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シグマクシス・ホールディングスのインターンシップの体験記一覧(全39件)

株式会社シグマクシス・ホールディングスのインターン当日の内容やインターンを通して学んだこと、本選考への影響など、先輩が実際に参加したインターン体験記の一部を公開しています。ぜひ、詳細ページにて全文を確認し、インターン対策に役立ててください。

シグマクシス・ホールディングスの インターン体験記

39件中1〜25件表示 (全13体験記)

21卒 冬インターン体験記

2020年1月開催 / 4日 / コンサルタント
5.0
21卒 | 明治大学 | 男性
個人ワーク、次にグループワークという順序で行いました。個人ワークでは、とある企業に対する新規事業立案、グループワークではグループごとに与えられた企業で新規事業立案を行いました。

初日の午前に講義、午後から個人ワークに取り掛かり、2日目の午前に発表しました。1日目の午後に個人ワークが出されたので、土日を利用し、自分が納得のいくものを作ろうと努力しましたが、非常に大変でした。2日目の午後から4日目の午後にかけグループワークを行いました。グループワークでは3人のうちの1人が自分の意見を絶対に曲げようとせず、質の低い成果物になってしまいました。

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公開日:2020年10月15日

21卒 冬インターン体験記

2020年1月開催 / 4日 / コンサルタント
5.0
21卒 | 明治大学 | 男性
Q. インターンシップで学んだこと
A.
良かったことは論理的思考力が身についた点です。インターンシップだけでなく。グループディスカッションと面接でのケース問題でも論理的思考、発言が求められ、考え続けることの大切さを実感することができました。実際に周りの学生のレベルも高く、良い刺激になりました。 続きを読む
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公開日:2020年10月15日

21卒 冬インターン体験記

2020年1月開催 / 4日 / コンサルタント
5.0
21卒 | 明治大学 | 男性
Q. インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
A.

はい インターンシップ参加者は書類審査とWEBテストが免除され、グループディスカッションから選考が始まるため選考には有利になると思います。またインターンシップで評価されると選考がより有利に進むと思います。

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公開日:2020年10月15日

20卒 冬インターン体験記

2018年12月開催 / 4日 / コンサルタント
5.0
20卒 | 東京大学大学院 | 男性
リクルート・三井不動産・HISの中から1社を選び、今後10年間のMaaSの流れを考慮した新規事業を立案せよ

1日目(金曜日)の午前はロジカルシンキング講座があった。午後には個人課題が発表され、土日を挟んで月曜日午前までに提出と指示された。課題内容は今後10年間のMaaSの流れを考慮してファミリーマートの新規事業立案。2日目(月曜日)午前中に代表者が3名発表し、社員や学生とディスカッションする機会が与えられる。2日目の午後からは1班4名ずつに分かれてリクルート・三井不動産・HISの中から1社を選び、今後10年間のMaaSの流れを考慮して新規事業戦略立案の課題に取り組んだ。後半は引き続きワークを進めた。1日に2回ほどメンターの社員さんとディスカッションする機会が与えられていたが、基本的にはワークの進め方は学生に任されていた。3日目の午後に社員さんに高級ランチに連れて行ってもらい仕事の話などを聞いた。3日目は発表前日ということもあり22時頃まで残っている班もあった。4日目の午後から人事・ディレクター・マネージャーの方の前で各班発表(発表15分質疑応答45分)

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公開日:2019年3月20日

20卒 冬インターン体験記

2018年12月開催 / 4日 / コンサルタント
5.0
20卒 | 東京大学大学院 | 男性
Q. インターンシップで学んだこと
A.
厳しいフィードバックを受けることで自分自身の弱みや改善すべき点を把握できた点が良かった。また、グループワークでの自分自身の振る舞いや立ち位置についても考えさせられる場面が多く非常に良い経験になった。さらに、懇親会でシグマクシスの若手社員と直接ざっくばらんに話すことができて社員の雰囲気をつかむことができたのも良かった。 続きを読む
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公開日:2019年3月20日

20卒 冬インターン体験記

2018年12月開催 / 4日 / コンサルタント
5.0
20卒 | 東京大学大学院 | 男性
Q. インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
A.

