2023卒の早稲田大学の先輩がりそな銀行ソリューションコースの本選考で受けた3次面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする3次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2023卒株式会社りそな銀行のレポート
公開日:2022年12月6日
選考概要
- 年度
-
- 2023年度
- 結果
-
- 内定入社
- 職種名
-
- ソリューションコース
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
1次、2次面接はオンライン、3次と最終は対面でした。
3次面接 通過
- 実施時期
- 2022年04月 上旬
- 面接タイプ
- 対面面接
- 実施場所
- 東京本社
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 不明
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- 電話
- 通知期間
- 1週間以内
会場到着から選考終了までの流れ
会場に到着し待機、呼ばれて面接開始
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
ハキハキと話したこと。私は組織の中では盛り上げ役を担うことが多いと話していたが、通過連絡の電話で「本当に盛り上げ役なんだと感じた。」と伝えられた。
面接の雰囲気
頭の回転が速そうでクールな印象を持つ方であった。志望動機よりも学生の人柄を重視して見ている感じがした。
面接後のフィードバック
あり声が大きく盛り上げ役なんだと感じた。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
3次面接で聞かれた質問と回答
塾の講師をする中で気づいた生徒の強み、弱みは何でしたか。また強みを伸ばし弱みを補うために何をしましたか。
強みはライティング能力が高い点でした。この強みを伸ばすために妥協させずに難しい問題にも果敢にチャレンジさせるようにしていました。弱みは英単語がしっかりと覚えられていない点で、そのために英文法や長文読解にも影響が出てしまいなかなか英語全体の成績が上がらない状況となってしまっていました。そこで毎週の宿題として英単語テストを行い、習熟度を的確に把握することを心がけていました。
「深掘りされた」
「それで効果はありましたか。」
はい。以前は学年平均を下回ることが多かったですが、この取り組みをも行ってからは学年平均を10点ほど上回る点数をコンスタントに取ることができるようになり、効果があったことを実感しています。
高校の部活では、最初は同期の中で何番目でしたか。またそこからトップに上り詰めるために何をしましたか。
同期の中では20人中18番目くらいであったような認識です。18番目から主力に上り詰めるためにしたこととしては主に2点あります。
1点目は気持ちを強く持つようにしていました。ライバルたちに絶対に負けたくない、自分が1番になるんだという気持ちを強く持ち、日々の活動に励むようにしていました。
2点目はサッカーノートを書くようにしていたことです。毎日の練習や筋トレの内容や時間を記録し、昨日に自分より一歩前へ、をモットーにより質の高く効率的な練習ができるように意識しながら取り組んでいました。
その結果、大会でメンバー外になることが多かった状況から主力として試合に出場することができるようになり自分自身の成長を実感しました。
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りそな銀行の 会社情報
| 会社名 | 株式会社りそな銀行 |
|---|---|
| フリガナ | リソナギンコウ |
| 設立日 | 1918年5月 |
| 資本金 | 2799億2800万円 |
| 従業員数 | 8,216人 |
| 売上高 | 6632億500万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 岩永省一 |
| 本社所在地 | 〒541-0051 大阪府大阪市中央区備後町2丁目2番1号 |
| 平均年齢 | 41.3歳 |
| 平均給与 | 727万円 |
| 電話番号 | 06-6271-1221 |
| URL | https://www.resonabank.co.jp/ |
| 採用URL | https://www.resona-saiyo.com/shinsotsu/ |
