この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
最近は有給休暇の取得奨励が総務から全部署に通達されており、部下を休ませられる管理職のほうが評価が上がる風潮がある。
休み易い雰囲気が一昔前より...続きを読む(全185文字)
TOPPANホールディングス株式会社(旧:凸版印刷株式会社) 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、TOPPANホールディングス株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にTOPPANホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
最近は有給休暇の取得奨励が総務から全部署に通達されており、部下を休ませられる管理職のほうが評価が上がる風潮がある。
休み易い雰囲気が一昔前より...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
システムリプレイスのプロジェクトで、システム部門内の社内ユーザサポートを担当しましたが。派遣の常駐だったこともあり、残業は少なめでしたので、プ...続きを読む(全292文字)
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【良い点】
ライフワークバランスのワークの部分では、人材の関係上、早くから責任ある仕事を任されるために、キャリア形成には有利です。
【気になること・改善し...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
休日は多めです。土日祝プラス、年末年始と夏季が各約一週間、創立記念日も休みとなります。部署にもよりますが、休日出勤を命ぜられることはほぼありま...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
完全週休二日制で、夏期休暇・冬季休暇・祝日・メーデー等、休みは多いです。
また、メモリアル休暇が年3回取得出来ます。
有休取得率は部門や人によ...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
良い人が多く、仕事の量があふれそうであればメンバー間で調整をしてくれることが多かった
【気になること・改善したほうがいい点】
まれに土日出勤が...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
残業代はすべて出ます。忙しい部署ならいくらでも働けると思います。土日出勤は開発ではあります。また、技術系はほぼ必ず工場に数年間は勤務する時期が...続きを読む(全309文字)
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【良い点】
殺伐とはしていたが仕事をするスペースは整っており、仕事に集中しやすい環境が整っていた。人間関係は穏やかな人が多く、ストレスは少なかった。...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
土日祝日は休めるので、ワークライフバランスが良いと思います。メモリアル休暇も確実に取れる点が良いです。配属されるところによって仕事内容や残業も...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
規模が大きい会社なので、新規開拓ではまったく苦労しない。価格競争にはあまり巻き込まれない。夏期休暇、年末年始は工場も止まるため、しっかり休みが...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
仕事のやりがいはあります。
女性の管理職も多かったような気がします。
女性社員の方は産休、育休が取りやすかったような思います。
【気になること...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
最近はタブレットPCが導入されて、わざわざ会社に戻って事務作業をする必要がなくなっている。また、事務支援部隊が確立されたこともあり、営業の業務...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
働きやすい環境です。仕事は単純な作業なので誰でも出来ます。フォークリフトの免許を持っていればなお良いですが、入社後でも取得可能です。取り扱う品...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
若手から大きな仕事をできる環境にあり、積極的なタイプの営業には良い環境だと思う。
担当する得意先により、内容も大きく異なるが、大手になればなる...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
業界大手なので事業領域が大きく、様々な業務がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当によって、業務のボリュームが異なるような気がす...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
働いている同年代の方は良い方が多く働く環境としては個人的には働きやすかった。若いうちから仕事を任せてもらう機会が多かったため20代での成長する...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
大きな企業を相手にできる張り合いはあります。部署、上司によって異なるとは思いますが、それほど無理を言われることもありませんでした。残業時間も1...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
仕事と趣味が合っている人は成功するのではないかと思います。斜陽の感じる部門はありますが印刷からの脱却を早くから始めていることにより充実していま...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
残業が多く平日はほぼプライベートな時間がないのでお金を使うことがなく貯まる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多いが、ごく稀に早...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
特に無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
定時に帰れる人とそうでない人がはっきりと分かれていた。できる人にはどんどん仕事がくるため、...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
上司への報告・連携・相談を密に取っていれば、自分の裁量でタイムマネジメントをすることができていた。外出先からのテレワークを駆使すれば、直行直帰...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
あくまで自分が在籍した事務管理部門についてだが、有給は取得しやすかった。旅行が好きなので仕事の調整さえできれば複数日有給をつなげても非難などさ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
