シャープのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全627件） 18ページ目

ほぼほぼ定時で帰れることが出来ました。たまに残業もありましたが、手当は付きました。ただ、三交代であるため、土日は関係ありません。シフトによってはたまたま休...続きを読む(全160文字)

部署にもよりますが、所属していた部署では比較的有給はとりやすかったです。
残業時間はMAX80時間程度ですが、規制がかかる事があるので30〜40時間程度...続きを読む(全161文字)

事業所によるが、有給取得ノルマが設定されている。概ね1～2ヶ月に1度は取れるイメージ。ただ忙しい部門だと休日出勤の代休を有給で取得するだけになってしまって...続きを読む(全158文字)

・勤怠管理は割としっかりしているので、サービス残業はほぼ無い。
・残業時間は部署にも依ると思うが、35～50H/日程度。
・繁忙期は新機種立ち上げ時、...続きを読む(全165文字)

週に一度ノー残業デーがあり、その日は定時帰りが徹底されています。それ以外の日も非管理職の残業は厳しく管理されています。また組合との協定により、22時以降ま...続きを読む(全180文字)

商品企画部は他の部署に比べると残業時間は長いです。
しかしながら、残業をしても全て残業代が付く為、サービス残業があるところよりも圧倒的に良いです。
更...続きを読む(全153文字)

会社が大変な状況であるが、部署によっては 関係なく定時で帰宅するところ、毎日午前さまのところがある。過去に労働基準局にタレコミでもあったのか、組合員極度に...続きを読む(全153文字)

経理部の繁忙期は決算時期と計画立案の期間であり、基本的に定時で帰ることが可能です。
残業時間分は手当がつくよう、勤怠の管理はしっかりとされている。
そ...続きを読む(全163文字)

組合が強いため、原則として、残業時間は月平均30時間以下というルールがあり、週に1度の定時退社日があります。また、緊急の業務が無い限り、定時で帰ることを推...続きを読む(全160文字)

土日はしっかり休日を取ることができました。残業に関しては時期的なものがありやはり9月や年末年始、3月が忙しいです。定時に帰ろうと思えば帰れますが、やらない...続きを読む(全168文字)

残業に関しては、労使がしっかりしているので、他の企業のような
サービス残業は一切ありません。有休のほかにも休暇があるので、
何か都合が悪い時、会社を休...続きを読む(全158文字)

私自身は工場勤務では無かったので比較的ワークライフバランスは取れてました。現在は海外販社に居ますが現地人マネージメントの為、バランスは取れてます。ただ日本...続きを読む(全173文字)

ワークライフバランスは所属する組織や部門によることがおおいので一概には言えないが、事業部では管理職は土曜日は基本出社すると思わないといけない。営業部門は部...続きを読む(全197文字)

一般社員は業務を調整すればノー残も休みも比較的簡単に取れるので、プライベートとのバランスは調整しやすいと思いますが、管理職になると夜遅くまでの残業や休日出...続きを読む(全191文字)

基本的に休みはちゃんと取れます。休み自体の数も多く、有休取得目標を設定して計画的に取得するようにしています。ただし、拠点によって大きく傾向は異なるようです...続きを読む(全202文字)

部門にもよるだろうが開発メンバーが少ないせいもあり、なかなか休暇をとりずらい雰囲気があった。休暇を取る=さぼる、もしくは仕事・残業をする=えらい、というよ...続きを読む(全184文字)

管理職になれば土曜日の毎週の会議に出席要請があるが、正直形骸化しているため非効率。
幹部への報告に膨大な時間とエネルギーが費やされるが、幹部は肝心の決断...続きを読む(全154文字)

ワークライフバランスについては、比較的実現しやすい環境にあると思います(もちろん、上司や部署にもよりますが)。私は当時産まれた長男に対して、男性の育児休暇...続きを読む(全167文字)

有休は全体的に取得しやすい雰囲気であるが、部門によって差がある。顧客との距離が近い開発部門ではなかなか有休がとれず、土日出勤が必要な場合も多々ある。企業側...続きを読む(全161文字)

営業ですが、ワークライフバランスは良いと思います。自分自身で残業時間をコントロールできるので、早く帰社することも可能です。もちろん数字はしっかりやりきって...続きを読む(全153文字)

職種にもよりますが、全社的に残業は少なくなっている傾向にあると思います。出産、育児制度なども基本的な物は整っており、女性も復帰しやすい環境ではあると思いま...続きを読む(全150文字)

とてもバランスのとれた会社である。
休暇の体制も充実しているし、事業所によるが有休もかなりの割合で消費することが半ば義務付けられているところもある。評価...続きを読む(全172文字)

ワークバランスはとりやすいです.部署にもよりますが,海外の出張はそれなりに多いため,ある程度覚悟をする必要はあります.ただ一方で,毎日連続して遅くまで残っ...続きを読む(全150文字)

ワークライフバランスは現在はとりやすいと思う。残業がおおはばにカットされはやくかえられる。
サービス残ぎゅなどはないため残業だいきんは
しっかりmくれ...続きを読む(全229文字)

事業部と営業所では違ってくるが、基本週休2日制で、年間休日は平均140日ぐらいあった。
事業部勤務の場合、忙しい時は、残業や、緊急時には徹夜もあったが、...続きを読む(全333文字)