この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分からやりたい事に手を挙げると応援してくれる風土がある。失敗してもそこから何を学び、どう、次につなげるかを重視する傾向があるので、若手でもい...続きを読む(全101文字)
株式会社日立ハイテク 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日立ハイテクの仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に株式会社日立ハイテクで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分からやりたい事に手を挙げると応援してくれる風土がある。失敗してもそこから何を学び、どう、次につなげるかを重視する傾向があるので、若手でもい...続きを読む(全101文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
前述の通り。業務内容は悪く言えばメーカーの御用聞き。楽ではあるがつまらない。成長も感じない。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
協業の外資系企業とやりとりするため、グローバルに働いている感はでる。
また、全く新しい機器の開発に携わった場合、初めての課題に取り組むことが増...続きを読む(全206文字)
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業務内容の大枠は上層部によって決められているが、アプローチの仕方は自分で決められるため、ある程度裁量がありやりがいもあると考えている。ただ上司による部分も...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
当時はまだ商社機能がハイテクにおいて重要な機能を果たしていたが、現在はわからない。日立製作所の意向が強く、旧日製産業のプロパー社員は肩身が狭い...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
お客様は半導体を製造している大きなメーカーとなるため、規模が大きくやりがいを感じられると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
規模が大きいので、やりがいは感じやすいと思う。自分の部署では海外の有名な製薬メーカーなどとビジネスパートナーを組んでおり、技術力も高いと思う。...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
医用分析装置の開発に従事。
技術力は確実に高く、世界に販売しており、また医用分析装置という特性上、厳しいテストを行っている。そういった意味で品...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
多様性があるため、年齢、性別、人種、国籍などにとらわれず、差別が少ない環境である。職場にはさまざま人種や国籍の人がいるが、活発に意見交換がされ...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
非常に精密な機器を製造しているため、社員は皆器用な人が多い印象。そういった作業が好きな人にとってはいい環境であると思う。生産設備の自動化に積極...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
配属先によっては大きくやりがいのあるビジネスを担当させてくれる。
1年間の海外研修制度は素晴らしい。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
今までにない製品を開発できることからやりがいを感じやすい環境にあると言える
昇給のペースが早い
若いうちから裁量多く活躍できる
大きな業界シェ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
年功序列の強い組織、優秀な人は多いと思うが、その分、媚を売らないと上には上がれない。新卒採用で一斉にスタートし、同期と競争して、その中で、上司...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
日立の子会社なのでモデルケースを参考にしながら仕事ができる。グループの同部門の方に質問などをしながらできる。本社がリスク対策のガイドライン情報...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
人事評価については、細部に渡りきめの細かいフィードバック制度が整備されている。
明確な数値的指標が設けられていて、自分の力量が客観的に把握しや...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
常に数人で作業するので、仲良しの人とチームになるととても楽しく作業ができる。
出張が多く、色々な場所に行けるのでその地域の観光が出来る。
【気...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
お客様と何度も打ち合わせを行い、構想、仕様作成、開発、据付・立ち上げ、トラブル対応など大変ではあるが、やりがいのある仕事をグローバルに任せられ...続きを読む(全298文字)
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【良い点】
自分次第で何でもトライさせてもらえたのが良い点。今は違うかもしれないが、やたらと小集団や安全衛生だの仕事以外の仕事が多く発表ばかりの会社だった...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
若い頃から仕事を任せてもらえます。例えば、新製品開発のプロジェクトに入れてもらえたりします。新人の教育に熱心で、成長できるようにと考えて仕事を...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
ハイテクと名の付く商社らしく、各分野の先端機器を業界トップクラスの顧客へ幅広く提供しており、レベルの高い営業力が求められるが、自身の能力を高め...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
風通しが良い
社員達の仲が良い
給料が大手電機メーカー並み
海外駐在のチャンス有り
仕事の内容は非常に楽
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
働きがいはあるが人の評価が管理職の一存で決まる場合が多い。学閥もありどこまでそこで仲良くなれるががポイントになる。残業は部署によって違うが上司...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
給料は比較的高いため、モチベーションは保てる。
また部署によっては海外とやり取りをする仕事が出来るため、語学を生かしたい人は楽しいのかも。
【...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
