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株式会社ジェーシービー(JCB)

【0から1を創る楽しさ】【23卒】ジェーシービー(JCB)の夏インターン体験記(理系/総合職)No.18930(明治大学大学院/男性)(2021/11/24公開)

株式会社ジェーシービー(JCB)のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。

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2023卒 ジェーシービー(JCB)のレポート

公開日:2021年11月24日

インターン概要

卒業年度
  • 2023卒
実施年月
  • 2021年9月 下旬
コース
  • 総合職
職種名
  • 未登録
期間
  • 3日間

投稿者

大学
  • 明治大学大学院
参加先
内定先
入社予定
  • 未登録

志望動機・インターンシップ参加前

このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。

キャッシュレス業界とは具体的にどういう業務をしているのか分からなかったため、体感したいと思い申し込んだ。倍率が100倍近くあり人事の方が思いをもって選んだといっていたので私もその思いにこたえようと思い参加をした。

このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。

ESはなく、まず初めにWEBテスト(確かSPI)があり通過をするとGDとなりGDも通過となるとインターンに参加ができる。GDで倍率10倍。6人グループでGDを行うので2班の中で1人選ばれる程度。特には意識していなかったが後日、状況に応じて自分のできることを探しチームの歯車になっていたのが良いといわれた。チームのなかで自分がどう関われるかが大事。リーダーになる必要は必ずしもない。

同業他社と比較して、このインターンの選考で重視されたと感じるポイントを教えてください。

先ほども述べたがGDではチームのなかで自分らしさを出せるかどうか。

選考フロー

応募 → 説明会・セミナー → WEBテスト → グループディスカッション

応募 通過

実施時期
2021年06月 上旬
応募後の流れ
選考に参加
応募媒体
企業ホームページ

説明会・セミナー 通過

実施時期
2021年06月 上旬

WEBテスト 通過

実施時期
2021年06月 上旬
実施場所
自宅

WEBテストの合否連絡方法
メール
WEBテストの合否連絡までの時間
1週間以上

WEBテスト対策で行ったこと

普通のSPI対策を行いました。練習あるのみです。

WEBテストの内容・科目

SPI

WEBテストの各科目の問題数と制限時間

言語・非言語・性格 計60分程度

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

グループディスカッション 通過

実施時期
2021年07月 上旬
実施場所
オンライン

形式
学生6 面接官1
1グループの人数
6人
時間
60分
開始前のアイスブレイク
あり
プレゼン
あり

当日の服装
自由といわれていたが、スーツで行った

通知方法
メール
通知期間
1週間以内

会場到着から選考終了までの流れ

初めはアイスブレイクとして自己紹介。そこで周りの人からどんな人といわれるかと聞かれた。
最後にFB、今後の案内やインターン希望日アンケートをするように言われた。

テーマ

マンションか一軒家か

進め方・雰囲気・気をつけたこと

常に自分に出来ることはなにかと探した。初めはみんな遠慮がちだったので初めに話し出した。
意見が割れる形式だったので相手を否定するのではなく肯定しつつも自分の意見を伝えるように意識した。

採点者に何を評価されていると感じましたか?

個性をしっかりと出せているか。

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

インターンシップの形式と概要

開催場所
オンライン
参加人数
50人
参加学生の大学
他のグループは分からないが旧帝クラスが3人とMARCHが2人だった。
参加学生の特徴
かならずしもJCBが第一志望というわけではなく、幅広く業界を探している印象だった。
参加社員(審査員など)の人数
7人
報酬
4000円
交通費の補助
なし
昼食費の補助または現物支給
なし

インターンシップの内容

インターンの概要

好きな国での新規事業提案型グループワーク

インターンの具体的な流れ・手順

事前課題としてチームメンバーと各自で連絡を取り、ノーヒントで国を選定する。
その後インターン開始後は決めた国に対して深堀をしていく。

このインターンで学べた業務内容

0から1を創るやりがいと難しさ。正解を創る仕事の楽しさ

テーマ・課題

JCBのアセットを用いた他国での新規事業提案

1日目にやったこと

事前課題で決めた国の発表から始まる。発表後に国を再選定するかしないかを話し、方向性を決める。選定国の理想の姿や現状の課題について議論していく。各グループに1人メンターが付き、相談しながら進める。

2日目にやったこと

引き続き、メンターと相談しながら昨日のブラッシュアップ。この日がとても大変だった。最終日に発表があるため、2日目に終わらせる必要があり、夜中の3時ぐらいまで作業を続けていた。

3日目にやったこと

午前中は発表練習や最終調整。昼過ぎに発表を行い1位のチームを決める。
その後はチーム内で各々のフィードバックの時間が設けられる。チームのメンバーに対して良かった点、改善点を伝える。夜はオンラインだが懇親会があった

発表会はありましたか?

