この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
規模を追求する気ががそもそもなく、ニッチな分野に特化しようとしている。
が、それを実現できる人材が育っておらず、結局価格競争に巻き込まれている。
新たな...続きを読む(全160文字)
株式会社電通総研 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社電通総研の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社電通総研で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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規模を追求する気ががそもそもなく、ニッチな分野に特化しようとしている。
が、それを実現できる人材が育っておらず、結局価格競争に巻き込まれている。
新たな...続きを読む(全160文字)
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顧客の業種にもよるが、製造業向けだと顧客層も広く引き続き安定しているが、ソリューションの幅が少なく、顧客深耕という面ではやや弱い観があり、多売が主流。
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取扱商品や価格からするとCTC、IBM、富士通がライバル企業として挙げられるだろう。市場が有限である中、パイの奪い合いはあって当然だが、一方的に奪った奪わ...続きを読む(全197文字)
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非常によい企業だと思います。
年収も良いです。
Sierですので、業務はプロジェクトによって忙しくはなります。
ほとんどのエンジニアはPMとして行動...続きを読む(全176文字)
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製造系の分野になりますが、Teamcenter/NXが市場的に強みが大きくなってきている事もあり、引き合いが非常に多い状態となっている。
会社のブランド...続きを読む(全165文字)
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電通本社や電通関連の業務があり、そこがNTTデータや住商情報システム、伊藤忠テクノソリューションなどとは一線を画している部分。一方、金融関連の事業部もある...続きを読む(全165文字)
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商社だと思い込んでいる社員もいるくらい他社の製品の代理店というビジネスなので提案の内容もパターン化しています
目新しい提案もできないですし、飽きます
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どこにでもあるSI会社です。先進的な事に取り組んでいるイメージですが、いい意味でも悪い意味でも堅実だと思います。その割に規模は小さいし安定した収益元も親会...続きを読む(全215文字)
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アンケート項目1でも書きましたが、
株式会社電通国際情報サービスは、
リストラをするぐらいなので、この当時はあまりよくはありません。
リストラを断行...続きを読む(全166文字)
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ライバル企業も苦労しているが、電通国際情報サービスにも、これ!と言った戦略が無い。
新規事業など、いろいろ取り組んではいるが、なかなか芽が出ていない。
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当時は金融(スクラッチからのカスタマイズ案件)と製造業(パッケージソリューション)に力を入れていましたが現在は正確にはわかりかねますが、知り合いに聞いたと...続きを読む(全183文字)
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・SI業界全般的に言えることだが、クラウドの発展ににより各社ともどのようにクラウドを取り込んでいくかが今後のカギになると思われる。
・ISIDはAWSを...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
仕事も遊びも全力で楽しもう、という姿勢の社員が多いです。今もガッツリ働く気合いのある若い世代が多い気がします。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
当時は中野に社屋あり。駅から離れていた。社員数も会社の規模も今ほどではないけれど、とても恵まれた環境。他の会社の内定もあったが、とにかく採用担...続きを読む(全359文字)
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【良い点】
女子のエンジニアも当時から積極的に採用をしていた。育てる姿勢も備わっていた。育休は当時はまだ多くなかった。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
プロジェクトによるが、自分自身は基本的にとても取りやすい状況が多いと感じている。小さな子供を持つ人も多く、調整しながら働くことは十分に可能な環...続きを読む(全403文字)
仕事が好きな人が多いらしい。自身は働いていないのではっきりとは言えないが、企業研究を経て面白そうだと感じている。続きを読む(全56文字)
かなり良い方だと伺っている。何人かの社員の方に話を伺ったが、給与面での満足度は高そうである。続きを読む(全46文字)
リモートワークがかなり浸透してる。副業も承認制であるが可能なため、個人の希望に合わせた働き方ができる印象。残業も強制ではないように感じた。続きを読む(全69文字)
リモートワークが選択できるようなので、ライフステージの変化にも対応できそう。うろ覚えだが、確か時短勤務制度もあったはず。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
基本的に社内、社外に迷惑をかけなければいつでも休めます。また、最近は営業開発関係なく、育休を取得する方が増えています。期間は2〜6ヶ月程度です...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
女性割合はまだまだ少ないですが、男性女性で異なる点はまったくありません。同僚も性別を意識して働かなければいけない場面は特段ないと思います。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
親会社である日本生命から見放されなければ安泰かなと思います。今後子会社としてのバリューをどう出していくかが重要な気がします。続きを読む(全68文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
所詮は、派遣会社。
取り合えず、業界経験がない人が経験を積んで転職する踏み台にするや適当に仕事をして給料が貰えれば...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
お客さんがなかなかの大手企業なので安定してお仕事をいただけると思います。案件を複数抱えることもありますし、一つの案件が終わってもすぐ別の案件に...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
不況に強い体質を作るためにあえて強みを持たないという考え方には納得性があったと私は思っていました。だからこそ、長く存続していると思われます。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
自動運転技術などこの先を担う分野に力を入れているため、将来性はあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社規模の大きさもあり...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
ある程度名が売れている自社IPも複数ありそれらによる利益や番外作品の開発など事業自体は安定して開発が可能な状況ではある。
【気になること・改善...続きを読む(全260文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
あまり成長は感じない
新しいことを挑戦したい人にはあまり向いてない
場所によりけりだが忙しい部署だと一年を通して残...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
人材派遣業なので景気が良ければ良くなるのではないでしょうか。
なぜか株価がそこそこですが内部の人間からしたら理解できません。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
私が所属していた部門の製品は世界的にも市場のシェアが高く、この先も安定的に売り上げが見込めそうであった。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
新しいことにチャレンジしている感はあるためそういうのが好きなら入社しても楽しいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
競合が増えてき...続きを読む(全98文字)
会社名 | 株式会社電通総研 |
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フリガナ | デンツウソウケン |
設立日 | 1975年12月 |
資本金 | 81億8050万円 |
従業員数 | 4,349人 |
売上高 | 1426億800万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 岩本浩久 |
本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南2丁目17番1号 |
平均年齢 | 40.6歳 |
平均給与 | 1133万円 |
電話番号 | 03-6713-6111 |
URL | https://www.dentsusoken.com/ |
採用URL | https://www.isid.co.jp/neo-pro/ |
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