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みずほ証券株式会社

【挑戦と成長の証券道】【23卒】みずほ証券の冬インターン体験記(文系/総合職(リテール))No.22252(非公開/女性)(2022/4/14公開)

みずほ証券株式会社のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。

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2023卒 みずほ証券のレポート

公開日:2022年4月14日

インターン概要

卒業年度
  • 2023卒
実施年月
  • 2022年1月 中旬
コース
  • 総合職(リテール)
職種名
  • 未登録
期間
  • 3日間

投稿者

志望動機・インターンシップ参加前

このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。

金融業界を志望していたため、金融業界全般のインターンシップに参加していた。そこから本選考を受ける業界、企業を絞るために秋から冬にかけて金融業界の幅広い業界のインターンシップに参加していた。証券はまだ行っていなかったため、本選考の前に適性があるか確認するために参加した。

このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。

事前にインターンシップの選考のフローについて、就活アプリなどを活用して調べた。フローはエントリーシート、ウェブテスト、面接だったため、面接においては少し対策をした。

同業他社と比較して、このインターンの選考で重視されたと感じるポイントを教えてください。

個人面接があり、そこで証券会社のリテール職への適性があるかを見られているような気がした。

選考フロー

エントリーシート → WEBテスト → 最終面接

エントリーシート 通過

実施時期
2021年10月 下旬
通知方法
メール
通知期間
1週間以上

ESの内容・テーマ

学生時代力を入れたこと(400字)/証券会社のインターンへの志望理由、そのなかでの当社の志望理由(300字)

ESの形式

ウェブで入力

ESの提出方法

採用サイトのマイページから提出

ESを書くときに注意したこと

特に変わった設問は無かったため、「論理的に簡潔に」を意識した。

ES対策で行ったこと

就活会議などのサイトを見て、参考にしながら自分の言葉で書く。書いたら、先輩に見てもらい、数か所訂正してから提出した。

対策の参考にした書籍・WEBサイト

就活会議、ワンキャリア

WEBテスト 通過

実施時期
2021年10月 下旬
実施場所
自宅

WEBテストの合否連絡方法
メール
WEBテストの合否連絡までの時間
1週間以上

WEBテスト対策で行ったこと

特にしていないが、必要に応じてテキストなどを用いるとよいと思う。

WEBテストの内容・科目

玉手箱:言語、非言語、英語、性格

WEBテストの各科目の問題数と制限時間

各20~30分ぐらい

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

最終面接 通過

実施時期
2021年11月 中旬
面接タイプ
オンライン面接
実施場所
オンライン

形式
学生1 面接官1
面接時間
30分
面接官の肩書
人事採用担当

通知方法
メール
通知期間
1週間以上

会場到着から選考終了までの流れ

五分前ぐらいには接続して待機し、面接をした。

面接の雰囲気

ある程度和やかな雰囲気ではあったが、証券会社のリテール職への適性があるかを見定めるような視線や緊張感も感じられた。

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

質問内容は基本的なことなので、ガクチカや志望動機あたりを準備していけば安心して話せると思う。インターンシップの面接にしてはある程度の緊張感があるため、面接経験がないと緊張してしまうかもしれないが落ち着いて論理的に話すように意識することが大切だと思う。

面接で聞かれた質問と回答

証券会社のインターンへの志望理由

証券会社での業務理解をしたいため、インターンを志望している。人に寄り添う仕事がしたいと考えているため、金融業界を志望しており、その中で、証券会社であれば高い専門性が得られるため魅力的に感じている。そのため、インターンを通して証券会社のリテール職についての業務理解を深め、自らに適性があるのかを知りたい。

その中でも御社のインターンを志望する理由

ワンみずほ戦略の強みを理解したいため、御社のインターンを志望している。御社がみずほグループの力を生かしてお客様に最適な提案をするができるという点に、そのような環境であれば他社よりもモチベーションを高く営業活動ができるのではないかと考えており、魅力を感じている。しかし、具体的にどのような方法でグループの力を生かしているのかが理解できていないため、インターンのワークで御社の強みに対する理解を深めたい。

逆質問の時間

  • はい
  • いいえ

面接後にフィードバックがあった場合はその内容を教えてください。

なし

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

インターンシップの形式と概要

開催場所
大阪本社
参加人数
30人
参加学生の大学
地方国公立大学が半分、関関同立が半分ぐらいだったと思われる。
参加学生の特徴
コミュニケーション能力があり、積極的な学生が多かったと感じた。
参加社員(審査員など)の人数
7人
報酬
なし
交通費の補助
なし
昼食費の補助または現物支給
あり

