この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内で割り振れる仕事が無くなると、辞めるか他の会社(派遣会社とか)に
出向するかを選ばされる。
外に出た場合、内部...続きを読む(全231文字)
株式会社日立情報通信エンジニアリング 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日立情報通信エンジニアリングの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社日立情報通信エンジニアリングで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内で割り振れる仕事が無くなると、辞めるか他の会社(派遣会社とか)に
出向するかを選ばされる。
外に出た場合、内部...続きを読む(全231文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生は充実していた。一般的な福利厚生サービスから自分の好きなものをチョイスできる。住宅ローンへ5万円/年への補填などもあった。35歳以上は...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
日立系列なので福利厚生に対してはいいと思います。
組合の人も真摯に対応してくれています。
社内制度ですが旧体質のような年功序列です。
入社して...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
日立傘下ということで福利厚生は他社より優れている。家賃補助が半額出るため、生活する上での金額を確保できる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
福利厚生は親会社の日立製作所にならい、住宅補助が家賃の50%(独身者なら最大5万)相当を受けることができ、会社の規模を考えると充実していた。
...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
日立製作所に準じた福利厚生、社内教育制度があること
【気になること・改善したほうがいい点】
教育を実務にどう生かしていくかをOJTに頼り切って...続きを読む(全292文字)
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【良い点】
社外の教育機関によるカリキュラムも受講できます。
教育費用は全額会社負担です。
まて、Webよる社内教育制度もあります。資格報奨制度もあります...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
福利厚生は親会社の日立製作所に準じており、住宅補助など充実している。
【気になること・改善した方がいい点】
日立製作所に準ずるあまり、...続きを読む(全155文字)
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有給休暇はどの部署でも月に1日取れるか取れないか程度です。年間に24日間有給休暇をもらえるが、まず消化しきっている人がいない。ま
住宅補助は家賃が8万円...続きを読む(全166文字)
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2014年度で寮制度が廃止となったが、家賃補助の最大受給額が増えた。ただし、単身者の場合の最大受給可能年齢が引き下げられたので、単身の場合は最終的に貰える...続きを読む(全165文字)
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日立の子会社だけあり、福利厚生はしっかりしていると思う。
納期近くなどには残業も多くなることがあるが、残業代はしっかり出る。
有給休暇は気軽に取ること...続きを読む(全165文字)
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休暇は、週休二日、祝日、年末年始が休みです。
労働時間は、派遣先にもよると思いますが、月30から60時間程度の残業を行っていました。
住宅補助は、入社...続きを読む(全156文字)
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研修制度が充実しており新卒採用の場合、社会人マナーから仕事の仕方までしっかりサポートしてもらえる。社風はアットホームで、先輩や同期との飲み会も多い。しかし...続きを読む(全186文字)
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日立の子会社というだけあって、かなり休暇や労働時間は優遇されていました。組合が有給消化目標を経てて、課単位で有給消化率を貼りだしていたのに驚きました。
...続きを読む(全167文字)
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社寮は独身者のみ利用可能。月額1万円程度とかなりの割安。しかし35歳?まで。
独身者向け家賃補助制度もあり。ただし、既婚の場合でも、申請者が主たる収入源...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
思っている以上に福利厚生や研修制度が整っている。面倒見の良い人が多いので、OJTでも成長を実感できる。
基本的に仕事はホワイトで、過度なプレッ...続きを読む(全225文字)
プログラミングだけではなくお客様ともよく話す機会がありそうです。やはりお客様に喜んで貰えることがやりがいだと思います。続きを読む(全59文字)
IT化が進んでいくのでより発展していく事業だと思います。続きを読む(全28文字)
フレックス制度の導入やリモートワークもあるとききワークライフバランスは取りやすいと思います続きを読む(全45文字)
研修が2年間と長めに取られているため、プログラミング経験がなくとも入社しやすいと思います。続きを読む(全45文字)
ハードからソフトの開発まで様々な領域を担っており、幅広い分野に携わることができる続きを読む(全40文字)
残業は多いときで30時間、平時は10時間とワークライフバランスが整っている方である続きを読む(全41文字)
基本的にSEに必要な勉強や資格習得は、社内教育が充実しているため心配いらない続きを読む(全38文字)
社員の方が言っていた話だが、配属先に関しては希望をいくつか出し、入社後に決定する。必ずしも自分が希望した職種に就くわけではない。ジョブ型を進めている日立グ...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
結局親会社から降ってくる仕事に対して上司から割り振られるだけであり、個人的な意向ややりたい事などが仕事に反映されず...続きを読む(全270文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生が全くないと言っていいほど何もないです。5000円以内で1年間本を買えるとこ...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
いいと思ったことはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
働き方改革など、基本的な改革をどんどん進めていった方がいいと思います。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
連絡がLINEなので比較的早く連絡は取れる。一人一人にキャリアコンサルタントがつく
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは出ない、続きを読む(全77文字)
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【良い点】
法律最低ライン。夏季休暇3日付与。日経新聞やフライヤーの社割。
そのレベル。
【気になること・改善したほうがいい点】
休憩スペースの少なさ。オ...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほぼ何もないと思った方が良い。住宅手当や退職金などもないため、あまり長居する会社ではないと思う。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
図書購入・資格受験料の補助はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格受験料は合格しないと出ない。
ベネフィットステーションが使える...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
プライム上場企業ですので、福利厚生面は充実しています。休暇も部署にも理よりますが比較的には取りやすい会社だと思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
昔はインセンティブポイントなどはありました。現在は特になにもありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
支援や、社内制度を特に誰も利...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
リクルートの健康保険組合に加入できるので、健康診断や人間ドックの検査項目数や補助金額が充実している点続きを読む(全56文字)
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【良い点】
特に何もありませんでした
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生がなにもない(しらないだけ?)。それ以前に平日は働きアリの如く駆けず...続きを読む(全124文字)
会社名 | 株式会社日立情報通信エンジニアリング |
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フリガナ | ヒタチジョウホウツウシンエンジニアリング |
設立日 | 1965年9月 |
資本金 | 13億5000万円 |
従業員数 | 2,902人 |
売上高 | 722億2800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 中野俊夫 |
本社所在地 | 〒220-0012 神奈川県横浜市西区みなとみらい2丁目3番3号 |
電話番号 | 045-227-3000 |
URL | https://www.hitachi-ite.co.jp/ |
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