この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
プロジェクトによる。遅くまで残業が発生するものもある。
仕事ができる人に仕事が多く回ってくるため、忙しい人は常に忙しい。
ただし、近年の働き方...続きを読む(全163文字)
パナソニックコネクト株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、パナソニックコネクト株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にパナソニックコネクト株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
プロジェクトによる。遅くまで残業が発生するものもある。
仕事ができる人に仕事が多く回ってくるため、忙しい人は常に忙しい。
ただし、近年の働き方...続きを読む(全163文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
フレックス制度があり、使用している人も多いので自分の生活スタイルに合わせて比較的自由に働くことができる。また有給についてもあまり厳しく言われる...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
会社として残業規制がきびしくなっているため、20時以降はPCを使うことについて申請をしなくてはいけない。また、業務効率化を会社全体ではかってい...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
残業代は必ず出るため、ブラック企業のようなサービス残業扱いにされることはない。
プロジェクトの納期付近以外では基本的に残業は少なく、10時間も...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
夏、冬、ゴールデンウィークが9連休ほど取れるので、海外旅行が好きな人は、社会人になってからも全く問題なくいけます。福利厚生は、全労済がバックに...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
個々人のライフを尊重しているので働き方は完全に自由です。
10時に出社する人がいても誰も文句も言いません。
仕事が回っていればどのような働き方...続きを読む(全281文字)
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【良い点】
メーカー系ということもあり、休みは多いと思います(2018年度:年間127日)。また、制度が充実しており、理由があれば時短勤務や在宅ワークなど...続きを読む(全282文字)
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【良い点】
部署によるが、休暇は問題なく取れる。また全社的に公休にする場合や、有給取得推進日を設けているため、休日数はだいぶある。
ただし、休日出勤が多い...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
制度が整っており、フレックスを利用し育児との両立ははかりやすい。20時完全退社だが朝は制限されておらず、朝7時等に来る人が増えている。働き方改...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
残業には厳しくなった。
毎週水曜は、完全定時退社日となり、
基本残業禁止。他の曜日も、20時以降の残業は、事前申請が必要。
よって以前よりは全...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
部署にもよるが無理して残業させたり無茶ブリする人は少ないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては残業が多く件名が重なっ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
工場の休みと連動するので、大型年休はは10日以上の休みが多い。有休は年間25日で使えなくても翌年まで100%、2年目から最大50日貯めれる。有...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
組合がしっかりしており、残業や休日出勤は相応な理由がないと認められない。部署によっては繁忙期になると残業や休日出勤が多くなり、ほぼ休みなしとい...続きを読む(全193文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に定時で終わらせることを目的に目標を立てて仕事に臨むべきだが、主に既婚者による生活残業が横行している。基本給...続きを読む(全712文字)
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【良い点】
パナソニックブランドがあり、非常に営業活動はしやすい。また、社内の雰囲気も良く、働きやすい環境ではあると思う。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全194文字)
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慢性的な残業体質で、優秀な社員ほど疲弊していました。
残業の原因ですが大企業にありがちな、資料作成などドキュメントに必要以上に時間をさかれていることが大き...続きを読む(全200文字)
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定時帰宅推奨の日が月に数回ありますので、予定もたてやすかったです。
一時期業務が忙しい時もありましたが。夜20時には、残業をしないように電気も消されて帰...続きを読む(全169文字)
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残業が恒久化しており、夜の12時位までには平気で仕事をしている人がいます。残業代も全額支給といいながら、組合の関係で45時間以上の場合は、申請がひつようと...続きを読む(全152文字)
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週に一度、水曜日は定時退社日となっている。私は日ごろから、やるべき事が終わればさっさと帰る、という姿勢でいるものの、定時退社日に定時退社出来た事はあまりな...続きを読む(全237文字)
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すべての年休は使用できないが、年間で最低限取得しなければいけない年休日数というものがあるので助かる。
会社が大きいので、ワークライフバランスの制度は一律...続きを読む(全182文字)
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平均して、土日は休みをいただいておりました。残業も大変な時もありましたが、それ以外は普通だったと思います。ワークバランスについてはノー残業デーの実施により...続きを読む(全171文字)
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前身の会社に在籍していましたが、当時はかなり残業が多く平日はほとんど家と会社の往復で終わってしまい、プライベートな時間はほとんどとれませんでした。
休み...続きを読む(全178文字)
