入れるのが今後の企業方針のようです。自社開発はほぼしないためプロジェクト管理が主...続きを読む(全163文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

JALデジタル株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2012年4月6日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 19年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

参入市場は、特にない。日本航空向けの業務がメインで、その他は日本航空グループ向けの業務を転用するというのが基本。日本航空向けの業務で言えばほぼ独占企業だ...続きを読む(全161文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)
全26件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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JALデジタルの 他のカテゴリの口コミ

JALデジタル株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2026年6月11日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

空港の予約システムなど航空業界のシステムに携われるのが魅力です。続きを読む(全32文字)

JALデジタル株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2026年6月11日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

出張はあるが、転勤はないことが魅力的だと思います。続きを読む(全25文字)

JALデジタル株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2026年6月11日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

フレックスタイム制度やテレワークが導入されていてワークライフバランスは良いです。続きを読む(全40文字)

JALデジタル株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2026年6月11日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

育児取得の制度があると聞いたので働きやすい環境だと思います。続きを読む(全30文字)

JALデジタル株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2026年3月28日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

数年がかりの大規模な案件に携わることができる点がやりがいだと感じた。また、航空×ITという事業領域は独自性があり魅力的だと感じた。続きを読む(全65文字)

JALデジタル株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

3.0

投稿日: 2026年3月28日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

他のIT企業と比べて、あまり年収は高くないと感じた。賞与に関しては、航空業界の影響を大きく受けてしまう点がデメリットだと感じた。続きを読む(全64文字)

JALデジタル株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2026年3月28日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

社宅制度・資格取得報奨金制度などがあり福利厚生は比較的充実しているイメージを持った。続きを読む(全42文字)

JALデジタル株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2026年3月28日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

24時間稼働しているシステムも多く、土日や夜間問わず対応が必要な場合がある。また、部署によって忙しさに差がある印象を持った。続きを読む(全62文字)

JALデジタル株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2026年3月28日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

時短勤務、テレワークが可能なので、育児との両立もしやすいのではないかと感じた。続きを読む(全39文字)

JALデジタル株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2026年1月16日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

航空業界とIT業界の二つの業界を一度で経験できることと、JALグループを支えるという責任の大きさがやりがいであり、魅力でもある。続きを読む(全64文字)

IT・通信(ソフトウェア)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社ラクスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年10月4日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
常に競合他社の状況を気にしており、対策などをしっかりと考えている。
【気になること・改善したほうがいい点】
安価な競合システムが増えてきている。続きを読む(全78文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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日本オラクル株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年10月3日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 2年前 ネットワーク運用・保守 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
日本法人側のビジョンが見えない印象あり。結局コーポレートの戦略をそのまま踏襲していて独自性が感じられない続きを読む(全72文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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アークシステム株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年10月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
建設向けソフトウェア事業があり、他のSESのみの企業とは差別化された強みはある想定。パッケージソフトのモダナイゼーションも行っている。
【気...続きを読む(全135文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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デンソーテクノ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年10月3日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 CAD(機械) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
車載ソフト事業がデンソーに合併するため、残った職種だけで会社が維持・成長できるのか不透明。
自社で新しいことをす...続きを読む(全126文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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メディカル・データ・ビジョン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年10月2日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 社内SE 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日本生命グループに加入し、医療データのみならず保険事業での展望や、グループシナジーを活かした医療業界へのアプローチが期待できます。
【気にな...続きを読む(全159文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ボードルアの口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年10月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
企業のDX化やクラウドサービスの普及により、ITインフラに対する需要は今後も拡大が期待できます。ボードルアはITインフラ領域に特化し、専門性...続きを読む(全345文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社アルファネットの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年10月2日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 1年前 サーバ運用・保守 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大塚商会からアウトソーシングを受けている子会社。顧客には官公庁や大企業も多く、安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務の...続きを読む(全113文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社Fabric Artsの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年10月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
自社サービスを打ち出しているが、あまり伸びていない印象。新規顧客も割と少なく、既存顧客の保守費をあげたり、細々と...続きを読む(全132文字)

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  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社サイバーコネクトツーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年10月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 CGデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
事業の成長性や将来性については、かなり厳しい印象を持っています。

まず、投資に対するリターンや費用対効果をどこ...続きを読む(全799文字)

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株式会社ニジボックスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年10月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 WEBデザイナー 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
親会社だよりのマネタイズに限界を感じている(様々な職種のポジジョンを減らしており、採用も控えているため)続きを読む(全72文字)

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回答者別の学生からの評判・口コミ

JALデジタルの 会社情報

基本データ
会社名 JALデジタル株式会社
設立日 1978年8月
資本金 7億245万2000円
従業員数 875人
売上高 375億5496万6000円
決算月 3月
代表者 鈴木 啓介
本社所在地 〒108-0023 東京都港区芝浦3丁目1番1号msbTamachi田町ステーションタワーN
電話番号 03-5445-7000
URL https://www.jalinfotec.co.jp/
NOKIZAL ID: 1573753

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