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株式会社ツムラ

【漢方の魅力を伝える】【24卒】ツムラの冬インターン体験記(理系/育薬研究(基礎・臨床)職コース)No.37730(非公開/男性)(2023/7/4公開)

株式会社ツムラのインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。

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2024卒 ツムラのレポート

公開日:2023年7月4日

インターン概要

卒業年度
  • 2024卒
実施年月
  • 2022年10月 下旬
コース
  • 育薬研究(基礎・臨床)職コース
職種名
  • 未登録
期間
  • 2日間

投稿者

大学
  • 非公開
参加先
内定先
入社予定

志望動機・インターンシップ参加前

このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。

製薬業界に少し興味があり、新薬やジェネリック医薬品とは違う漢方というものに興味を感じたために応募しました。また、育薬研究という聞いたことのない職種がどんなものか気になったために、業務内容ややりがいを知るために参加しました。

このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。

漢方について全く知識がなかったためにホームページやサイトから漢方の基礎知識やどんな製品があるかについて調べました。

同業他社と比較して、このインターンの選考で重視されたと感じるポイントを教えてください。

エントリーシートと録画面接が選考であり、どちらも内容がしっかりしていたので自分をしっかり表現することを意識しました。

選考フロー

エントリーシート → 最終面接

エントリーシート 通過

実施時期
2022年10月 中旬
通知方法
メール
通知期間
1週間以内

ESの内容・テーマ

当インターンシップへの応募理由は何ですか?※400字以内/5年後のキャリアイメージを教えてください※400字以内

ESの形式

Webで入力

ESの提出方法

採用サイトのマイページから提出

ESを書くときに注意したこと

キャリアを聞かれる項目があったために、わからないなりにもしっかりホームページを調べてやりたいことや将来の姿を具体的に書くことを意識しました。

ES対策で行ったこと

ONECAREERと就活会議のエントリーシートを参考にしながら、一回読んで内容がスッと入るように簡潔に書くことを意識しました。

対策の参考にした書籍・WEBサイト

ONECAREER、就活会議

最終面接 通過

実施時期
2022年10月 中旬
面接タイプ
動画面接・録画面接
実施場所
オンライン

形式
学生1 面接官1
面接時間
30分
面接官の肩書
不明
逆質問
なし

通知方法
メール
通知期間
1週間以内

会場到着から選考終了までの流れ

録画面接であるために開始するとすぐに始まりました。

面接の雰囲気

録画面接であるために特に緊張はすることなく淡々とこなすものでした。用意した原稿をただ読むのではなく感情を少し込めながら読むことを意識しました。

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

内容は一般的なものであるために長々と話さないこと、結論ファーストで話せているかが評価されていると思います。また、目線や笑顔は重要だと思います。

最終面接で聞かれた質問と回答

自己PRをお願いします。(1分程度)

私の強みは、目標を達成するために周りを巻き込み粘り強く尽力できることです。
所属したアイスホッケー部では、活動当初、チームは連戦連敗の状態でした。原因は個人プレーによる選手間での連携意識の弱さでした。そこで、練習前後に選手同士の動きの把握を目的としたミーティングを新たに実施しました。しかし、有効性の観点からミーティングへの参加率が低い状況でした。そこで、連携の取れた他大学の試合動画を用いてチームで連携を強めることの重要性をメンバー全員に伝えました。また、一人ひとりと対話し、それぞれが考える戦術と練習方法に対する理解を深め、取り入れました。結果、全員がミーティングに参加し、練習の中で強い連携意識が生まれ、関西リーグの一部昇格を実現しました。

インターンシップへの志望理由を教えてくだい。(1分程度)

製薬業界において御社が担っている役割と漢方製剤のトップメーカである御社の漢方薬に関する知識を学びたいと考えたためです。私は自身の研究内容である医薬品の開発とがんの疑いから、がんと向きあう日々を過ごした経験から、人々の健康的な生活に貢献したいという思いがあります。御社の生み出す漢方薬はバリエーションが豊富なものであり、合成薬では補完しきれない体質の改善や負担の少ない治療が可能であると考えます。そして、一人ひとりの患者様の体質や症状に寄り添った医療提供により、多くの人々の健康に貢献できると考え、魅力を感じています。本インターンシップでは、御社がこれまでに培われた育薬技術について理解を深め、原料の栽培から、患者様のお手元に届くまでのプロセスの中で自身が貢献できる分野を明確化したいと考えます。

面接後にフィードバックがあった場合はその内容を教えてください。

なし

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

インターンシップの形式と概要

開催場所
オンライン
参加人数
30人
参加学生の大学
旧帝大以上の大学から地方国公立の大学までの様々な院生が参加していました。
参加学生の特徴
製薬業界に興味がる学生が多い印象を受けました。雰囲気は全体的に穏やかでした。
参加社員(審査員など)の人数
5人
報酬
なし
交通費の補助
なし
昼食費の補助または現物支給
なし

インターンシップの内容

インターンの概要

漢方に関する基礎知識の講義、グループワーク

インターンの具体的な流れ・手順

学生同士のアイスブレイク、人事の方による漢方に関する講義、グループワーク、座談会の流れでした。

このインターンで学べた業務内容

漢方とは何か、漢方を研究するとはどういうことかについて学びました。

テーマ・課題

漢方を知らない米国の方に漢方薬を薦めるとしたら、どのような説明をしますか?    

