- Q. 志望動機
- A.
日本ピュアフード株式会社の本選考における、説明会の参加からWebテスト、エントリーシート、面接、内定までの選考内容や注意すべき点などを公開しています。面接の実施時期や評価されたと感じたポイントなど先輩のアドバイスを見て、選考対策に役立ててください。
※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。
※ 参考になったボタンは、1度押すと変更できません。
2023卒日本ピュアフード株式会社のレポート
公開日:2022年7月20日
選考概要
- 年度
-
- 2023年度
- 結果
-
- 最終面接
- 職種名
-
- 総合職
投稿者
選考フロー
- 志望動機
- 企業研究
- インターン
- 座談会・懇親会
- 1次面接
- リクルーター面談・人事面談
- 最終面接
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
インターン:オンライン
早期選考のため一次面接は免除?でした。
二次面接:オンライン
最終面接:対面(本社)
企業研究
日本ハムのグループ会社であるという事以外にどういった強み、魅力があるのか考える事に心がけました。HPにも強みは書いてありますが、競合他社と比較して「この企業だけの強み」を見つけ出すことが重要だと考えます。私は取り扱っている商品や品質への取り組みを他社と比較し、他社にはない発想や品質対策はないか調べるようにしました。
またインターンから早期選考を受けていたため座談会が設けられていました。座談会ではやりがいや社風等をお聞きし、自分が調べても分からないことを重点的に聞くようにしました。
また、OG・OB訪問は可能であればすると良いと思います。自分の大学の先輩であればより親近感が湧き、仕事内容等もお聞きすることができると思います。
志望動機
私は食を通して多くの方に幸せを届けたいと思い御社を志望します。私は大学でソ-セージの加工実習を行いました。この経験から食品加工品を一から作る大変さや、普段から市販品を毎日食べれるありがたみを感じました。そのため食肉加工品を通して幸せを届けたいと感じましています。御社では日本ハムならではのお肉の強みに加え、御社の強みである食肉エキスによって本来のお肉の美味しさを多くの人に届けられると感じました。また、ホームページで開発職のかたのメッセージを拝見し、「他部署と連携し目を凝らしながら進める」大変さを知りました。この大変さに対し、私はサークルで培った自分で考え行動する力を活かし、御社に貢献できると思い志望します。
インターン
- 実施時期
- 2021年11月 上旬
座談会・懇親会
- 形式
- 学生25 社員5
- 実施場所
- オンライン
- 実施時期
- 2021年11月 下旬
座談会・懇親会の内容
インターンに進んだ人のみが参加できる座談会でした。営業職、製造職、開発職の先輩社員がいらっしゃいました。(学生の人数はおよそです)
1次面接 通過
- 実施時期
- 2022年01月 中旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官2
- 面接時間
- 20分
- 面接官の肩書
- 人事、もうひとかたは不明
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
会場到着から選考終了までの流れ
オンラインであったため、開始時間まで待機し企業側の準備ができ次第開始でした。
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
やはり笑顔で話す事は心がけており、褒めて頂いたので大切だと思います。
また1文が長くなってしまう癖がありましたがそれでも伝えたいという思いが、面接官の方に伝わったのではないかと思います。
面接の雰囲気
人事の方は女性で優しい方でした。主に人事の方が進行する感じでした。もう一人の方は男性で気になった点に質問していく感じでした。
面接後のフィードバック
ちゃんとしたフィードバックはありませんでしたが、笑顔が素敵ですねと褒めて頂きました。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
就活会議、みんなの就活、ONE CAREER
1次面接で聞かれた質問と回答
あなたの強みと弱みを教えて下さい。
私の強みは分析し、粘り強く頑張ることができることです。ダンスサークルで卒業公演の成功を目標に、作品のリーダーとして完成度向上に注力しました。完成度を上げるには経験者が多かったため、技術よりも意識を上げることが大切だと感じました。そこで一人一人の苦手分野を分析しアドバイスすると共に、自分自身が踊る姿を見せる機会を増やすことで目指す目標の可視化をしました。この経験から分析し、粘り強く取り組む力が身につきました。また、弱みとしては完璧主義過ぎるところです。一つの事にこだわりすぎて物事がなかなか進まなくなってしまいます。ですが、一つ一つ真剣に取り組むことができる強みでもあると私は考えています。この弱みを強みに変え、御社で活躍できるよう努力します。
これまでの人生の中で大変だったことを教えて下さい。(深掘りもされました)
大変だったことは就活、ダンスサークルの卒業公演、資格試験を同時期に取り組んだことです。全部完璧にこなすと自信満々であり、平日も休日も休みなく全てのことに取り組んでいました。しかし試験日や卒業公演の日にちが近づくにつれ、体調を崩してしまいました。この経験より自分の限界を知り、制御して行動する大切さを知りました。現在は適度にリフレッシュし取り組む事を心がけています。