若いうちから海外出張の機会を与えてもらえたり、海外研修プログラムも充実している。実際に若手の半分以上は海外研修に派遣されており、海外勤務のチャ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
ジョブ型に移行しつつあり、どんなことを意識して仕事をすべきかが定義されているので進むべき方向性を整理しやすい。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
医用部門はロシュとの関係性が継続する限り明るいと思います。また、ハイテク装置全般、参入ハードルが高いのでよほどの失敗や他社に後れを取らない限り...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
賃貸の場合、40歳までは住宅補助が出ます。勉強はLinkedin等のオンライン学習ツールの大半が無料(会社負担)で使えるので、自身で勉強をする...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
業務内容によります。私の場合、炎上プロジェクトのサポートで短期間のみ参画する予定だったのだが、主担当が離脱してしまい、そのすべてを実施せざるを...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
日立グループで公募やFAの制度があるので、外部に行かずとも新たな仕事に挑戦する機会があること。また、利用する人も増えてきているので、認知度が高...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
毎年の評価(S、A±、B±、C±、D、E)に応じて翌年度の給与テーブルが決定するので評価と実績が整理しやすい
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
日立グループ内でも抜群の安定性。リーマンショック時もいち早くV字回復した。
【気になること・改善したほうがいい点】
保守的すぎるのと、部署によ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
福利厚生はかなりしっかりしている。有休が取りやすいかどうかは部署次第。
【気になること・改善したほうがいい点】
学習支援の高額な研修があるが、...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
フレックスや時間単位年休制度、在宅勤務制度があるため調整しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
マネジメント層が機能していないグルー...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
日本を代表する大企業なので、収入も社会的信頼も相当に良い。
転職先を探してもこれ以上に良い条件の会社がなかなか無いため、退職はかなり迷っている...続きを読む(全263文字)
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【良い点】
開発に携わる仕事であるが、開発費はざるで、仕事で必要なものがあればまず申請が通ると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
人が少ないた...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
工作機械は単価も高く、小型機械でも1000万前後はするため、高額な商売をしたい人、たくさん働きたいガッツのある人に向いていると思います。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
とくになし。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業の拡大が緩やかというか、あまりないため、新鮮味はない。ジョブローテーションもない。同...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
やりがいを感じて仕事をしてる人は少ないと思う。与えられた仕事を淡々とこなすだけな気がする。
与えられるものでは無くここでは自分で見出すしかない...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
グローバル企業ではあるので、多くの部門で海外とのかかわりが持てるのはやりがいにつながる点だと思う。海外部門に限らず開発部門でも英語を使用して仕...続きを読む(全282文字)
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【良い点】
1つの案件で複数の部署の人達と関わり、協力しあってチームプレイで仕事を進められます。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件の責任は、担...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
社員同士は仲が良いので、話ながら仕事ができるので楽しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
一人一人の仕事量がキャパオーバーしてる。
上...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
組立は職人的な部分があり、不器用だったが自分が出来るようになってくるのが楽しかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
組立むちゃな設計...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
建物に興味があって、空調に興味があれば、建物の空調の仕組みなどがわかり、それに携われることがやりがいにつながると思います。
【気になること・改...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
人が足りないため自ずと責任の大きい仕事をやることになる。今後のキャリアを考えた時に大企業の同年代よりも様々な経験値を得ているので面接で話すネタ...続きを読む(全122文字)
会社名 | 株式会社日立ハイテク |
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フリガナ | ヒタチハイテク |
設立日 | 1947年4月 |
資本金 | 79億3900万円 |
従業員数 | 4,916人 |
売上高 | 4622億3000万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 飯泉孝 |
本社所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門1丁目17番1号 |
平均年齢 | 43.0歳 |
平均給与 | 834万円 |
電話番号 | 03-3504-7111 |
URL | https://www.hitachi-hightech.com/jp/ja/ |
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