【準備が大事な理由】【24卒】日本通運の総合職の内定者のアドバイス詳細 体験記No.52881（非公開/女性）（2023/8/3公開）

辞退しました。
その後に受けた企業に働き方の面で魅力に感じたためです。

内定者通知式があり、そこで先輩社員さんたちとざっくばらんな質問に答えていただきました。

内定をいただいたあとも一週間ほど猶予を与えていただいた。ただ、内定をしたということは弊社に合っている人物だということだということも数名からお伝えいただいた。

準備が大切だと思います。ほとんど準備をしたかどうかで決まるのではないかと思います。
志望動機は自分の経験ベースで話すといいと思います。ただ、「こういうところを魅了に感じた」ではなく、自分の強みを活かせそうだからとか、理念が自分の性格にあっているからだとか、こういう経験があるから、それに合う御社を志望しましたのように伝えるといいのではないでしょうか。
また、入ってから何をしたいかを明確にしておくといいと思います。私は正直想像できなかったので、座談会でお話を聞いたり社員インタビューを見て、大体の業務内容を理解していました。

二つあると思います。
一つ目は準備したかどうかです。
基本的に聞かれる質問はほとんど典型的なものなので、準備しておけばなんとかなると思います。なぜ物流、なぜ日通、自己PR、将来やりたいこと、逆質問などです。
二つ目は笑顔です。
営業の仕事があったり、物流業界そのものが、いろんな人と関わり合いながら仕事を進める業界だと思うので、人との話し方を見られていると思います。言葉が詰まったりすることは全然問題なくて、どちらかというと、話がうまくても素直じゃなかったりするとマイナスに見られるのではないかと思います。あとは笑顔でいればだいたいなんとかなります。「この子自信なさそうだな」と思わせるとせっかく能力があっても面接官を不安にさせてしまうので、自信がなくても、表情だけはにこやかにしておくといいと思います。

志望度は結構見られると思うので、入社意欲を見せる必要があると思いました。それを見せるためにも、自分はこんな経験をしてきたから御社に合ってると思うとか、今後御社でこんなことをやりたいといった将来性のある話をするといいのではないでしょうか。

内々定者通知式では、不安を解消する目的で、若手の社員さんにお話を聞く機会を設けていただきました。とくに、選考ではなかなか聞くことができなかったことについてもかなり赤裸々にお話ししていただけたのはとてもありがたかったです。