【志望度を重視、矛盾なく自己表現】【20卒】商工組合中央金庫の総合職の1次面接詳細 体験記No.7768（大分大学/男性）（2019/7/23公開）

全体的に、志望度に重点を置いているように感じた。そのため、企業研究やOB訪問で伺った話を交えて志望動機などを述べた点が評価されたのではないかと思う。また、２回目の厳し目の面接では矛盾せずにしっかりと自分の考えを言えていれば評価されるのではないかと思う。

面接は1日に2回行われる。1回目の面接は穏やかな雰囲気で、こちらの話に対して頷いたり笑顔で返答したりする。2回目の面接は厳しい雰囲気で、こちらが答えたことに対して必ず反論される。

商工中金と他の銀行との違いはなんですか。なぜ商工中金を志望するのですか。

私は、金融によって日本経済を支え、発展させる仕事に携わりたいと考えており、そのため、公共性の高い金融機関を志望しています。そこで、他の銀行などと比較すると、株主の構成が異なります。御金庫（商工中金）の株主は政府と、取引先である中小企業に関連する組合や団体によって構成されています。一方、地方銀行やメガバンクなどの銀行は、上場企業であるため、個人や機関投資家など不特定多数が株主となっています。そのため、株主とお客様との利害が一致しているため、一般的な銀行等よりも中小企業のための金融機関として力を尽くすことができます。また、日本政策金融公庫の株主は１００パーセントが政府であり、その点においても、中小企業組合とのつながりが強いと感じ、御金庫を志望しました。

もし上司から不正を指示されたらどうするか

もし上司から不正行為を指示されても、指示には従いません。不正をして営業成績をあげ、自分に昇給などのメリットがあったとしても、後々不正が発覚したとなれば、すべてを失うことになるからです。（面接官：では、その上司が他の部下に不正を行うように指示したらどうしますか？）その際は、上司に不正行為の指示をやめるようにいい、それでもやめない場合は、監査を行う部署やさらに上の上司に相談します。信用が重要な金融機関が一度でも不正行為を行ってしまうと、その組織の信用は失墜し、存続することも危うくなります。特に、近年は不正を行う金融機関が多く取り上げられ、世間の目も厳しくなっているため、お客様や組織のためにもそのようにします。