はい 優秀だと評価されれば人事面談後に優遇ルートに乗ることができるから。ただ、評価されないと本選考を受けてもGDで落とされてしまい不利になることもあるので気を付けたほうが良い。

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公開日:2019年3月20日

20卒 夏インターン体験記

2018年9月開催 / 4日 / コンサルタント
3.0
20卒 | 早稲田大学 | 男性
コンビニ(セブン、ファミマ、ローソンどれか選択)にテクノロジーを導入すべきか?すべきなら具体的手法と効果も教えてください。

前半はイオンのネットスーパー事業を継続すべきか否かを考えるワークであった。金曜日にお題がだされ、土日をはさんで月曜日に発表という感じで、全て個人作業であった。まずイオンのメイン収益事業を確認、ネットスーパー事業の現状、課題を確認、基本的にネットスーパー事業では採算が取れないので、他の事業とのシナジー効果がないかを確認といった感じで進めた後半はコンビニのテクノロジー導入をテーマにチームで議論を行った。コンビニの業務を整理、それぞれの業務に現代のテクノロジーを活用したらどうなるのか、それの費用対効果はどうなのかを議論した。一日に一回シグマクシスのコンサルタントに中間レビューを行う時間があった。

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公開日:2018年12月20日

20卒 夏インターン体験記

2018年9月開催 / 4日 / コンサルタント
3.0
20卒 | 早稲田大学 | 男性
Q. インターンシップで学んだこと
A.
このお題が出された背景から仮説をおいて考える、また一つの視野に固執せず、幅広い視野で物事をとらえる重要性を学ぶことができた。また論理的に考えると結果物はありきたりでつまらないものになりがちで、クライアントを満足させるにはありきたりではなく、斬新で面白い意見、アイデアをだせるとクライアントから頼りにされるコンサルタントになれると学んだ 続きを読む
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公開日:2018年12月20日

20卒 夏インターン体験記

2018年9月開催 / 4日 / コンサルタント
3.0
20卒 | 早稲田大学 | 男性
Q. インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
A.

はい インターンで優秀だと判断された人は、その後のフィードバック面談でそのまま最終選考に案内されるので、それを獲得できれば選考に非常に有利になると思われる。この最終選考はほとんど落ちない。

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公開日:2018年12月20日

19卒 冬インターン体験記

2017年12月開催 / 4日 / コンサルタント
4.0
19卒 | 横浜国立大学 | 男性
ある企業に対してVR・ARを使用した新規事業立案をせよ。

前半は個人ワークで、ベネッセに対してVR・ARを活用した新規事業立案を行った。土日を挟んでの個人ワークだったため、個人によって立案のレベルにばらつきが大きかった。後半はグループワークで、リクルート・パナソニック・オムロンそれぞれに向けたVR・ARを利用した新規事業立案を行い、最終日にはマネージャーを企業役人に例えプレゼンを行った。

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公開日:2018年2月7日

19卒 冬インターン体験記

2017年12月開催 / 4日 / コンサルタント
4.0
19卒 | 横浜国立大学 | 男性
Q. インターンシップで学んだこと
A.
コンサルティングファームのインターンシップに何度か参加をした上でのインターンシップであったが、やはり選考されるということを意識したメンバーが生まれたとたんに、チームの和が崩れやすくなり、結果私のいたチームは何とか終わらせた感満載の提案になり、つらかった。 続きを読む
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公開日:2018年2月7日

19卒 冬インターン体験記

2017年12月開催 / 4日 / コンサルタント
4.0
19卒 | 横浜国立大学 | 男性
Q. インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
A.

はい インターンシップ終了後に人事から面接に呼ばれてインターンシップ中の様子などについてフィードバックをもらえる。その上で、最終選考についての案内をもらい、最終面接が待っている。

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公開日:2018年2月7日

19卒 夏インターン体験記

2017年9月開催 / 4日 / コンサルタント
5.0
19卒 | 横浜国立大学 | 男性
ARを用いた新規事業立案

初日の初めにビジネスに関する講義を簡単に行い、後は個人でワークに取り組む。適宜社員からのフィードバックを頂くことが可能だが、聞ける時間とタイミングは限られている。後半は指定されたグループごとでワークに取り組む。個人ワーク同様、適宜社員からのフィードバックを頂くことが可能だが、聞ける時間とタイミングは限られている。発表で質疑応答があるため、しっかり備えておくべき。

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公開日:2018年1月31日
39件中1〜25件表示 (全13体験記)
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