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郵船コーディアルサービス株式会社

【貿易と物流の魅力】【24卒】郵船コーディアルサービスの夏インターン体験記(文系/総合職)No.35666(非公開/非公開)(2023/6/20公開)

郵船コーディアルサービス株式会社のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

2024卒 郵船コーディアルサービスのレポート

公開日:2023年6月20日

インターン概要

卒業年度
  • 2024卒
実施年月
  • 2022年9月 上旬
コース
  • 総合職
職種名
  • 未登録
期間
  • 1日間

投稿者

大学
  • 非公開
参加先
内定先
  • 鴻池運輸
入社予定
  • 鴻池運輸

志望動機・インターンシップ参加前

このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。

貿易や物流に関する仕事に興味があり、参加した。地元神戸に支店がある企業を探していた時にヒットした企業だった。郵船と名が付いているため、日本郵船に関係がある大企業なのかもしれないと思い、応募してみることにした。

このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。

特に選考はなく、先着順で参加できるようだった。準備として貿易業、海運業について詳しく調べておくことを心がけた。

同業他社と比較して、このインターンの選考で重視されたと感じるポイントを教えてください。

選考がないので、業界やその企業に少しでも興味があれば大丈夫だと思う。

選考フロー

応募

応募 通過

実施時期
2022年08月 上旬
応募後の流れ
先着順でインターンに参加
応募媒体
ナビサイト

インターンシップの形式と概要

開催場所
オンライン
参加人数
20人
参加学生の大学
オンラインであったため、関東関西関係なく多くの学生がいた。有名な大学の学生が多め。
参加学生の特徴
ハキハキと話す学生が多く、質疑応答の際も積極的に発言していたことが印象的。
参加社員(審査員など)の人数
3人
報酬
なし
交通費の補助
なし
昼食費の補助または現物支給
なし

インターンシップの内容

インターンの概要

主に企業説明

インターンの具体的な流れ・手順

企業説明会、貿易業務体験、社内ツアー、質疑応答を兼ねた座談会

このインターンで学べた業務内容

働き方や社内の雰囲気を詳しく知ること

テーマ・課題

企業の理解を深める

1日目にやったこと

企業説明会から始まり、個人作業で貿易実務体験、社内ツアー、座談会をした。社内ツアーや座談会に多くの時間が使われ、質疑応答で聞きたいことをしっかり聞くことができる。

発表会はありましたか?

  • はい
  • いいえ

優勝特典

なし

インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?

事業内容を丁寧に説明していた。社内ツアーでは実際に働いている人にインタビューをしたり、働いている雰囲気がわかった。しかし、グループワーク等はないので直接社員の方と関わることはあまりなかった。

苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?

ただ話を聞いたり、個人作業をする時間が多かったため退屈してしまった。2時間その状態が続くと途中で集中力がなくなった。社内ツアーをしてくださったが、画面が揺れて見にくい状態で、目が疲れてしまった。休憩時間は目一杯休憩して目を休める必要があると思う。

インターンシップを終えて

インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?

企業説明が主だったため、学生同士が関わることはなかった。質疑応答の際に学生の雰囲気を知るしかない。

インターンシップで学んだこと

企業がどのようなことをしていているのかだけでなく、働き方や企業の雰囲気、配属についても詳しく知ることができた。説明会ではその企業のことだけでなく、物流に関する全体的な話も聞くことができるため、物流業や海運に少しでも興味がある方は参加してみるといい。

参加前に準備しておくべきだったこと

物流に関することや、企業研究を深くしておくことが大切。実際にインターンシップを受けて想像と違った面があったため、再度企業研究すればよかった。

参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?

  • はい
  • いいえ

その企業で働くというよりは、日本郵船に派遣される形であり、思っていた仕事と違うと感じてしまった。また、自身は地元神戸で働きたいと考えていたのに、主に関東の勤務になると聞いて志望度が下がってしまったことも自身が働いている姿を想像できない原因だと考える。

本選考で内定が出ると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

内定が出ないと思った理由は、この企業で働きたいと思う明確な理由が思いつかず、それを面接で聞かれた時に詰まってしまうと考えたからだ。また、企業説明を聞いてもまだまだ理解できないことが多く、自分の想像している働き方とは正反対であったことから本選考を受けないことに決めた。

この企業に対する志望度は上がりましたか?

  • はい
  • いいえ

インターンシップを受けて気付いたこととして、この企業は主に事務やデスクワーク中心で、私の理想の働き方ではなかったことが挙げられ、それに気付いた時にこの企業を本選考で受けようという思いがなくなってしまった。もう少し念入りに企業研究をしておけばよかった。

この企業を本選考でも受験予定ですか?

  • はい
  • いいえ

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

インターンシップに参加しても早期選考がない。インターンシップ以降イベントの開催はないため、インターンシップに参加してもしなくても本選考のスタートは変わらないと感じた。

参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい

社員の方からのフォローや懇親会は特になし。インターンシップに参加しても早期選考の案内などはないが、春の説明会の案内は早いと思う。

参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい

インターンシップを探す時点で、運輸、物流企業を中心に企業研究を進めていた。それとともに、自身が大学で英語を専攻していることから、国際的な仕事ができる企業に魅力を感じていた。インターンシップを受け、自身の理想の働き方とは大きく違ったため、本選考を受けないという選択をしたが、物流企業に就職したいという思いは変わらず残っている。

このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?

マイナビに載っていた企業説明では見られなかった企業の特徴や、社員の方の雰囲気に疑問を感じてしまった。もう少し柔軟な働き方ができるのかと思っていたが、派遣される日本郵船の部署によって変わってくるらしく、希望の部署に配属されなかった場合働くことが苦痛になってしまうのではないかと不安になった。しかし、これもインターンシップに参加したから気付けたことであり、参加したことに後悔はない。

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郵船コーディアルサービスの 会社情報

基本データ
会社名 郵船コーディアルサービス株式会社
フリガナ ユウセンコーディアルサービス
設立日 1971年3月
資本金 3500万円
従業員数 565人
決算月 3月
代表者 谷口 治郎
本社所在地 〒101-0054 東京都千代田区神田錦町1丁目6番地
電話番号 03-6759-8800
URL https://www.ycsco.com/
NOKIZAL ID: 1136029

郵船コーディアルサービスの 選考対策

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(証券コード:7047)
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