MESSAGE: テクノロジーを極めて世界に「ありがとう」と「笑顔」を増やす

ソデックの新卒採用・就職・企業情報

株式会社ソデックの社員・元社員による総合評価は2.9点です（口コミ回答数29件）。ESや本選考体験記は2件あります。基本情報のほか、株式会社ソデックの社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。

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ソデックはこんな会社です

会社について
当社の強み・当社の課題
向いている人・向いていない人

ソデックは、開発現場の経験豊富なSE集団とインターネット関連技術に経験豊富な技術者が中心となって設立しました。クライアント企業のシステムソリューション、自社パッケージの開発事業、および営業支援ツールの導入事業（顧客向けカスタマイズ）を展開しています。そして、私たちは、自らの能力を開花させ、働く楽しさと成長する喜びを追求し、人々が感動する魅力的な技術とサービスを提供する事で社会の発展に貢献します。

【企業経営のための３つの理念】
『テクノロジーを極めて世界に「ありがとう」と「笑顔」を増やす』これが私たちの基本理念です。

●互いに笑顔でありがとうを言える素晴らしいチームをつくります。

●最善の顧客サービスを提供することでお客様に笑顔とありがとうを増やします。

●常にチャレンジし成長し続けることで感動と笑顔が溢れる社会を目指します。

・当社の強み

社長が新人研修の講師

新人研修は代表自らが担当します。エンジニア出身の経営者であり、大手企業向けの技術教育の講師経験もありますので、まさに現場で生きる技術研修を受けることが可能です。もちろん研修は甘いものではありません。３ヶ月は苦労の連続ですが、一人前のプログラマーへの一歩目を踏み出していただけるようしっかりサポートします。もちろん文系出身でも問題ありません。
※ソデックの社員は７割がエンジニア未経験で入社をしていますが、皆一流のエンジニアに育っています。

ボトムアップで市場を切り拓きます

社員の意欲・アイディアを前提にした新規事業を展開していることも私たちの特徴です。情報サイトの立ち上げや自社製品開発など、これからのソデックの成長をけん引する試みがいくつも実現しています。
※海外進出にも視野に、アジアに拠点展開する計画も検討しています。

新技術の習得に意欲的です

今後のICT市場は、ビッグデータ、クラウド、IoT、AIといったキーワードが主流になってきます。そこで当社では新技術教育担当を設け、月１回のスキルアップ教育を計画しています。現行の主要言語だけでは、時代遅れになる時はそこまで来ているのかも知れません。

・当社の課題

自社開発案件の拡大

現状、お客様サイドでの開発作業が大半を占めていますが、３年を目途に自社開発へシフトしていくことを計画しています。具体的には、エンドユーザ直請け案件を増やし、お客様サイドの開発を持ち帰り開発として移行していきます。昨年１名から始めた営業支援ツールのカスタマイズエンジニアを１０名弱まで増やし、エンドユーザ直請け案件として拡大しているところです。これには、コミュニケーション力を携え、提案型のエンジニアが必須条件になります。

・向いている人

■協調性に富んだ方
■向上心をお持ちの方。できることより、やるべきことが好きになれる方
■もの作りが好きな方

・向いていない人

■勉強意欲の薄い方
■個人主義の方

ソデックの就職難易度・マッチ度

ここでわかること

選考難易度

重視する項目

あなたとのマッチ度

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就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した株式会社ソデックの採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した株式会社ソデックの採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。

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ソデックの本選考情報（ES・体験記）

本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。

エントリーシート
本選考体験記

Q. 学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容: A.
大学では商学の基礎を学ぶ中で、単位取得の一環として簿記２級の資格取得に取り組みました。授業の事後学習としてのレポート作成やテスト勉強に苦労する中で、知識の定着には繰り返し学習と自分なりの整理が必要だと感じ、簿記の学習でもノートに図解してまとめるなど工夫を重ねました...続きを読む(全233文字)
続きを読む（無料）

公開日：2025年6月23日

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ソデックの社員・元社員による会社の評価

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総合評価: 2.9

やりがい: 2.5

年収・評価: 4.4

スキルアップ: 4.4

福利厚生: --

成長・将来性: 3.0

社員・管理職: 2.2

ワークライフ: 1.5

女性の働きやすさ: 3.0

入社後のギャップ: 1.5

退職理由: 3.7

※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ソデックの学生による会社の評価

評点をもっと見る

総合評価: 3.0

やりがい: 3.3

年収・評価: 3.3

スキルアップ: 3.3

福利厚生: 3.0

成長・将来性: --

社員・管理職: --

ワークライフ: --

社風・文化: 2.7

女性の働きやすさ: --

入社後のギャップ: --

入社難易度: 2.6

おすすめ度: 3.0

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ソデックの社員の口コミ・評判

回答者：

【良い点】
同僚は困りごとを率直に共有し合える雰囲気で、業務外でも情報交換が活発でした。その結果、助け合いが生まれ、チームとしての一体感を強く感じました
...続きを読む(全207文字)

会社名	株式会社ソデック
フリガナ	ソデック
事業内容	■顧客の個別ニーズに対応したシステム・アプリケーションを提供する業務系ソリューション事業、顧客情報を管理するクラウドサービスの導入支援事業、及びクラウドサービスのカスタマイズ開発事業を行っています。【沿革】・平成１３年８月：株式会社ソデック設立・平成１４年５月：西葛西オフィス開設・平成１６年５月：新川オフィスへ移転・平成１８年２月：横浜支店開設・平成１８年３月：国際 IT 交流特区適用事業所認定・平成２０年１１月：プライバシーマーク取得・平成２０年１２月 Oracleメンバパートナー認定・平成２５年９月：八丁堀プレイスに本社移転・平成２８年１１月：東京都中小企業家同友会入会
設立日	2001年8月
資本金	1000万円
従業員数	45人 ※2017年3月現在
売上高	3億4968万円 ※2017年7月現在
決算月	7月
代表者	金　眞宇
本社所在地	〒104-0042 東京都中央区入船1丁目4番10号
男女比	男性 71% : 女性 29%
平均年齢	30.9歳
平均給与	407万円 ※基本月給：32万円、賞与：23万円
30歳時の平均年収	438万円 ※ 基本月給：35万円、賞与：30万円
Manager average age	39.1歳
役職者の男女比	男性 87% : 女性 13%
平均残業時間（月）	28時間
有給消化日数	9.3日
離職率	20%
電話番号	03-3297-3030
お問い合わせ先	●採用担当　中村　　電話またはメールにてお問い合わせください。会社説明会の日程、持参品をお知らせ致します。　　TEL : 03-3297-3030 　　Mail：recruit@sodech.com
URL	https://www.sodech.com/

	16年7月期
連結・単体	単体
資産合計（円）	----
純資産（円）	----
売上高（円）	3億8842万
営業利益（円）	----
経常利益（円）	----
当期純利益（円）	----
利益余剰金（円）	----
売上伸び率（％）	----
営業利益率（％）	----
経常利益率（％）	----

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