2022卒の神田外語大学の先輩が野村不動産ソリューションズ総合職の本選考で受けた最終面接の詳細です。最終面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2022卒野村不動産ソリューションズ株式会社のレポート
公開日:2021年4月22日
選考概要
- 年度
-
- 2022年度
- 結果
-
- 内定入社
- 職種
-
- 総合職
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施した
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
最終のみ対面の実施でした。
最終面接 通過
- 実施時期
- 2021年03月 下旬
- 面接タイプ
- 対面面接
- 実施場所
- 新宿野村ビル
- 形式
- 学生2 面接官3
- 面接時間
- 40分
- 面接官の肩書
- 役員の方2名、社長
- 逆質問
- なし
- 通知方法
- 電話
- 通知期間
- 即日
会場到着から選考終了までの流れ
最初に15分ほど人事の方から面接の説明があり、時間になって部屋に呼ばれる。その後もどうだったか、この企業に入社予定かどうかを人事の人に別室で聞かれた。
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
しっかりと自信を持って面接できていたとのこと。また、3名の面接官に対して目を見て語りかけるように努力した。
面接の雰囲気
社長がいたのでとても厳格な雰囲気でした。また役員の方2名も管理職につかれている方だったので営業だけでなく今後のキャリアプランなども目を通した感じで面接を行なっていた気がした。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
最終面接で聞かれた質問と回答
不動産業で大変だと思うことを教えてください。
私が考える不動産仲介業で大変だと思うことは2つあります。1つ目は妥協点を見つけることです。この職業では私たちは双方の仲介役になります。御社では売買を行なっておりますが売りたい人と買いたい人の仲介をする際に売りたい人は1円でも高く売りたい、買う人は1円でも安く売りたいと考えていると思います。その双方の要求の中でいかに私たちがその妥協点を探すかというのが鍵になってくると思います。その点を見つけることは非常に難しいと考えました。2つ目は悪い点もしっかりと伝えなくてはならないことです。売りたいが故にいいところばかりを見せて悪いところを隠して営業をする営業本位なことはあってはならないのでしっかりとお客様にとってのデメリットも伝えた上で納得して決めていただく必要があるためその点も非常に難しいと考えました。
あなたの弱みを教えてください。
私の弱みは心配性なところです。
その理由としては祖母の介護を行ってきたことを通して実感いたしました。
私は現在千葉県に一人暮らしをしており、体の悪い祖母は神奈川の実家に暮らしております。そのため毎日祖母を見てあげることができません。なので千葉に戻ってきた時など、そばにいてあげられない時は祖母が今どうしているのか、転倒したり困っていないだろうかと心配し、母親に電話をして現状を教えてもらったりします。何かあってもすぐに駆けつけてあげることができないため心配し過ぎても仕方ないと最近は感じております。しかしこの弱みはこの業界では長所になりうると考えました。お客様に本当に満足していただけるために祖母のようにお客様に寄り添い心配し家族のような暖かさのある提案をして行きます。
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野村不動産ソリューションズの 会社情報
会社名 | 野村不動産ソリューションズ株式会社 |
---|---|
フリガナ | ノムラフドウサンソリューションズ |
設立日 | 2000年11月 |
資本金 | 10億円 |
従業員数 | 1,388人 |
売上高 | 495億6900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 前田研一 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿1丁目26番2号 |
電話番号 | 03-3345-7778 |
URL | https://www.nomura-solutions.co.jp |
採用URL | https://www.nomura-solutions.co.jp/recruit/ |