インターンシップの内容

インターンの概要

証券会社のリテール職をテーマとした課題解決型グループワーク

インターンの具体的な流れ・手順

始めにセミナーを受けて、グループワークを行い、最後に発表を行う。

このインターンで学べた業務内容

証券会社におけるリテール職の業務内容について

テーマ・課題

証券会社のリテール職の業務について理解する

1日目にやったこと

午前中:業界理解と業務理解のためのセミナー、三日間のスケジュール説明、ワークをするグループでの自己紹介・アイスブレイク
午後:グループワークのテーマ発表・説明、グループワークの開始

2日目にやったこと

引き続きグループワークを一日中行った。
いつでもメンターやメンターでない社員に対しても質問を貰うことができる。
ワークで後れを取っているグループには社員がアドバイスをしていた。

3日目にやったこと

最終グループワークを14時ごろまで行う。
その後、社員に向けてプレゼンテーションを行い、フィードバックを頂く。
最後に簡単にワークの解説があり、そこで業務理解が深まった。

発表会はありましたか?

  • はい
  • いいえ

審査員の肩書き

人事採用担当

優勝特典

なし

インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?

いつでも社員に質問をすることができた。そこで、どんどん積極的にワークを勧めたり発言するように促されたことから、積極性は証券会社のリテール職の業務に必要な要素なのだなと改めて感じた。

苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?

ワークが非常にレベルが高く、三日間あったと言えども完成までもっていくのが非常に大変であった。メンバー全員で協力してワークをするだけでなく、社員の方に積極的に質問に行き、アドバイスを貰わないとプレゼンテーションは完成させることができなかったと感じる。

インターンシップを終えて

インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?

三日間通しで同じグループでワークを行ったため、かなり関りがあった。

インターンシップで学んだこと

自分の目でオフィスを見て、自分の働く姿というものをよりリアルにイメージすることが出来たと感じた。就活ではオンラインのイベントばかりで、パソコンに向かって簡単なワークをするだけではあまり理解が深まらないと感じていたが、実際にオフィスに出向くことで出勤の雰囲気や実際に働かれている方を見ることで肌で感じるものがあった。

参加前に準備しておくべきだったこと

特に自主的に何かを勉強する必要はないと思う。ただし、簡単な事前課題が出されるため、最低限としてそれはやる必要がある。

参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?

  • はい
  • いいえ

非常に高いレベルで想像ができたと思う。インターンシップ自体が三日間というある程度の期間があり、ワークのレベルも高かった。その中で、実際のリテール職がお客様にソリューション提案を行う過程について理解することが出来たと感じた。また、オフィスで実際に働いている方々の雰囲気も見ることができ、より理解が深まった。

本選考で内定が出ると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

自分と同じぐらいのレベルのインターンシップ生が多く、自分にも内定をいただけるチャンスがある程度はあると肌感覚ではあるが、感じた。また、ワークを通して、積極性やコミュニケーションスキルも自分は自身があることを実感し、証券業界のリテール職への適性もあるのではないかと感じた。

この企業に対する志望度は上がりましたか?

  • はい
  • いいえ

金融業界から受けない業界を絞るために金融全般のインターンに参加していて、このインターンシップ後には証券業界はそれなりに魅力的に感じ、自分には適性があると感じたため、受けないという選択肢にはならずに第二志望軍あたりで受けようという心持であった。

この企業を本選考でも受験予定ですか?

  • はい
  • いいえ

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

優秀な学生にはリクルーターがつくらしいので、有利になると思う。また、証券業界の業界理解やリテール職の業務理解もかなり深まるため、このあたりを志望している学生は参加することをお勧めする。

参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい

インターンシップの参加者は早期選考を受けることができ、そこから複数回の面接で割と早期に内定をもらえる。

参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい

金融業界を志望していたため、本選考を受ける業界、企業を絞るために秋から冬にかけて金融業界におけるおおよそすべての業界のインターンシップに参加していた。具体的な例としては、証券業界の他に、生命保険業界、損害保険業界、リース業界、信託銀行、銀行業界、カード業界、資産運用業界などである。このインターンシップを受けた後の証券会社への志望度は第二志望軍あたりであり、非常に魅力的とまではいかないがある程度の興味は抱いた。

このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?

あまり自分の中でイメージの大きな変化は無かったように感じる。証券会社は予想どおりの業界であり、活発な雰囲気の方が多かった。1点イメージと違ったところとすれば、1年目の業務内容についてである。証券会社の営業職というと、いつも外回りをしているというイメージだった。しかし、一年目は電話での新規開拓営業をするらしい。

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みずほ証券の 会社情報

基本データ
会社名 みずほ証券株式会社
フリガナ ミズホショウケン
設立日 1917年7月
資本金 1251億6700万円
従業員数 6,691人
売上高 7297億3800万円
決算月 3月
代表者 浜本吉郎
本社所在地 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目5番1号
電話番号 03-5208-3210
URL https://www.mizuho-sc.com/index.html
採用URL https://career.mizuho-sc.com/new_graduate/index.html
NOKIZAL ID: 2714759

みずほ証券の 選考対策

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