教育体制は充実していた。個々が取り組みたいことを尊重する風土がある。セミナーなどへの積極的な参加を促される。先輩社員が丁寧に教えてくれ人間関係...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
私の事業所では、休みたい時にいつでも休めるわけではないが、前もって休暇を使うことができる。1日の業務の流れでは時期によっては残業しなければなら...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業が多い。実際には100時間残業していても記録上は50時間しか残業していないことになる。しかも50時間の...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
ほぼプロパーがだったことも影響していますが、人間関係はとても良好でした。管理職に関しても、公私共に付き合えるような人が多かった印象です。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
営業が主体的に活動し提案も出来るため、案件獲得した際に大きなやりがいを感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業外の部署からの...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
部署の先輩・後輩関係が良かったので、転職は悩みました。また転職を管理職に相談した際に強く慰留されました。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
同規模の企業と比べて、月給・賞与はかなり低いです。在職しているIT企業と年収で比較すると、課長で在職の主任クラスと同じでした。
【気になること...続きを読む(全138文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
総合印刷業の一部事業を除いて、印刷業全体に将来性がありません。当社も将来性の低い部門から、何らかの形で整理する必要...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
大手という利点を生かして更なる事業展開などで、今後もっと成長していくことが期待できるのではと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
配属先や上司にもよるが、自身の時はすんなり退職に進むことができた。
大手で安定している申し分ない企業なので安定を求めている方は辞めないほうがい...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
有名大手企業というネームバリュー。給与面がよさそうで安定しているという安直な理由でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
そこまで大きなスキルアップやキャリア開発できたとは自身感じなかった。
当時はなんとなく業務...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
部署にもよると思いますが、自身の部署で言えば、ある程度慣れてくると完全なルーティン業務になりやすいので、仕事に対して割り切っていけるのであれば...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
昔と違い今は社員も完全週休2日制なのでとてもワークライフバランスは整えやすい環境になってるといえると思う。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
勤務時間当時は在宅勤務だったので自由でした。
金曜日も休みで年間180日くらい休みだったのではないだろうか。コロナのため。
【気になること・改...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスの面では課題がある。まず、人手不足の影響で業務の負担が大きくなりがちです。そのため、休暇を取り...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
最近初任給が上がり、以前よりお給料が少しアップしたことはよかったです
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間は1分単位で反映されます...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
シフト制のため平日に休みが取れるのはよかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフトが上司の裁量により決まるので、希望休が...続きを読む(全186文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく残業がめちゃくちゃ多い。
なので、拘束時間が長く、ライフワークバランスでいうと、あまりよくはない。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
いつもではないですが社員の方はパートの方々に退勤時間の前に「定時であがれますか」と声をかけています。退勤時間の10分前から片付けを始めて、本当...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
自分の案件は暇だったので、有給が取りやすかったです。
日曜に明日仕事かと感じたことはないです。
そのため、仕事とプライベートを分けられました。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
休み希望は通りやすい、シフトもそれで考慮してくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
やはりサービス業なので土日祝は基本的に出勤となり、...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
コアタイム10:00〜15:00のフレックス制度があり、在宅勤務は週3回まで認められている。(部署によっては4回)
有給は確実に認められる、裁...続きを読む(全135文字)
会社名 | TOPPANホールディングス株式会社 |
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フリガナ | トッパンホールディングス |
設立日 | 1908年6月 |
資本金 | 1049億8600万円 |
従業員数 | 53,712人 |
売上高 | 1兆6782億4900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 麿秀晴 |
本社所在地 | 〒110-0016 東京都台東区台東1丁目5番1号 |
平均年齢 | 43.0歳 |
平均給与 | 756万円 |
電話番号 | 03-3835-5111 |
URL | https://www.holdings.toppan.com/ja/ |
採用URL | https://www.toppan.co.jp/recruit/shinsotsu/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。