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インターン参加で選考優遇あり

協和キリン株式会社 報酬UP

【未知なる医薬世界への挑戦】【21卒】協和キリンの夏インターン体験記(理系/MR職)No.8721(東北大学大学院/男性)(2020/2/13公開)

協和キリン株式会社のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。

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2021卒 協和キリンのレポート

公開日:2020年2月13日

インターン概要

卒業年度
  • 2021卒
実施年月
  • 2019年9月
コース
  • MR職
期間
  • 1日

投稿者

大学
  • 東北大学大学院
参加先
内定先
  • 日清オイリオグループ
入社予定
  • 日清オイリオグループ

インターンシップ参加前

このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。

ざっくりと製薬企業に興味があり、どんなものか見たかった。また、ヒトと話すことが好きなので研究開発ではなくあえて営業職(MR)で応募した。それに加えて、内定をいただいた先輩からの評判が良かったのもあった。

このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。

対策としてはESの添削とwebテストの勉強だけであった。webテストに関しては四則計算のみであったため完全にスピード勝負であった。

選考フロー

応募

応募 通過

実施時期
2019年07月
応募媒体
企業ホームページ

インターンシップの形式と概要

開催場所
東京本社
参加人数
50人
参加学生の大学
早慶文系1割、関東の私立薬学部が7割、残りは地方私立薬学部であった。
参加学生の特徴
就活を始めたての学生が多いように感じた。中には他の製薬企業のインターンシップに参加している人もいたが、基本初心者が多かった。
報酬
なし

インターンシップの内容

テーマ・課題

協和キリンのMR職体験/1日のスケジュールを立ててみよう

1日目にやったこと

会社と業界説明・質疑応答で午前中と午後の二時まで(全職種)、その後GW(MR職のスケジュールをたてる)を行った。設定は5人グループでそれぞれ条件を出され、違う予定を組み、5人が集まって会議をするために全員の共通した空き時間を探すというもので、最後にそれを発表した。終始和やかな雰囲気で楽しかった。

発表会はありましたか?

  • はい
  • いいえ

審査員の肩書き

人事部の社員

優勝特典

なし

インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?

今回は時間軸だけで予定を考えたが、実際はそこの加えて仕事の優先順位をつけることや、不測の事態を予測しスケジュールを詰めすぎないことなど、現場の社員ならではの意見をいただいた。

苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?

グループワークが大変だった。時間としてはかなり短いがやらなければいけないことはとても多かった。最初に企業や病院へアポイントをとっている時間やその場所のカード、また業務外でしなければいけないことのカードを合計30枚与えられ、単純にアポイントだけではなく次の予定への移動時間も考慮するなど、多くの情報を早く処理する能力が求められた。

インターンシップを終えて

インターンシップで学んだこと

MR職はただの営業ではなく、ヒトの命や健康に直結する重い職務であることを学んだ。特に協和キリンが取り組んでいるエリア戦略は地方や医師の少ない地域に暮らしている人に対して大変貢献できるし、他の製薬企業が見落としている点であるように感じた。戦略に関してはここでしか聞けないことであったのではないかと思う。

参加前に準備しておくべきだったこと

他の競合する製薬企業、また業界について調べることが必要であったと感じた。これを事前に行うだけでも理解がかなりしやすくなると思う。

参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?

  • はい
  • いいえ

グループワークでその点は容易に想像できた。社員さんの人柄もとてもよく、わいわいして過ごしているんだろうなと感じた。しかし、グループワークでのスケジュールが想像よりもとても過密なものであったため、バタバタした雰囲気が嫌いな私にはあっていないように感じた。合っている人には合う雰囲気であると思う。

本選考で内定が出ると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

かなり喋る力が重要視されているように思えた。私は喋るのは好きだが、スピード感を持った勢いのある喋りは苦手である。社員さんを見るとどの人もはきはきとテンポよくしゃべるのが上手な人が多い印象を受けた。そこから現時点で私の喋りを含めたコミュニケーション能力が及んでいないと感じたため。

この企業に対する志望度は上がりましたか?

  • はい
  • いいえ

先ほども説明したが、グループワークでMR職の忙しさを目の当たりにしたことが最も大きい要因だと感じる。単純に業職のイメージから忙しさを感じるが、MR職はよりスケジュールが過密でかつ、責任が大きい点が大変そうだと感じた。薬に関する知識を問われる試験などもあり、プライベートがあるかどうかも心配になったから。

この企業を本選考でも受験予定ですか?

  • はい
  • いいえ

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

全く思わなかった。顔を覚えてもらえる可能性も学生の人数的に不可能に近いと思う。当然多くの人数を呼んでいるので選考優遇はなく、業界研究に近いインターンシップであると思う。

参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい

特になかったが、インターンシップ終了後に任意で質疑応答の時間があった。そこでみんな印象を残そうとしていたように思えた。

参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい

私は植物を扱っている点や、食が好きなことから食品業界に行こうと考えていた。またヒトを健康に幸せにできるという点で製薬業界も見ていた。具体的にはtoCの企業で普段自分が口にするような商材を扱っている企業がいいと思っていた。また食品企業は基本的に人柄がおっとりしている人が多いという点でも志望度は高く、製薬はついでにという感覚であった。

このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?

特に影響しなかった。むしろMR職に関してだが諦めるいいきっかけになったと思う。業界に関しては興味は同じくらいだが、職種を絞れたと考えるとやはり行く意味はあったのではないかと思う。企業としては魅力的であった。この会社にしかない強みや今後製薬の業界がどう変化していくかをしっかりと教えていただけ多点は大変ためにはなった。

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協和キリンの 会社情報

基本データ
会社名 協和キリン株式会社
フリガナ キョウワキリン
設立日 1949年7月
資本金 267億4500万円
従業員数 6,181人
売上高 4422億3300万円
決算月 12月
代表者 宮本昌志
本社所在地 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目9番2号
平均年齢 43.0歳
平均給与 944万円
電話番号 03-5205-7200
URL https://www.kyowakirin.co.jp/index.html
採用URL https://www.kyowakirin.co.jp/careers/recruit/index.html
NOKIZAL ID: 1131009

協和キリンの 選考対策

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