【深掘り質問】今の話は学生生活の中でのお話でしたが、これまで生きてきた中で最も困難だったことは何ですか。
中学時代に人間関係で上手くいかなかったことです。その時から相手の話は否定せず、肯定してから自分はこういった意見があるとお話しする事を心がけるようにしました。
リクルーター面談・人事面談
- 形式
- 学生1 面接官2
- 面接官の肩書
- 一次面接にも居て下さった女性の人事の方、人事の一番偉い方(男性)
- 面談時間
- 30分
- 面談タイプ
- オンライン面接
- 実施時期
- 2022年02月 下旬
- 実施場所
- オンライン
リクルーターからの連絡が来た時期・経緯
最終面接前の意思確認やアドバイスを頂ける人事面談でした。
会場到着から選考終了までの流れ
オンラインであったため、開始時間まで待機し企業側の準備ができ次第開始でした。
面接の雰囲気
男性の方は少し圧迫感のある方でしたが、お話ししていくうちに打ち解けていきました。選考には入らない面談だったため準備して億必要はありませんでした。
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
選考ではないため内容は特に注意しませんでした。やはり笑顔で居ることは心がけました。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
最終面接 落選
- 実施時期
- 2022年04月 上旬
- 面接タイプ
- 対面面接
- 実施場所
- 東京本社
- 形式
- 学生3 面接官4
- 面接時間
- 60分
- 面接官の肩書
- 社長、総務部、営業本部長、一人不明
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
会場到着から選考終了までの流れ
会場に行き、開始まで待合室で待機していました。
面接時間が近づくと人事の方がいらっしゃって案内して下さいました。
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
正直どういった所を見ているのか分かりませんでした。志望動機も聞かれませんでした。
集団であったため短く話すよう心がけるとよいと思います。
面接の雰囲気
まさかの集団面接で一緒に受けた方も緊張していました。面接官の方は坦々とこなしていく感じでしたが、話の中で笑ったりして下さりました。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
就活会議、みんなの就活、ONE CAREER
最終面接で聞かれた質問と回答
アルバイトで何か上手くいかなかったことはありますか。またその解決方法を教えて下さい。
自己PRで書かせて頂いたことと重複してしまうのですが、アルバイト先には呼び鈴がなく、お客様の応答に気付きづく事ができなかったということが最も苦労したことです。お客様には快適な食空間を過ごして頂きたいと思い、この問題点に対して私は特に二つの事に意識して行動するようにしました。一つ目はまだ注文していないお客様を気にかけ、視線を合わせるようにし店員を呼びやすくするようにしました。二つ目は客席の巡回回数を増やし水のおかわりや食べ終わった皿を下げるようにしました。この結果、周囲の状況を判断し自ら行動する力が身につきました。この強みを活かして御社でも自分自身の仕事が何かすぐに判断し、すべきことを考え行動できるよう頑張りたいです。
大豆ミートが最近流行していますが、あなたならどんな商品を開発しますか。また売り方なども教えて下さい。
具体的な商品は思いついていませんが、私は大豆ミートの商品を何度か食べたことがあります。それは業務スーパーの○○という商品です。この商品はカレー味のそぼろで、大豆特有の臭みや食感などが感じられず、とても美味しい商品で様々な料理に使用できます。そのためその商品と同じように濃い味付けをした商品を開発してみたいです。カレーの他に味付けは思いついてませんが、大豆独特の味や臭み、食感を少しでも消せれば良いと思います。また売り方としては業務スーパーのように主婦の方が良く来て頂くようなスーパーでの販売を想像しています。瓶に入れて販売することで中身が見えるようにし、少しでも抵抗がないようにしたいと考えています。
日本ピュアフード株式会社の選考体験記
メーカー・製造業 (食品・飲料)の他の本選考体験記を見る
- Q. 志望動機
- A.
- Q. 志望動機
- A.
- Q. 志望動機
- A.
- Q. 志望動機
- A.
- Q. 志望動機
- A.
- Q. 志望動機
- A.
- Q. 志望動機
- A.
- Q. 志望動機
- A.
- Q. 志望動機
- A.
日本ピュアフードの 会社情報
| 会社名 | 日本ピュアフード株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニッポンピュアフード |
| 設立日 | 1995年3月 |
| 資本金 | 4億1000万円 |
| 従業員数 | 476人 |
| 売上高 | 601億7100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 藤井恵介 |
| 本社所在地 | 〒141-0032 東京都品川区大崎2丁目1番1号 |
| 電話番号 | 03-5759-8588 |
| URL | https://www.purefood.co.jp/ |