1日目にやったこと

アイスブレイクを行った後に、漢方に関する知識や漢方ができるまでの製造工程の説明を受けました。次に、研究職の社員による動画の業務内容の紹介がり、最後にグループワークのお題の発表がありました。

2日目にやったこと

前日に発表された課題について考えた内容をグループ内で発表し、グループワークを行い、スライドにまとめて発表の準備を行いました。班ごとに全体で発表を行い、フィードバックをもらいました。

発表会はありましたか?

  • はい
  • いいえ

審査員の肩書き

研究員の社員/人事の社員

優勝特典

なし

インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?

座談会を通して社員の方からたくさん話を聞く機会がありました。なんでも聞いてよいと言われたので本選考の具体的なフローや実際に選考を受けてここをアピールしたほうが良いことなど聞けて参考になりました。

苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?

普段利用したことのない漢方を人に勧めるためにはというワークだったので、漢方を利用しないのはなぜかや漢方の効果は医薬品に比べてどれくらいなのかなどの抽象的な内容を具体化するのに苦労しました。しかし、同じ班の学生と分担して調べることで効率的にワークを進めることができました。

インターンシップを終えて

インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?

グループワークで5人の学生と一緒にワークを進めました。薬学系や医学系、生命科学系など様々な学部の学生がいたために色々な観点でワークを進めることができて楽しかったです。

インターンシップで学んだこと

漢方と製薬企業が扱う化学合成薬との違いを知ることができたのが良かったです。漢方は薬効メカニズムや安全性に関する研究が他の製薬会社と少し違うために勉強になりました。座談会では、社員の方と仕事のやりがいやジョブローテーションに関する具体的な話を聞くことができたので貴重な機会でした。

参加前に準備しておくべきだったこと

インターン内で漢方についての講義はありますが、説明1回ですべてのことを理解するのは難しいので漢方について調べておくことは良いと思いました。

参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?

  • はい
  • いいえ

インターンを通して育薬研究職での働き方ややりがいを知ることができましたが、自身のやってみたい業務に携わることができるかはわからなかったので働く想像はできませんでした。また、思ったよりデスクワークでの業務が多いと感じたために少し自分には向いてないと感じました。

本選考で内定が出ると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

インターンに参加したことで企業理解や志望動機を固めることがでましたが、これから海外に注力していくことから英語力が相当いるように感じたのと、少数精鋭で漢方に関する研究を行っていることからある程度の研究力や論文を読む力が必要だと感じたので自分には難しいと思いました。

この企業に対する志望度は上がりましたか?

  • はい
  • いいえ

漠然としていた漢方のイメージがインターンに参加したことで理解が進み、漢方の育薬の面白さに触れることができたために志望度が上がりました。また、漢方は市場に出ている医薬品ではカバーしきれない領域まで薬として作用することができるために魅力を感じました。

この企業を本選考でも受験予定ですか?

  • はい
  • いいえ

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

早期選考や選考免除の案内はないのでインターンシップへの参加が本選考に有利になるとは思いませんでした。志望動機やキャリア形成を考えることに関してはインターンでの経験が役に立つと思いました。

参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい

インターンシップ参加後の社員や人事のフォロー、懇親会などは特にありませんでした。本選考にも影響は特にないと思います。

参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい

インターン前は健康面で世の中に貢献できるという点で食品、化学、製薬業界を幅広く見ていました。インターン後、ツムラは医療用漢方製剤のリーディングカンパニーであり、どんどん海外にも進出しようと試みていることから世の中の多くの人々に健康を届けることができると感じました。その点で、ツムラに限らず、業界のトップに位置する企業で働くことに興味を持つようになりました。

このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?

他の製薬企業に比べて漢方を扱うツムラは品質や臨床に関する規制が少ないために、機構などからの法律や申請に囚われすぎることなく比較的自由に伸び伸びと働くことができると感じました。社員の方は座談会を通して穏やかな方が多い印象を受けたので、どんどん新しいことに挑戦したいや自分の力で大きな成果をあげたいという方には少し違うのかなと思いました。

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ツムラの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ツムラ
フリガナ ツムラ
設立日 1936年4月
資本金 301億4200万円
従業員数 4,687人
売上高 1810億9300万円
決算月 3月
代表者 加藤 照和
本社所在地 〒107-0052 東京都港区赤坂2丁目17番11号
平均年齢 42.6歳
平均給与 795万円
電話番号 03-6361-7200
URL https://www.tsumura.co.jp/
NOKIZAL ID: 1131879

ツムラの 選考対策

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