  • はい
  • いいえ

審査員の肩書き

人事部

優勝特典

5000円

インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?

一人メンターの方は付いてくれるが、常時ZOOM上にいるわけではない。参加社員の電話番号が事前に渡されるので困ったり相談したいことがあればメンター社員にかかわらず連絡は可能。自分たちが楽しそうなのはどっちなの?と言われたことが些細な言葉ではあるが響いた。

苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?

事前課題のミーティングも毎晩夜中の1時ぐらいまで行った。インターン開始後も夜中まで作業したことはとても精神的にも肉体的にも疲れた。またインターンの内容も難しく、何度も煮詰まることがあった。そんなときは社員の方に助けてもらうなどしてなんとか乗り越えることができた。

インターンシップを終えて

インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?

事前課題も含めて1週間ほぼzoom上ではあるがコミュニケーションをとったため大変仲良くはなった。

インターンシップで学んだこと

まずは本気で課題についてソリューションを考えるので成長します。また、何かあったら社員の方に連絡したり今後の日程などについて聞くなど能動的に動くことが必要とされるので社会人としての「当たり前」を学ぶことができました。また多種多様な学生の人と関われるので新しい価値観を身に着けることができました。

参加前に準備しておくべきだったこと

キャッシュレスについて何も知らないまま臨んだので、どんな種類があってどのような使い方ができるのか程度は調べておいたほうがいいかもしれない。

参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?

  • はい
  • いいえ

実際に働いている社員の方を目の当たりにして楽しそうだと感じたし、フィードバックにてJCBで君が活躍している姿を想像するのが容易であると伝えられたから。今まで金融と聞くと固いイメージがあり敬遠していたが、この会社はそういうものが良い意味で感じられなかったから。

本選考で内定が出ると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

実際にインターン内の個別フィードバックにて来てほしいと直談判され、後日に個別面談の機会を頂いた。また、インターンシップ参加者限定のセミナーなどがあり、インターンシップ生はとても重宝されているように感じた。そして選考フローがインターンシップ生は異なっている。

この企業に対する志望度は上がりましたか?

  • はい
  • いいえ

キャッシュレス率は今後日本だけでなく世界中で向上すると見込まれており、まだまだ成長する会社だということが志望度向上に繋がった。ジョブローテーションも定期的にあるため、仕事にマンネリ化はしないという点も個人的には魅力的に感じた。本社が青山にあることも志望度UPの一因。

この企業を本選考でも受験予定ですか?

  • はい
  • いいえ

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

実際に選考が管理職面接からになる。そのため鬼門といわれているGDをしなくて済むのは大きい。また、インターンを通してJCBの仕事内容についても理解することができた点も有利ではないだろうか。

参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい

インターンシップ最終日に懇親会があり、気軽に質問ができる。また、参加後も定期的にセミナーがあり情報収集が他の学生よりも有利だと感じる。

参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい

もともとはメーカーやIT企業を志望していた。理系卒なのでメーカーで言うとソニーや富士フイルムといった常に変革や挑戦をしている会社に就職し、活躍しようと思っていました。IT関係で行くとNECやNTTデータなど今後DXが推進していくなかで中核を担う会社に憧れを感じ、設計開発をして世の中に貢献したいと考えていました。

このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?

以前にJCBの企業説明に参加をし、人事の方の雰囲気や説明に好印象を受けたため応募した。縁があり、インターンシップに参加することができたので参加してみた。今までに参加したインターンシップの中で群を抜いて楽しく仕事に対してやりがいを感じた。その結果JCBが第一志望群になり、本選考も受けようと考えている。

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ジェーシービー(JCB)の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ジェーシービー(JCB)
フリガナ ジェーシービー
設立日 1961年1月
資本金 106億1600万円
従業員数 4,373人
売上高 4326億5000万円
決算月 3月
代表者 二重孝好
本社所在地 〒107-0062 東京都港区南青山5丁目1番22号
電話番号 03-5778-5300
URL https://www.global.jcb/ja/about-us/company/overview/
採用URL https://www.saiyo.jcb.co.jp/
NOKIZAL ID: 1130390

ジェーシービー(JCB)の 選考対策

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