
26卒 インターンES
仕事シミュレーション体験~装置メーカーの1日を知るワーク~(1day)
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Q.
〇〇サークルで工程管理に注力した。2回生の頃、工程の管理者がおらず時間不足になり想定作業を全て出来なかった。そこで3回生では、工程管理者として名乗りをあげ想定作業の完遂を目指した。しかし、日を追って下級生の参加が減り作業が遅れるようになった。下級生へヒアリングを行い、原因は当日まで作業内容が不明なことと上級生の指示に従うばかりでやりがいがないことだと分かった。そこで各日の作業内容が分かるシフト表を作り興味のある作業を選択できるようにした。さらに、上級生は指示するだけではなく下級生にも意見を求めることを決めた。その結果、下級生に当事者意識が芽生え意欲的な参加に繋がり遅れを取り戻せたことで全ての作業を遂行出来た。この経験を通してチームの意見反映はやる気と作業効率の大幅な向上になることを学んだ。チームで仕事をする際は意見を聞き入れ、全員のやる気が向上する環境づくりを心掛けたい。
- A.