【22卒】三菱マテリアルの夏インターン体験記（理系/開発コース）No.16365（大阪大学大学院/女性）（2021/7/13公開）

グループワークの中で、話し合いをすすめ、スライドを一緒に作っていきました。

非鉄金属というものがどういうものなのか、この業界の現状や課題を知ることができました。また、研究所といっても、中には１１個の部署に分かれていて、いろいろな仕事があると知りました。また、グループワークの中で、良い会社とはというテーマもあったが、人それぞれが感じる良い会社があり、様々な考え方に触れることができた。

非鉄金属について調べたり、三菱マテリアルについて調べておくことで、企業理解を深めておけばいいと感じた。

研究所の中に、分析という部門があり、私自身が専門が分析で、少し似ていることをしていたので、特にその部署で働いている自分を想像することができました。しかし、あまり社風を知ることができなかったので、その点ではイメージがわきにくい部分もありました。

非鉄金属メーカーであるが、素材メーカーであるため、私の専門分野である化学を生かすことができると感じたからです。また、研究所の中の分析部門で特に、自身のデータ分析の力などを発揮しやすいと感じることができたからです。周りの学生との比較は難しいです。

非鉄金属メーカーであるため、金属のことを知らないとしんどいのかなと感じていましたが、そんなことはなく学ぶ環境もありました。また、化学の力も必要とされていると感じたので、新しいことを学びながら、自身の力を生かしていくことができる、とてもいい環境であると感じました。

選考がエントリーシートのみであったことから、あまりインターンシップを重視していないと思う。また実際、私自身もそうでしたし、他の方からも、優遇されたという話を聞くこともありませんでした。

インターンシップ参加後の社員や人事のフォロー、懇親会などに関しては特にありませんでした。本選考でイベントの参加有無は聞かれました。

メーカーの技術職を全般に見ていましたが、少しでも、専門分野である化学の力を生かす企業で働きたいと考えている自分に気が付きました。また、好奇心旺盛な性格であることから、新たなことにも挑戦したいと考え、ザ化学メーカーというよりは、素材や部品など少し、新しいところもありながら自身の強みを生かすことができるメーカーに就職したいと考えるようになった。

特に参加前のイメージを持っていなかったので、ギャップなどはありませんでしたが、皆様自身の仕事に誇りを持ち、楽しそうに話していることが印象的でした。非鉄金属は限られており、リサイクルなどにも力を入れていくことが重要と知りました。メーカーで技術職として働き、自身が携わった製品を社会に届け、貢献したいと思うようになりました。