- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. これまでモノ作りで社会に貢献したいと考え、メーカーを志望してきました。しかし、IT技術であれば業界を絞らず幅広いお客様に価値提供することができると考え、IT業界も気になり始めました。選んだ基準と致しましては、IT企業のなかでも安定していて長く働き続ける見込みのある...続きを読む(全164文字)
【未来を切り拓くIT革命】【22卒】ソフトバンクの夏インターン体験記(理系/エンジニア)No.13012(電気通信大学大学院/男性)(2021/3/12公開)
ソフトバンク株式会社のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
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2022卒 ソフトバンクのレポート
公開日:2021年3月12日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2022卒
- 実施年月
-
- 2020年9月
- コース
-
- エンジニア
- 期間
-
- 2日
投稿者
- 大学
-
- 電気通信大学大学院
- 参加先
-
- ベネッセコーポレーション
- 三菱UFJインフォメーションテクノロジー
- ソフトバンク
- 伊藤忠テクノソリューションズ
- SCSK
- 楽天グループ
- フューチャー
- 東芝
- エム・アール・アイリサーチアソシエイツ
- 内定先
-
- シンプレックス
- 入社予定
-
- シンプレックス
インターンシップ参加前
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
JOBマッチインターンがそのまま早期選考直結と明文化されていたことが一番の動機だった.また,インターンの応募締め切りが他の企業よりも早く初インターンであった.先輩からインターンから本選考に挑んだ話を聞いていたため,応募してみた
このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。
初めてのインターン応募であったため,まずは自己分析を始めた.なぜインターンを志望したのか,なぜIT企業なのか,など本質的な部分から取り組んだ.面接もあるということで,大学の就活センターで面接練習やESなどの添削をしてもらった.
選考フロー
エントリーシート → 最終面接
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2020年06月
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
最終面接 通過
- 実施時期
- 2020年07月
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 技術部の人
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以上
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
論理的に話したこと,自分の過去事例をもとに話したことが話しの説得性と面白さを引き立たせたことで評価されたと感じた
面接で聞かれた質問と回答
ソフトバンクのインターンシップをどのように知って,なぜ応募したいと感じたのですか
まずは,インターンを参加した先輩からこのインターンを知ったことがきっかけです.
また,そこから志望したきっかけとして,自分のITスキル,知識がビジネスでどう役立つのかを知りたいと感じたため.5Gを始めとする最新技術を研究,開発,運用する企業として最先端であるソフトバンクの事業内容を知りたかったため.
研究内容,流れを教えて下さい,そこで困難だったことも教えて下さい
AIを用いた判別モデルの開発を行いました.
背景として,ある分野において自動的に判断を行う分類器の開発が求められ,限定的な条件で高性能が求められるモデルを開発する必要があった.そこで,実験環境を1から構築し,大量のデータの取得とモデル開発を1年間で行いました.そこでは,データの取得とモデルの性能を向上させることが困難だったが,プログラミングや別の研究分野のアイデアを用いて解決しました.
逆質問の時間
- はい
- いいえ
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- WEB
- 参加人数
- 50人
- 参加学生の大学
- ほとんど理系の大学生,大学院生,学部生はまちまちだった.国立私立問わない感じがした.
- 参加学生の特徴
- どの学生もIT似興味を持つ学生が多い印象だった.文系の学生でもコンペなどに参加している人などがいた.
- 報酬
- なし
インターンシップの内容
テーマ・課題
ITサービスの新規事業を立案
1日目にやったこと
人事部の方によるかんたんな事業紹介,事業部の人による専門的な事業紹介があった.そこから課題の説明とグループに分かれてディスカッションをおこなった.そこで,すぐにグループごとに発表した.
2日目にやったこと
別の事業部の事業紹介と1日目と同じようなグループワークを行った.さらに1日目の事業部のかたの座談会,2日めの方の座談会,さらに別の事業部のトークセッションなど,話を聞く事が多い内容だった
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
審査員の肩書き
事業部の人
優勝特典
なし
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
日が浅い,時間のないインターンでここまでの質ができたということで,期待以上だったと評価を受けた.また,事業提案には,お金がかかってくるため,コストや相手のメリット,こちらがわのメリットをよく考えると良い.とFBを頂いた
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
もともとのインターンがコロナによって中止になり,その代わりとしてのオンラインインターンであった.さらに,初めてのインターンということで,どのようにグループワークを進めればよいかがわからなかった.同様に他の学生も,進め方,操作方法がわからず,本題ではなく,技術的なもので戸惑った.
インターンの内容では,あまり大変なことはなく,優しい印象であった.
インターンシップを終えて
インターンシップで学んだこと
エンジニアがどういう仕事を行っているのか,クライアントのヒアリングがどのように困難で,そこから提案を生み出すのがどれほど難しいのかを理解できた.また,座談会などで,なぜソフトバンクに入社したのかなどの就活の軸を聞くことができたのが良かった.
参加前に準備しておくべきだったこと
ソフトバンクの事業内容などをもっと調べておけばよかったと感じる.特に,WEBやにゅーすなどでよく取り上げられる会社であるからこそ色んな情報を知ることができそうと感じた.
参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?
- はい
- いいえ
自分がどのスキルが伸ばせて,どの事業で活躍できるかというのを複数の事業紹介,座談会で知り得たため.特に,実際に事例を用いてグループワークを行い,実際にどのような仕事をしているのかを知ることができたため,
また,仕事での困難さというのが理解できたため.
本選考で内定が出ると思いましたか?
- はい
- いいえ
インターンでの事業体験や,事業紹介,さらに座談会を通じて自分のできるもも,できないものなどを理解できたため,さらにそれを用いて今後の選考において,動機づけや理由付けができ,有利になると感じたため.また,このインターンが選考直結であったことが他の選考よりも志望度が高くなるのではないかと感じた
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
ネットでの情報のみであったソフトバンクの中身がインターンにおいての事業紹介や座談会などで,新たな情報が手に入ったこと,事業体験によって実際に自分が働く姿を想像できたこと,さらに事業内容や体験が楽しく,働いてみたいと感じたため,志望度が上がった.
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
インターン参加が選考につながるということをしっていたこと,インターン参加後にそのアナウンスが有ったため.また,インターンによって今後の選考のいくつかの免除があることをしっていため.
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
グループごとに社員がついていたわけではないので,インターンでのフォローはなかった.また,その後のフォローもあまりない印象であった.あるとすれば,インタビュー動画などを共有してもらった.
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
IT企業の開発職などを考えていた.なぜなら,いままでプログラミングの経験などがあり,そのまま仕事に活かせると感じていたから.また,大学院生となれば,研究に近い仕事が選べるのではないかとかんじていたため,それに関連する企業に行こうと思っていた.特に,ファーストキャリアで安定した企業として大企業を希望していた.
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
まず,初めてのインターン出会ったことで,IT企業といってもさらなる細分化があることをしり,ITを用いた企画企業や,実際にITソリューションを提供するような開発以外の別の業界をもっと広く見るべきだと感じた.また,自分が開発職よりも提案職などの技術営業なども向いているのではないかと感じたため,Sierなども見るべきだと感じた.
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ソフトバンクの 会社情報
会社名 | ソフトバンク株式会社 |
---|---|
フリガナ | ソフトバンク |
設立日 | 1986年12月 |
資本金 | 2043億900万円 |
従業員数 | 55,400人 |
売上高 | 6兆840億200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 宮川潤一 |
本社所在地 | 〒105-0022 東京都港区海岸1丁目7番1号 |
平均年齢 | 41.3歳 |
平均給与 | 810万円 |
電話番号 | 03-6889-2000 |
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