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現在は過度な残業は少なくなっています。育児休暇をとった後で復職する女性社員の例が少なくありません。そのような例を3件しっています。また、子どもが保育園の年...続きを読む(全168文字)
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部署によりばらつきがあるが、全体的に残業時間が厳しく制限されており、土日はきっちり休める人が多いと思う。また、工場に合わせて長期休暇をとれるため、ゴールデ...続きを読む(全176文字)
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残業が多いです。でも部署によって全然違います。
有休は自分でスケジュール調整できれば問題ありません。
でも、大概、有休とる分、前日、前々日の仕事量が増...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
福利厚生はかなり良い
給料とは別に年間で10万円以上のポイントをもらえ、旅行や人間ドックなど様々なことに補助として使える。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
賞与は、自分の所属する事業部の業績が良くなくても、他の企業と比べて大きな変動はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列がまだま...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年齢層が高く、半分が50代のため、若手はやりづらいと感じる部分が多い。
やる気のないおじさん達を見ても、やる気を失...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
各商材の前線にある商品の開発などに携われる事はとてもやりがいを感じる事が出来る。今までの歴史やノウハウが今も活かされている事が多い。
【気にな...続きを読む(全192文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署が多く、何をやるにも関わる人がとにかく多い。
そのため社内への説明(所謂内向き仕事)にとてつもな労力や時間が必...続きを読む(全111文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
利益が十分に出ていると思われるハード系事業の売却が決まったことで
不信感を抱いている社員も多く、モチベーションもか...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
技術部門は基本的には穏やかで話の分かる人が多く、部門内でやりとりする分にはストレスを感じることは少ないと思います。
中には個性的な人も居ますが...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
カフェテリアポイントやグループ共済など、パナソニックグループ全体として福利厚生はとても充実していると思います。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
評価されれば十分な年収を得られます。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価されるには過剰なまでのアピールが必要です。
優秀なのに評価さ...続きを読む(全114文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
収益を上げている事業を売却してまでこれから育てたい事業の資金にしており、人を大事にしていない上にリスクのある方法を...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
忙しい時は忙しいですが月に1回有給をとる必要があったり、夏季休暇や冬期休暇もしっかりありました。休みやすくはあります。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
基本的には休みは取りやすく、人によっては毎月2日有給をとっている。仕事に影響がなければ全く言及されない。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
所詮派遣と同じ働き方なので自分の希望する勤務時間で働く先に就業するから基本は条件に合う事になる
【気になること・改善したほうがいい点】
でも結...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
部署・案件にもよるが、1年目は基本的に残業禁止になっているようだ
そのため、定時で帰宅していた。
基本的に、土日休みなためプライベートも比較的...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
業務に合わせて働く場所時間を調整でき、効率よく業務を進めることができる。様々なことにも挑戦できる環境。成果をしっかり管理して出していければこれ...続きを読む(全478文字)
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【良い点】
休日・祝日に関しては、しっかりと休めるので
オンオフができると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は配属された場所によってバラ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
案件によりますが、休みは比較的取りやすかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
炎上した案件に放り込まれると休みは取れないの...続きを読む(全148文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
月給に見込み残業が30時間含まれており、それを超えないようにみんな気をつけていたが、それに近い時間毎月残業している...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
配属部署によりますが、私の在籍していた部署は残業は多くありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属プロジェクトにより、残業...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
有給消化に力を入れているイメージです。また、有給を取ることを否定する人がほとんどいないため、かなり自由に有給を取得することができます。
プロジ...続きを読む(全239文字)
会社名 | パナソニックコネクト株式会社 |
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フリガナ | パナソニックコネクト |
設立日 | 2022年4月 |
資本金 | 5億円 |
従業員数 | 28,500人 ※(2022年4月1日現在) |
売上高 | 9249億円 ※(2021年度) |
決算月 | 3月 |
代表者 | 樋口泰行 |
本社所在地 | 〒812-0017 福岡県福岡市博多区美野島4丁目1番62号 |
電話番号 | 03-5565-8700 |
URL | https://connect.panasonic.com/jp-ja/ |
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