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株式会社オリエンタルランド

【笑顔の創造者、挑戦の舞台】【23卒】 オリエンタルランド 総合職の通過ES(エントリーシート) No.78027(非公開/男性)(2022/5/13公開)

株式会社オリエンタルランドの本選考における、エントリーシートで出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。自己PRや志望動機のほか、企業独自の設問と回答を参考に、卒年や職種による設問の違いや傾向を確認し、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

※ 参考になったボタンは、1度押すと変更できません。

公開日:2022年5月13日

23卒 本選考ES

総合職
23卒 | 非公開 | 男性

Q.
オリエンタルランドの総合職の志望動機を教えてください。(200字以内)

A.
チームでの協働を通してそれぞれの夢、思いをカタチにし、多くの人に笑顔を届けられる貴社の業務に魅力を感じているからだ。私はサークルの運営経験を通して、自身の笑顔の最大の源泉は相手の笑顔であることを知った。「多くの人を笑顔にさせたい」という同じ志を持つ仲間と共に、誰かの一生の思い出を創れることは、これ以上にない喜びである。貴社での挑戦、創造を通して、この変わらない思いを多くの人々に届け続けたい。 続きを読む

Q.
あなたが学生生活において経験したエピソードのタイトル(20字以内)

A.
前例のないオンライン授業創りに挑戦 続きを読む

Q.
あなたの役割を教えてください。(20字以内)

A.
担当のクラスで授業の企画、進行を行う役割 続きを読む

Q.
一緒に取り組んだ人がいれば人数を教えてください。(数字のみ記載)

A.

Q.
エピソードの詳細を教えてください。(400字以内)

A.
大学2年次に、1年生を受講生としたリーダーシップ育成授業の運営陣として、授業運営に携わった。これは学生が主体となって企画・運営を行う授業であり、直前にオンライン授業への変更が決まった。これにより、受講生の参加意欲低下から、授業全体の質も低下してしまう懸念が生じた。そこで受講生同士の繋がりの強化や、授業内外の不安を解消する事が受講生の参加意欲向上に繋がると考え、担当クラスで以下の取り組みを行った。授業外におけるZoomを用いた交流機会の提供、授業内外の悩みを解決するためのメンター制度の実施である。実施にあたり、運営陣で共通の目標を設定する事を提案し、「対面授業を超えるオンライン授業を創る」という目標を設定した。その上で、施策内容を理論的かつ熱量を込めて説明して周囲を巻き込んだ。このように、環境の変化をチャンスと捉えて果敢に挑戦した事で、受講生の授業満足度は対面授業であった1年前より向上した。 続きを読む

Q.
あなたがこれまでに夢中になって取り組んだことを教えてください。以下に該当するものをチェックし記載をしてください。<ユニークな経験、ビジネスに役立つ経験、受賞経験、資格取得>

A.
ユニークな経験 続きを読む

Q.
エピソードの詳細を教えてください。(200字以内)

A.
時間帯責任者として務める飲食店のアルバイトで、Uber eatsによる注文数増加に本気で取り組んだ。注文数を増やすには、注文者と配達員からの評価を高めて、注文者の画面に上位表示させる必要があった。そこで、まず自身が配達員として稼働し、そこで得た知見を店舗での施策に活かした。ここでは、業務を通じて感じた課題やアイディアを発信することで、学生でも店舗を改善できるという当事者意識を浸透させたかった。 続きを読む

Q.
上記選択肢(キャリアとして取り組んでみたいと考える業務)を選んだ理由を教えてください。

A.
新しい当たり前を創造し、人々に「笑顔」という変わらないものを届け続けたいから 続きを読む
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オリエンタルランドの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社オリエンタルランド
フリガナ オリエンタルランド
設立日 1960年7月
資本金 632億112万7000円
従業員数 3,317人
※準社員:19,006名(2018年4月1日現在)
売上高 4792億8000万円
※2018年3月期
決算月 3月
代表者 上西 京一郎
本社所在地 〒279-0031 千葉県浦安市舞浜1番地1
平均年齢 40.1歳
平均給与 600万円
電話番号 047-305-3017
URL https://www.olc.co.jp/ja/index.html
採用URL http://www.recruit.olc.co.jp/
NOKIZAL ID: 1130358

オリエンタルランドの 選考対策

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