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エクイニクス・ジャパンの本選考ES(エントリーシート)一覧(全1件)

エクイニクス・ジャパン株式会社の本選考における、エントリーシートで出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。卒年や職種による設問の違いや傾向をつかむために、詳細ページにて全文を確認し、選考対策に役立ててください。

エクイニクス・ジャパンの 本選考の通過エントリーシート

1件中1件表示

23卒 本選考ES

エンジニア職
男性 23卒 | 非公開 | 非公開
Q. 現時点でご存知の範囲で構いません、Equinix Japanの印象はどんなものですか?魅力はどこにあると思いますか?
A.
Q. Equinixに興味を持ち応募に至った経緯を教えてください。
A.
Q. IT業界の中でも、ソフトウェア開発、ハードウェア開発、システムインテグレーションではなく「ITインフラ業界」でのキャリアを志向している理由を教えてください。
A.
Q. 学生生活で最も力を入れて取り組んだことを教えてください。そこであなたは何をどのように達成しましたか?出来るだけ具体的に教えてください。
A.
Q. 学生生活で一番苦労した出来事を教えてください。また、あなたはそれをどのように乗り越えましたか?出来るだけ具体的に教えてください。
A.
Q. 英語力を教えてください (TOEICやTOEFLのスコアなど)
A.
Q. GPAを教えてください (後日、成績証明書を提出いただきますが、できるだけ誤差の無い数値を入力してください)
A.
Q. 【以下、就職活動状況について差し支えない範囲で教えてください。】 志望している業界/職種
A.
Q. 【他社選考状況を教えてください】 活動している企業数
A.
Q. 面接に進んでいる企業数
A.
Q. 内定が出ている企業数
A.
Q. 就職先選びの際に重視していることを教えてください。(当てはまるものすべてに●を付けてください) ・事業内容 ・企業規模 ・仕事内容 ・会社/社員の雰囲気 ・企業規模他 ・福利厚生 ・その他(具体的に教えてください)
A.
Q. エクイニクスについてどこで知りましたか?
A.
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公開日:2023年4月13日
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エクイニクス・ジャパンを見た人が見ている他社の本選考ES

22卒 | 京都文教大学 | 男性
通過
Q. サークル・部活動について
A.
サークルや部活動には所属していませんが、ボランティア活動の一環として、小学生にバスケットボールを指導しました。ただコートの外から見ているだけの指導者ではなく「一緒に練習する指導者」として指導を行いました。その結果、チームに根付いていた不公平な指導を改善することができました。チームの選手1人1人が主人公として練習に取り組むことが可能な環境と「やってみたい」を応援し合う練習を創造しました。 続きを読む
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公開日:2021年7月19日
22卒 | 横浜市立大学 | 男性
通過
Q. 学生時代に力を入れたことを教えてください。(1問のみのES)
A.
◯◯留学時に、長期インターンとして徹底した◯◯を行い、新規顧客を獲得したことだ。新規開拓営業を担当していた。当時、現地企業の顧客は増加傾向にあったが、◯◯企業の顧客獲得率が停滞していた。原因は、市場の調査不足により顧客対象に一貫性が無いことだった。さらに、各ステークホルダーに対して社員と議論・分析を行うと、資料内で顧客利益に比重を置いており、エンドユーザーへの言及が不足していることを突き止めた。そこで、2つの施策を打った。1.対象を小規模メディアに絞り調査し、ユーザー数増加などの相互作用を資料に追加。2.受け入れやすい資料の作成。他社の資料の図やデータを参考にして、資料作成後、社員とのロールプレイを行い、難解な部分を継続して改善しながら、商談を進行させた。結果として、顧客からの理解を得やすくなり、1ヶ月で5件の新規顧客獲得に加え、基本資料によって業務の効率化にも繋がった。 続きを読む
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公開日:2021年8月26日
18卒 | 立命館大学 | 男性
通過
Q. 周囲と協力して取り組んだことと、あなたの役割や心がけたことを教えてください。
A.
私がチームで協力した経験として、塾講師での集団授業での経験があります。チームの中で、リーダーとして授業の取り纏めを行いました。具体的には、講師5人でチームを組み、授業の内容や構成を決定し、実践しました。塾が新設校であるため、従来の手法がなく、自分達で全てを考えなければなりませんでした。そのため、私は日程調整をし、講師を集め、ディスカッションを行いました。教材はどれを使用するか、時間配分はどのように行うか、等、深い内容まで掘り下げることを目標とし、議論を交わしました。途中、意見がまとまらない時もありましたが、その際には中立に立ち、生徒の視点から考えてみるよう促しました。全員が一丸となって協力するためにも、結論は全員が納得するものを導き出すべきだと考え、全員が満足するまで議論を重ね、双方が納得のできる結論を導き出すことが出来ました。そして議論でまとめたことを集団授業で実践し、集団授業は無事成功を収めることが出来ました。その後も定期的にミーティングを開き、生徒の反応や感触などから、より良い授業ができるように日々改善を行っています。 続きを読む
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公開日:2017年12月12日

エクイニクス・ジャパンの 会社情報

基本データ
会社名 エクイニクス・ジャパン株式会社
フリガナ エクイニクスジャパン
設立日 2000年6月
資本金 1億円
従業員数 670人
売上高 459億434万7000円
決算月 12月
代表者 小川久仁子
本社所在地 〒107-0052 東京都港区赤坂9丁目7番2号
URL https://www.equinix.co.jp/
NOKIZAL ID: 1586624

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