【素直で明るいコミュニケーション】【23卒】ソフトバンクの総合職の1次面接詳細 体験記No.25694（明治大学/女性）（2022/5/27公開）

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円滑なコミュニケーションが取れたこと、内定をいただいた際に、素直で明るいところがよかったと言われたため、そこだと思う。

面接官の方も面接慣れをしていないようだった。とても話しやすく、深掘りもなかった。優しい雰囲気だったと感じる。

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学生時代頑張ったこと

新しいSNSのアイデアを募集する学生コンペにおいてチームリーダーを務めた経験である。毎日話し合いをしていたが、一次企画書では5段階中、下から2番目のD評価であったため、メンバーのモチベーションが低下してしまった。そこで明確な改善点を見つける必要があると考え、自らフィードバックを社員の方に伺った。その結果、「企業側の視点の欠如」を指摘して頂いたため、これを改善するための取り組みを行った。まず、主催者が大学生限定コンペにした意図を考慮し、大学生にアンケート調査を行った。次に、近年SNSの動向を調査した結果から、収益拡大に貢献できる機能という条件を定めた。以上の結果、最終企画書ではA評価を頂くことができ、社長にプレゼンをする機会を得ることができた。そして、最後までプレゼンの練習や、第三者に改善点を求めるなど、準備を怠らなかった結果、優勝することができた。

就職活動の軸を教えてください。

私の就職活動の軸は二つあります。1つ目は「挑戦できる環境」が整っていることです。高校時代・大学時代の経験から私は新しいことを始める、新たな知識を吸収するときに最もやりがいを感じることが分かりました。そのため社会人になっても幅広い業務に携わり、多くの刺激を受けながら、自分を高めたいと考えております。2つ目は風通しの良い社風であるかどうかです。なぜなら、私は学生コンペへの参加を通して、チームで協力することで大きな力が生まれることを学んだからです。仕事においてもチームワークが良い成果につながると考えております。そのためには自分の発案やアイデアが発信しやすく、周りの意見も吸収しやすい「風通しの良い社風」が重要だと考えております。