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【乳製品の未来を創る】【23卒】雪印メグミルクの技術系の本選考体験記 No.31315(非公開/非公開)(2022/6/27公開)

雪印メグミルク株式会社の本選考における、説明会の参加からWebテスト、エントリーシート、面接、内定までの選考内容や注意すべき点などを公開しています。面接の実施時期や評価されたと感じたポイントなど先輩のアドバイスを見て、選考対策に役立ててください。

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2023卒雪印メグミルク株式会社のレポート

公開日:2022年6月27日

選考概要

年度
  • 2023年度
結果
  • 1次面接
職種名
  • 技術系

投稿者

大学
  • 非公開
インターン
内定先
  • 日東電工
  • 三井化学
  • サッポロビール
入社予定
  • 未登録

選考フロー

選考情報

OB・OG訪問
実施していない
リクルーター
なし

選考時の新型コロナ感染症対策

2次面接までは全てオンライン形式であり、最終面接のみ対面形式でした。

企業研究

はじめに食品メーカーを志望するに至った経緯や、その中でなぜ乳業メーカーを志望するのかを自身の経験と紐づけて説明できるようにしました。その上で、他社(明治、森永乳業など)との違いを明確化することを意識していました。1次グループディスカッションでは、雪印メグミルクの商品に関する知識がないと話についていけないようなお題も過去に出されていたので、商品についても実際に買って食べてみたり、どういった特徴があるのかなどをまとめていました。2次面接においては、ESを深堀していくスタイルのものでしたが、そこまで厳しい質問をされるというわけではなかったので、よく聞かれる質問に対する答えを用意して置ければ十分対応できると思います。

志望動機

「人々に毎日の楽しみを届けたい」という私の目標を最も実現できる場だと考えたからです。私は以前チーズが苦手でしたが、御社の「割けるチーズ」を食べてチーズの美味しさに感動し、以降はチーズを食べることが「毎日の楽しみ」になっています。この経験から、将来は食を通して人々に「毎日の楽しみ」を提供したいという想いがあります。その中で御社は、チーズやバター、ヨーグルトなど子供から大人まで幅広い年齢層の人々が口にする乳製品でトップシェアを有しており、さらにこれらの原料であるミルクの可能性を追求して、よりよい乳製品づくりを行おうとする姿勢に魅力を感じました。御社であれば、新たなミルクと乳製品の価値を生み出し、より多くの人々に「毎日の楽しみ」を届けることができると考え、御社を志望しました。

エントリーシート 通過

実施時期
2022年03月 下旬
通知方法
メール
通知期間
1週間以上

ESの内容・テーマ

・取り組んでいる課外活動(アルバイト・部活動・サークル活動・ボランティア活動・
学校行事など)についてご記入ください。(最大100字)
・趣味や特技についてご記入ください。(最大100字)
・ゼミや研究室で学んでいることについてご記入ください。(最大100字)
・学生時代に最も力を入れて取り組んだことをご記入ください。(最大500字)
・当社を志望する理由と入社後に挑戦してみたいことについてご記入ください。(最大500字)

ESの提出方法

採用サイトのマイページより提出

ESの形式

WEB ES

ESを書くときに注意したこと

設問数が少ないため、テンプレの内容をそのまま出すのでは印象が残りにくいのではないかと考えました。そのため、例えば志望動機の中に、自己PRの設問(500字)で述べた自分の強みをどのように活かしていくのかを盛り込み、印象が残るように工夫していました。

