- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・参加を決意した基準や理由を本音ベースで教えてください。
- A. 特定開発国立研究法人という日本に三機関しかない特殊性から興味を持った。スカウト経由で広報のインターンシップについて案内され、広報という職に元々興味を持っていたため参加を決意した。なかなか、広報に絞ったインターンシップがなかったため新鮮であった。続きを読む(全122文字)
【17卒】フリークアウト・ホールディングスの冬インターン体験記(総合職)No.150(東京外国語大学/女性)(2017/12/14公開)
株式会社フリークアウト・ホールディングスのインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
2017卒 フリークアウト・ホールディングスのレポート
公開日:2017年12月14日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2017卒
- 実施年月
-
- 2016年3月
- コース
-
- 総合職
- 期間
-
- 2日
投稿者
インターンシップ参加前
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・参加を決意した基準や理由を本音ベースで教えてください。
説明会でこの会社に興味を持ったため。圧倒的に成長できるインターンシップであるので、自分のストレス耐性が図れると思ったため。
選考フロー
1次面接 → 最終面接
1次面接 通過
- 実施時期
- 2016年01月
- 形式
- 学生2 面接官1
- 面接時間
- 60分
- 面接官の肩書
- 人事
- 通知方法
- 電話
- 通知期間
- 1週間以上
評価されたと感じたポイントや、注意したことを教えてください。
私服可、飲み物も出してくれ、とても話しやすい雰囲気でした。最初に聞かれたの質問は「名前の由来は?」であったが、それに関しても「なんで?」を連発され、かなり深掘りされた印象だった。志望動機については、まったく聞かれなかった。
面接で聞かれた質問と回答
学生時代に一番◯◯だったことは何ですか
◯◯に「挑戦」と入れたのだがその内容ではなく、なぜ「挑戦」と入れたのかという事を聞かれた。内容に関しては全く触れられなかったため、◯◯だったという形式にあった単語を当てはめたと答えた
10年後に新しく生まれているであろう仕事/なくなっているであろう仕事は何か。
新しく生まれているであろう仕事:IoTアドバイザー(更に一般化しているであろうIoTを専門的にBtoB、BtoC向けに勧め、アドバイスする職業) なくなっているであろう仕事:翻訳家(Google翻訳の精度アップによって)、出版(雑誌などの出版物はWebが主流となるため)、製造業(3Dプリンターにより、精密さを求められない部品の製造はすべて自動化されるため)
逆質問の時間はありましたか?
- はい
- いいえ
逆質問の内容と、面接官の回答を教えてください。
「10年後にどんな仕事が新しく生まれていると思うか」という逆質問をした。「むしろ、仕事をするという概念がなくなっていくかもしれないね」との答えだった。
最終面接 通過
- 実施時期
- 2016年01月
- 形式
- 学生3 面接官3
- 面接時間
- 90分
- 面接官の肩書
- 営業/営業/人事
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以上
評価されたと感じたポイントや、注意したことを教えてください。
1次のような深掘りはあまりなく、とても和やかな雰囲気だったと思う。志望動機などについては全く触れられず、終始この会社の雰囲気に合うかというところを見られている感じがした。
面接で聞かれた質問と回答
将来したいことはなんですか
将来は、島に移住し一人で自由に仕事をしたいです。そのためには、パソコンひとつで仕事が出来るようなスキルを身につけること、仕事をいっしょに出来る人脈づくりが必要だと考えています。
あなたの最も尊敬する人は誰ですか
私の最も尊敬する人は、以前インターンシップをしていた会社の社長です。彼は、常に先を見据えた先見の明がある人です。また、仕事をゲームのように捉えており、仕事を楽しむ姿勢も尊敬に値すると考えます。
逆質問の時間はありましたか?
- はい
- いいえ
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- 東京本社(六本木)
- 参加人数
- 16人
- 参加学生の大学
- 関東、関西の有名国立、私立大学
- 参加学生の特徴
- Web公告の会社でインターンをしている学生もいたが若干名。皆、この会社に入りたいというよりは腕試しに来ているような印象。
- 報酬
- なし
インターンシップの内容
テーマ・課題
産業構造の理解。価値の想像と適用。
1日目にやったこと
広告業界、Web広告、会社の事業説明が1時間×4回程度。その後、「2020年に会社がどんなサービスを提供しているだろうか」という課題にチームで取り組み、発表。
2日目にやったこと
「1問目でそれぞれのチームが見つけた価値を他の産業にどのように適用させられるか」という課題が新たに与えられた。「他の産業」区分は、くじ引きでチームごとに振り分けられた。
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
審査員の肩書
他チームのメンター社員
優勝特典
賞状、COOとの食事
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
私たちのチームについてくださったメンター社員の方から、メンバー一人ひとりに対しフィードバックをいただけたので、個人的にとても参考になった。
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
非常に優秀な社員さん、学生が多く、太刀打ちできないと思う場面も合った。また、チームにもよるが、2日間合計で睡眠時間は30分程度だったため体力的にも2日間が限界だった。
インターンシップを終えて
インターンシップで学んだこと
議論した内容も勿論大切であるが、それと同じくらい、プレゼンのスキルが求められると言うこと。内容が難しいだけに、パワーポイントが文字だけになったり説明だけになったりすると評価を得られない。
参加前に準備しておくべきだったこと
特にない。業界についての講義がとてもしっかりとあったため、そこで得たフレッシュな知識を課題に対して利用できる。
参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?
- はい
- いいえ
グループワークの時間が長かったので、社員の方に普段の仕事内容について伺う機会はなかった。また、実際のオフィスとは異なる階が会場だったため、オフィスの雰囲気などはつかめなかった。
本選考で内定が出ると思いましたか?
- はい
- いいえ
参加した他の学生が非常に優秀で、自分の論理的思考力の低さを痛感させられた。途中で思考が止まってしまうこともあり、ストレス耐性もあまり高くないという評価がくだされたのではないかと考える。以上の2点がこの会社の求める人物像と合致していないから。
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
2日間ほぼ休みなしのインターンに対して、社員さんもほぼ休みなしで取り組んでいる。学生にとってはありがたいことであるが、実際にこの会社で働くとなったら大変だろうと感じた。ただ、事業内容や人はとても面白いので極端に志望度が下がったというわけではない。
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
このインターンに参加することが、内定を貰える唯一の方法であるから、そもそもこのインターン参加は必須である。
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
私は、第一回のインターンシップに参加したのだが、メンター社員さんから、第2回の様子などを教えていただける
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
ITベンチャーに行くことを志望していた。これから確実に伸びる業界であること、スピード感があること、成長している企業であれば任せられる仕事も大きいという3点が理由である。
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
これから確実に伸びる業界であること、スピード感があることという軸はかわらないが、働きやすい職場であるかどうかも考慮に入れたいと考えるようになった。また、インターンに参加したことで、優秀な人はいくらでもいるということを思い知らされたので、自分をもっと客観的に捉える必要があると考えるようになった。
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フリークアウト・ホールディングスの 会社情報
会社名 | 株式会社フリークアウト・ホールディングス |
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フリガナ | フリークアウトホールディングス |
設立日 | 2010年10月 |
資本金 | 14億3376万円 |
従業員数 | 1,025人 |
売上高 | 306億400万円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 本田謙 |
本社所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木6丁目3番1号 |
平均年齢 | 35.7歳 |
平均給与 | 853万円 |
電話番号 | 03-6721-1740 |
URL | https://www.fout.co.jp/ |