23卒 冬インターン体験記
- Q. インターンシップで学んだこと
- A.
三菱マテリアル株式会社 報酬UP
三菱マテリアル株式会社のインターン当日の内容やインターンを通して学んだこと、本選考への影響など、先輩が実際に参加したインターン体験記の一部を公開しています。ぜひ、詳細ページにて全文を確認し、インターン対策に役立ててください。
最初に人事部の方から会社全般の説明を受け、その後各部門の方から説明を受けた。午後に、座談会、グループワークがあった。グループワークの後はグループごとの発表があった。
続きを読むいいえ インターン参加者への優遇は特になかったと感じる。ただ、いろいろな社員さんと関わる機会があるため、何か印象的なことがあれば、顔を覚えてもらえる可能性はなくはない。
続きを読む各事業の説明を聞く。一つずつかなり詳細に説明していただける。実際の現場の様子や工場の動画も見ることができた。それぞれの工場の立地や寮の紹介もあった。各事業説明の後に少しだけ質疑応答がある。前日に説明しきれなかった事業の紹介が行われた。どのような分野出身の学生が多いのか、物理系、機械系、化学系、それぞれのキャリアステップなどの説明も受けた。最後に座談会があった。
続きを読むはい 有利になると思う。インターンシップに参加することで企業についてかなり詳細に理解できるため、選考における志望動機や研究内容など、企業が求める内容を的確に回答することができるようになると思う。
続きを読むビデオで研究所紹介があり、実際の施設をみつつ詳しく業務内容た部署の説明を行ってくださり、その後、班に分かれてグループワークを行いました。それをスライドにまとめて発表という流れ。
続きを読むいいえ 選考がエントリーシートのみであったことから、あまりインターンシップを重視していないと思う。また実際、私自身もそうでしたし、他の方からも、優遇されたという話を聞くこともありませんでした。
続きを読むまず最初に社員の方から三菱マテルアルの紹介があった。そのあとに、資源部の紹介をメインで行われた。最後に先輩社員との座談会が3セッションに分けられておこなわれた。
続きを読むいいえ インターンシップ後に特に選考にかかわる限定イベントが行われるということはなかった。そのため、このインターンシップに参加してもしなくても特に選考には影響しないと思った。
続きを読む企業説明・業界説明が最初に軽くあり、続いてメインチームに分けられる。メインチーム内でそれぞれの事業担当が振られ、最初にサブテーマとして異なるメインチームの同じ事業担当同士でる「各事業を取り巻く環境、当社の事業戦略を考える」 グループワークをする。次にメインチームにもどって、「三菱マテリアルは人と社会と地球のために何ができるか」ワークを行い、軽く発表。最後に社員座談会。
続きを読むはい 1次選考が免除になるうえ、人事の方のフォローアップが手厚く、エントリーシート提出後もここ訂正しますか?といった感じで提案してくれる柔軟さがあり、学生からすると非常に助かる。
続きを読む自己分析や会社説明、部門説明、社員さんとの交流、グループワーク、フリータイムなどがありました。自己分析を行うためのワークシートや、説明をメモする冊子などを会社で準備していただきました。
続きを読むはい それはインターンシップに参加したこと自体が自分の経験になるからです。面接のときにインターンシップに参加してどう思ったか伝えられるか否かだけでも大きいのではないかと思います。
続きを読む①会社の説明 ②各部門の仕事についてグループごとに想像して、部門の仕事について聞きたいことを整理して、ポスターを作った。 ③社員質問会、さっきグループ内で整理した質問を先輩社員に聞く。 ④グループをランダムにして、新グループを作った。 ⑤担当した部門の仕事のイメージをポスターに作成し、発表していた。
続きを読む就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。