ES対策で行ったこと

設問はシンプルであり、設問数もそこまで多くなかったので特に対策は行いませんでした。他社のインターン/本選考で作成したESがあれば対応できると思います。

対策の参考にした書籍・WEBサイト

就活会議

WEBテスト 通過

実施時期
2022年04月 中旬
実施場所
自宅
通知方法
メール
通知期間
3日以内

WEBテスト対策で行ったこと

それまでの他社の選考の中で何度も受けたことがあったので特に対策はしませんでした。

WEBテストの内容・科目

SPI:言語、非言語

WEBテストの各科目の問題数と制限時間

非言語、言語で1時間程度

対策の参考にした書籍・WEBサイト

特になし

グループディスカッション 通過

実施時期
2022年04月 中旬
実施場所
オンライン

形式
学生6 面接官1
時間
50分
開始前のアイスブレイク
なし
プレゼン
あり

当日の服装
スーツ

通知方法
メール
通知期間
3日以内

会場到着から選考終了までの流れ

10分前から入室開始、待機中はマイクカメラON

グループディスカッションの流れ

最初に1分で全員で無人島に持っていく製品案を考え、一人ずつ発表した後、ディスカッションが開始。最後に班の代表者一人が1分間で社員の方に向けて発表。

雰囲気

穏やかな雰囲気

対策の参考にした書籍・WEBサイト

特になし

テーマ

無人島に雪印メグミルクの製品を持っていくとしたら何か?

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

相手の意見を受け入れる姿勢が大事だったと思います。相手の意見を受け入れた上で考えを述べられるとなおよいと思います。また、時々での話の流れを整理し、それに沿って議論をリードできると高評価が得られると思います。

1次面接 通過したが辞退

実施時期
2022年04月 下旬
面接タイプ
オンライン面接
実施場所
オンライン

形式
学生1 面接官2
面接時間
20分
面接官の肩書
人事1名、技術系社員1名
逆質問
あり

通知方法
メール
通知期間
3日以内

会場到着から選考終了までの流れ

10分前からオンライン接続して待機

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

面接官の質問の意図を捉えて、それを踏まえた回答ができるかが重要だと思います。その上でハキハキ話すことができるとなおよいと思います。

面接の雰囲気

非常に和やかで話しやすい雰囲気でした。面接開始後はESに記載した趣味などに関する雑談から始まり、その後に少しずつ本題に入っていくような流れでした。

面接後のフィードバック

選考結果の連絡の際にフィードバックがありました。面接官に評価いただいた点や最終選考に向けてのアドバイスが記載されていました。

対策の参考にした書籍・WEBサイト

特になし。

1次面接で聞かれた質問と回答

入社後はどのような仕事をしたいですか?

御社への入社直後には主に製造業務に携わって現場について学び、それを基に将来的には生産プロセスの研究に取り組みたいと考えています。具体的なキャリアパスとしては、入社後には既存の生産工程の改善や製造機の運転管理等に携わり、製造現場で生じる現象や各工程の特徴と繋がりについての理解を深めます。それを基に入社5年後には、生産プロセスの開発に挑戦していき、ゆくゆくはグローバルに影響を与えられる仕事にも挑戦したいと考えています。例えば、温度や衛生面での環境が異なる国においても、日本と同様の品質で製品を生み出すことができるような生産プロセスを開発して、世界規模で人々の暮らしを豊かにすることに貢献をしていきます。

研究内容について教えてください。

○○○○における○○○○の予測手法の開発です。これにより、○○○の○○○を○○○し、○○○○の○○に役立てます。○○○○、○○○○○○○○、○○○の条件で○○○○を計測し、条件を用いた予測式の作成を試みましたが、計測結果を十分に再現することができませんでした。現象を○○○や○○等の基礎事象に分解し、各々の影響に分けて○○に組みこむことを試みています。 

以下、深堀り質問です。
・研究の中で身に着けた知識・能力はどのように活かすことができますか?
→研究活動を通して身に着けた、複雑な現象を基礎的な原理・原則に分解することにより理解する力を活かして、製品の品質向上、コストダウンのための改善策を考案します。

辞退理由

他社に内定が決まったため。

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雪印メグミルクの 会社情報

基本データ
会社名 雪印メグミルク株式会社
フリガナ ユキジルシメグミルク
設立日 2009年10月
資本金 200億円
従業員数 5,947人
売上高 6158億1900万円
決算月 3月
代表者 佐藤 雅俊
本社所在地 〒065-0043 北海道札幌市東区苗穂町6丁目1番1号
平均年齢 41.8歳
平均給与 765万円
電話番号 03-6887-3690
URL https://www.meg-snow.com/
NOKIZAL ID: 1139205

雪印メグミルクの 選考対策

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